• 正社員

株式会社アキナイ

職種/仕事内容

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ おすすめPOINT ／ ✅渋谷に本社がある成長企業 ✅30代～40代活躍中です★ ✅安心の成長企業で長期安定できる◎ ✅飲食店の企画運営・人事などの 経験を活かして月収40万円以上♪ ✅やりがい＆キャリアUPも目指せる！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＞＞＞ ⭐成長企業で安心♪⭐＜＜＜ - 毎年売上UPの成長企業です！ 年に2〜3店舗オープンしており 来年も新規オープン予定です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 本社の新設部署の1期生です！ 「採用・人事のプロフェッショナル」 として、アキナイの成長を根幹から 一緒に支える仲間を募集します！ “未来のアキナイ”を創るチャレンジを 私たちと一緒にスタートしませんか？ 目指しているのは、 「全国25店舗のクオリティの向上」 それを具現化するために、 採用業務だけでなく、採用広報・ 人事企画・教育・制度設計など 幅広く、人事全般ができる方を 求めています！ 採用とは、会社の成長を支える 「人」を獲得し、活躍を支援するため の非常に重要な役割を担っています。 飲食業は「人」で大きく左右する業界。 モットーやビジョンに共感し、 会社の成長をともに創造する人材を 見定め惹きつけることが求められます。 正社員にのみならず、 アルバイト・パート採用も とても大切な役割です！ 現場の店長やスタッフと協力しながら 採用戦略を立てるため、親密な コミュニケーションが欠かせません。 仕事内容は多岐にわたり、 華やかなイメージのある業務から、 地道な事務作業までさまざまです。 ＜具体的には＞ 人材開発部採用課での幹部候補！ 【採用分野】 ◆採用業務 （中途・新卒・アルバイト） ◆採用戦略・企画立案 ◆採用広報 （SNS、求人広告、ブランドづくり） 【人事分野】 ◆人材育成・教育研修 ◆人事評価制度の設計・運用 ◆組織・人員配置 ◆人事制度の企画・設計 ◆タレントマネジメント ◆組織開発・活性化 ◆人事戦略の立案 ◆人事データ分析・活用 など ⭐アキナイのアピールポイント！ - ✅成長企業の「人材育成」を支える！ 全国25店舗に拡大する、当社のサービス クオリティを支えるのは「人」です。 毎年2〜3店舗を着実に展開中！ 新規出店を見据えた採用・人事体制 をつくり、未来のアキナイを創造する 中心メンバーとしてご活躍できます！ ✅人事に幅広くチャレンジできる♪ 採用に加え、教育・制度・人事企画など 人事全般に関わることができます。 采配も大きく、アイデアを活かして 会社を動かせるやりがいがあります！ ✅現場と一体感がある◎ 本部業務だけでなく、店舗とのやり取り や採用広報の企画など 現場の声を直接反映しながら仕組みを 作っていけるのも大きな魅力です♪ ⭐こんな方におすすめです！ - ◆採用・人事の経験を活かして ステップUPしていきたい方 ◆人と関わりながら、会社の成長を 支えてやりがいを感じたい方 ◆仕組みづくりや制度設計など 新しいことにチャレンジしたい方 ◆飲食店の営業統括を経験し 今後のキャリアプランを考え、 飲食企業に携わりながら人事・採用 という本社の仕事につきたい方 現場が採用しやすくなるために。 店舗の立場に寄り添って動ける 「バランサータイプ」の方歓迎！ ◆応募者を惹きつけるには？ ◆スタッフが長期で安心して働くには？ ◆店長が採用業務に追われず、 運営に集中するには？ 求人媒体の運用、採用広報の工夫、 フォローや仕組みづくり… その時々の状況に合わせた多角的な アプローチが必要なお仕事です。 本部の立場から仕組みを提案し、 現場がスムーズに採用・定着できる 環境を整えていく。 現場を知っているからこそできる アイデアを、ぜひ発揮してください！ ⭐こんな方は大歓迎です！ - 飲食企業での採用・人事業務または 飲食店の統括経験必須！ ◆採用・人事・マネジメント経験者 ◆柔軟な対応で動ける方 ◆課題発見・企画が得意な方 ◆バランス感覚に優れた方 ◆コミュニケーション力がある方 スタッフや店舗を引き込み、 新しい息吹をもたらす方は大歓迎です♪

勤務地

アクセス

交通・アクセス 渋谷駅より徒歩５分/表参道駅より徒歩７分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり180時間 〜 240時間 10:00〜19:00（休憩60分）

給与

月給408,000円～600,000円 給与詳細 基本給：月給 40万8000円 〜 60万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◆別途家族手当あり ◆別途交通費全額支給 ◆賞与年2回(4月・10月) ◆昇給年1回 【給与例】 給与例 ＜給与モデル＞ 年収530万円〜850万円

休日休暇

休日休暇 ◆週休2日制（土日） ◆年末年始休暇 ◆年次有給休暇 ◆慶弔休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆社会保険完備 ◆各種研修制度 ◆家族手当 ◆従業員紹介料制度あり (社員・アルバイト) ◆社員旅行【セブ島・台湾・沖縄等】 ◆NEW✨リフレッシュサポート制度 従業員の健全な生活を支援するため 心身のリフレッシュにかかる費用の 一部を会社が負担するサポート制度。 ◆NEW✨アキナイファミリークーポン アキナイグループ店舗において お食事された際に利用できます。 社員本人・ご家族・友人・ アルバイトスタッフ・取引先様など どなたが利用されてもOKです！ ◆NEW✨店舗視察支援 体験学習支援の一環として、 営業活動に効果があると判断できる 店舗視察に準じる食事会の費用を 一部会社側が負担します。

対象となる方

求めている人材 ＜必須＞ ※下記いずれかのご経験がある方 ✅飲食企業での採用業務 ✅飲食企業での人事部業務 ✅飲食店の統括業務 の管理経験がある方 ＜こんな方は大歓迎です！＞ ◆人材会社との提携経験や繋がりがある方 ◆新しい採用手法などの知識をお持ちの方 ◆複数飲食店舗マネジメント経験がある方

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考プロセス ご応募後、採用担当より連絡させていただきます。 選考のご案内までしばらくお待ちください。