• 正社員

株式会社ドレステーブル(TRUFFLE mini 有楽町)

職種/仕事内容

仕事内容 ━━━━━━━━━ 目指すは世界一のベーカリー！ ━━━━━━━━━ 全国25店舗と成長を続ける 『TruffleBAKERY』。 １ブームではなく “世界一のベーカリー”を目指す私たちは まだまだ成長を止めません！ お客様の新たなニーズに応え続けるため 南八ヶ岳にパン開発の拠点を構えました。 ベーカリー初のグローバルブランドになる この目標に向かい、これからも本気で お客様とパンに向き合っていきます。 ━━━━━━━━━ 求める人物像 ━━━━━━━━━ ＜MUST＞ ・世界一のベーカリーを一緒に目指せる方 お客様の事を真剣に考え 最高の店舗体験を提供できるよう柔軟な対応が求められます。 ＜WANT＞ ・接客経験 ・シフト作成やアルバイト採用の経験 ・店長経験やオープニング店舗の運営経験がある方は大歓迎です ━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━ パンの販売業務だけではなく 心地良い空間、接客対応を行うことで お客様へ「最高の店舗体験」の提供し TruffleBAKERYのファンを 増やしていただきます。 決まりきったマニュアルはないため 店舗毎のお客様に合わせた接客や 店舗づくりをお願いします！ 【具体的には…】 来店時のコールやパンのディスプレイ、 お客様の好みのヒアリングとご提案、 店内清掃による清潔感確保など ※店舗によっては一部パンの 製造補助があります。 「自分の仕事がお客様の満足度を左右する」 そこに強い意識を持ち、役職に関係なく 高い影響力をもって取り組める環境です。 ━━━━━━━━━ “成果主義”の世界を楽しむ！ ━━━━━━━━━ 私たちは徹底して実績重視です。 だからこそたとえ店長でなくても、 販売戦略に積極的に意見を発信可能。 毎日の売れ行きに影響する商品配置や 季節に合わせた製造量の変更など、 販売スタッフならではの視点から どんどん意見出しをお願いします。 その結果次第で店長から経営幹部まで 早期キャリアアップも実現可能です。 実際に結果を残した複数名の社員は 30歳前後でマネージャーへと 昇格しています。 ━━━━━━━━━ 将来の経営幹部を任せたい！ ━━━━━━━━━ 拡張フェーズというやりがいのある タイミングで入社されるあなただからこそ 1店長ではなく、経営幹部として 事業の中核を担っていただく存在に なってほしい！ そのためにも、全国の店舗で 多くの知見を得て、 経験をもとに未来の新店や スタッフをリードしてください！ ━━━━━━━━━ 未経験から活躍者多数！ ━━━━━━━━━ ベーカリー以外の飲食業界はもちろん ホテルスタッフ、美容部員、美容師など お客様に寄り添って接客をされてきた方は 活躍しやすい環境です！ 接客の自由度が高いからこそ、 個性と経験を活かし、他業種からの 成功体験を活かしやすいんです！ もちろん！ OJTにてギャップの埋め合わせも 行いますのでご安心ください！

勤務地

アクセス

交通・アクセス ◎JR東日本有楽町駅京橋口から徒歩0分 ◎有楽町駅から61m

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 シフト制（実働8時間／休憩1時間） ※勤務店舗により時間は異なります。

給与

月給290,000円～500,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万5050円 〜 38万8050円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6万4950円 〜 11万1950円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・能力・前職給与 を考慮した上で決定します。 【一般社員】 月給29万円 〜 34万円 (固定残業代6万4950円 〜 7万6100円を含む) ⇒【責任者候補】 月給34万円 〜 50万円 (固定残業代7万6100円 〜 11万1950円を含む) 【給与例】 給与例 ◆一般社員：年収360万円 ◆店長候補：年収420万円 ◆店長：年収500万円

休日休暇

休日休暇 【休日】 正・契約社員/週休2日制（シフト制） ※固定残業40時間込み ※年間休日・休暇120日（休日105日、特別休暇15日） 【休暇】 ・特別休暇（有給）15日 ※休日とは別で、祝日分を休暇として付与 ・有給休暇 ※4月1日に法定日数を付与 ・産前産後休業/育児休業/子の看護等休暇/介護休暇 ・弔事休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給年1回（人事評価制度に準ずる） ・賞与（業績に応じ支給/弊社規定に準じる） ※2024年実績 支給あり ・交通費支給 ・社会保険完備（雇用・労災・厚生年金・健康） ・研修制度 OJT含め丁寧な社内研修1か月間あり ・制服貸与 ・定期健康診断 年1回、インフルエンザ予防接種代補助あり ・系列店社員割引20%OFF ・ワークチェンジ制度(販売→パン職人へ等)

対象となる方

求めている人材 ・学歴不問 顧客満足度と売上を上げるために 自らお客様のことを考え、積極的に チャレンジできる方を歓迎します。 また、仕事を選ぶ際に「やりがい」を 何よりも重視している方は きっとTruffleBAKERYを楽しめるはずです！

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間は契約社員としての勤務となります。 お互いの価値観・フィット感を確認するための期間です。 ※入社時より社会保険に加入しますので、ご安心ください。 ※ほぼ全員が正社員登用されております。

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考プロセス 【最後まで見て頂き有難うございます】 1営業日以内に『@dress.hrmos.co』 のドメインにてメールを お送りいたしますので、 受信ボックスをご確認ください。 よろしくお願いいたします。