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株式会社ピースフリーケアグループ 本社

仕事内容

仕事内容 【会社の"働く魅力"を発信する採用広報｜チームで進めるSNS運用】 大阪発の医療・介護グループ、31施設を運営する「ピースフリーケアグループ」 （従業員1,100名）。その本社・採用課で、SNSを中心とした採用広報を 担当していただく方を募集します。 特別なスキルよりも大切にしたいのは、会社の方針や価値観に共感し、 チームと一緒に「応募が集まる発信」を育てていけることです。 経験は問いません。素直に学び、吸収しながら成長していける方を歓迎します。 ■この求人のポイント ＜働き方＞ ・本社勤務（大阪市西区北堀江・四ツ橋駅すぐ）／転勤なし ・9:00〜18:00（実働8時間）／日勤のみ／残業は少なめ（月平均5時間程度の実績） ・年間休日123日＋入職時特別休暇5日 ＜職場環境＞ ・2025年に改装したオフィス（1階にカフェあり） ・採用課のメンバーと相談しながら進められる体制です ＜仕事の広がり＞ ・SNSの投稿づくりから、WEB広告、撮影の進行管理、応募者対応の改善まで、 採用広報のさまざまな業務を経験できます ■具体的な業務内容 ＜採用広報（SNS・コンテンツ）＞ ・Instagram／LINEを中心とした投稿の企画・作成・数値の振り返り ・採用動画の撮影進行管理 ＜広告・集客＞ ・WEB広告やLP（採用ページ）の改善 ・応募フォームの改善提案 ＜応募者対応の改善＞ ・LINE／メールでの応募者へのご連絡、文面の改善 ※いずれも、会社の採用方針にもとづき、チームで相談しながら進めます。 最初からすべてをお任せすることはありません。できることから少しずつお願いします。 【ピースフリーケアグループで働くということ】 介護は、人生の最終章に「ありがとう」を生み出す仕事です。 私たちは、介護・看護・看取りまで一貫して提供できる体制を持つグループです。 現在は、さまざまなバックグラウンドを持つ多様なスタッフが活躍しています。 スキルよりも「一緒に成長したい」という気持ちを大切にする組織です。 あなたの発信が、介護の現場で生まれる「ありがとう」を、次の仲間に届けます。 ■まずはご相談から 「未経験でも大丈夫？」「どんな投稿を作るの？」――そんな段階でかまいません。 まずはお気軽にご応募ください。