- 正社員
セントケアグループ セントケアあまがさき看護小規模多機能
ケアマネジャー
2026年2月オープン◎ケアマネジャー”大”募集◎介護と看護と”チーム”で「地域でくらす」「ずっと在宅」を支える。
アクセス 阪神本線 杭瀬徒歩約8分、阪神本線 千船徒歩約14分、JR東西線/JR福知山線〔宝塚線〕 御幣島5a口徒歩約20分 阪神杭瀬駅 徒歩8分
セントケアグループ セントケアあまがさき看護小規模多機能
月給291,500円~337,000円
勤務地
セントケアグループ セントケアあまがさき看護小規模多機能
〒660-0813兵庫県尼崎市杭瀬寺島1丁目4‐481階
セントケアグループ セントケアあまがさき看護小規模多機能
勤務地備考 〒660-0813 兵庫県尼崎市杭瀬寺島1丁目4‐48 1階
アクセス
仕事内容
仕事内容 【仕事内容】 セントケアが目指すのは 介護×看護×リハの連携による「まるっと在宅」 そこにケアマネジャーとして関わり、お客様のずっと在宅を叶えませんか?? ・具体的には ・新規受付 ・相談や契約業務、利用調整 ・関係機関との連携と情報交換等を行っていただきます。 \ここが魅力!/ ・オープニングの看護小規模で新たなチャレンジ◎ ・医療職・介護職と連携し、安心のチーム体制 ・ブランクのある方も歓迎 ・資格手当・研修制度あり、キャリアアップも可能◎ 案件ID #HD小規模 福利厚生 ・ 給与・待遇 昇給年1回/賞与年2回(2.0ヶ月分) 各種手当あり(資格手当・紹介手当など) 交通費支給(通勤:上限10万円/移動費:全額) ・ 安心して長く働ける制度 社会保険完備 定年69歳 企業年金・財形・各種団体保険・貸付金制度あり ・ 研修・キャリア支援 研修制度・資格取得支援 健康/キャリア相談窓口あり ・ 休暇・両立支援 有給休暇 産前産後・育児・介護休暇 短時間勤務・短時間正社員制度あり ・ 健康・相談サポート インフルエンザ予防接種補助 産業医・第三者相談窓口(ほっとライン) ・ そのほか 制服貸与 慶弔見舞金 福利厚生優待(レジャー・宿泊・グルメ等) 給与補足 ■基本給:174,000円~219,500円 ≪定額的に支払われる手当≫ ・職種手当:47,500円 ・役割手当:30,000円 ・資格手当:20,000円 ・地域手当:20,000円 ≪その他手当≫ ■年末年始手当:35%増(※12月31~1月3日) ■ケアマネ実績手当
対象となる方
資格 必須:介護支援専門員 ※未経験・ブランクあり大歓迎
職種
介護福祉士,ケアマネージャー,その他福祉/介護
仕事の特徴
- 学歴不問
- 交通費全額支給
- ブランクOK
- シフト制
給与/待遇
試用期間
待遇・福利厚生
職場環境・雰囲気
職場環境 【職場の雰囲気】 にぎやかな職場 協調性がある 立ち仕事 アットホーム お客様との対話は多い 自分の都合に合わせやすい 知識、経験必要
仕事内容の特徴
その他
応募情報
選考プロセス
選考プロセス ご応募いただいた内容を確認の上、メール(eメール又はショートメール)または、求人担当者より追ってご連絡いたします。 【問合せ先について】 問合せ先:078-371-1075 応募方法 ここまでお読みいただきありがとうございます。 少しでも興味をお持ちいただけましたら、 お気軽にご応募ください。
会社情報
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アクセス 阪神本線 杭瀬徒歩約8分、阪神本線 千船徒歩約14分、JR東西線/JR福知山線〔宝塚線〕 御幣島5a口徒歩約20分 阪神杭瀬駅 徒歩8分
月給291,500円~337,000円
勤務時間 総労働時間:1ヶ月あたり168時間 9:00~18:00
- シフト制
掲載開始日:2026/05/15
原稿ID:43caf100c6152414
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職種
特徴
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