• 正社員

ニッコー株式会社

職種/仕事内容

仕事内容: テレワーク/出勤のハイブリッド勤務可能！ ＼社員の“働く安心”を支える、やりがいあるポジションです／ 社員の健康と職場環境の向上を目的とした、労務・健康管理業務全般をお任せします。 産業医との連携や職場巡回を通じて、社員の声に耳を傾けながら、安心して働ける環境づくりを支えていただきます。 主な業務内容 * 社員の健康管理（定期健診・保健指導など） * 月数回の産業医来社対応 * 職場／工場巡回 * 全社の健康管理担当者との連携・取りまとめ * メンタルヘルス・ハラスメント対応 * 社員からの各種相談窓口業務 ※状況に応じて、以下の人事管理業務も担当いただく可能性があります。 給与計算／社会保険手続き／勤怠管理／社員情報管理など ※労務業務において第１種衛生管理者の資格が必須になります。 入社時に保有されていない方は、入社後速やかに取得を目指してもらいます。 ＜従事すべき業務の変更の範囲＞ 当社における業務全般

勤務地

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 勤務時間　8:20～17:20 休憩時間　60分 月平均残業時間　20時間

給与

月給213,000円～250,000円 給与: 想定年収330～390万円 昇給年1回(4月・1.2％～1.4％） 賞与計２か月（2023年度実績、7月12月の計2回支給） ＜役職昇格時想定年収＞ 主査（係長相当職）　348～435万円 主幹（課長相当職）　493～609万円 主務（部長相当職）　580～783万円

休日休暇

休暇・休日: 年間休日121日 土日祝休み 夏季、年末年始、GW休暇あり

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: 〇食堂 〇確定拠出年金 〇財形貯蓄 〇従業員持株会 〇公的資格取得奨励 〇駐車場あり(本人負担1000円/月)　他

その他

その他: この求人は20-30代の支援が得意な転職エージェント【北陸人材ネット】が【ニッコー株式会社】様の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 ＜ニッコームーブメント＞ 社内の様々な部署やグループ単位で行われている改善・提案活動を包括的に会社全体として評価、共有、表彰する動きです。 会社に大きな変革を起こす可能性のある提案や改善活動を、部署や事業部の垣根を越えて全社的に共有することで、会社自体をより良い方向へと変えていく大きな原動力にしていきたいとの思いから始まったプロジェクトです。 あなたの提案が周りの社員を動かし、組織を変え、会社を変革させていく可能性もあり、どのような提案であっても会社として受け入れる風土があります。 ＜社風＞ 新しいことを取り入れようとする風土があり、社員の提案が積極的に受け入れられる社風です。 誰でも投稿可能な「アイデアボックス」が社内に設置されており、前向きな提案であれば投稿した内容が経営幹部層にまで届き、会社や組織を動かすこともできます。 経営層と社員の距離が近く、伝えたいことを直接伝えられ、経営層から経営に対しての想いも聞けます。 各事業部長から発表される3か年中期経営計画や毎月行われる事業部会議では、どのような想いで事業を発展させようとしているのか、会社が目指す将来像はどのようなものか、経営層自らの言葉で語ってもらえますし、その場で社員からも事業に対する想いや課題提起などもできます。 【事業内容】 ◆陶磁器関連事業 硬質陶器・強化磁器・耐熱食器・ボーンチャイナなどの高級食器の製造、販売 ◆住設環境機器事業 オーダーメイドバスルーム、合併処理浄化槽、ディスポーザー排水処理システム、多機能内装建材等の製造、販売 ◆機能性セラミック商品事業 機能性セラミック、多層基板等の製造、販売 世界で愛されるテーブルウェア、住まいを演出するオーダーメイドバスルームや、環境づくりに貢献する排水処理システムなど、人々の「快適な生活」をトータルに考えた製品の提案とともに前進しています。 【選考プロセス】 書類選考 →人事面接（zoom） →適性検査（選考要素無し） →事業部面接（対面） →内定 ※適性検査はストレス耐性、コンピテンシー、EQ能力を見るものであり学力検査の要素はありません。ご自宅等でウェブ受検頂きます。結果は事業部面接の参考資料とし、適性検査結果そのもので合否を決めることはありません。 ※対面面接の際、遠方からお越しの方には往復交通費を支給いたします。（目安は片道1,000円以上、規定による） 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 213,000円 - 250,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間