正社員
看護・介護事業部

訪問介護のサービス提供責任者(サ責・サービス計画作成および介護調整)

通勤情報 JR「新宿」駅から徒歩8分地図を見る
月給278,000円～363,000円

勤務時間

シフト制勤務時間【勤務時間】週5日（月曜～金曜） 10:00～19:30 実働時間：8時間休憩時間：1時間30分土日休み ※勤務開始時間などは相談可能です。

勤務地

看護・介護事業部

東京都新宿区西新宿7丁目21-21　西新宿成和ビル4F

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勤務地東京都新宿区

アクセス

通勤情報 JR「新宿」駅から徒歩8分

仕事内容

PR 【オープニングスタッフ大募集】「現場も事務も、一人で抱え込まなくて大丈夫。」チームで助け合うから、心にゆとりを持って向き合えるサービス提供責任者へ。「現場の介護に入りながら大量の書類作成に追われ、毎日バタバタ…」「ヘルパーさんのシフト調整や急な欠勤対応を、いつも一人で悩んで解決している…」サービス提供責任者（サ責）として、そんな忙しさと責任感に押しつぶされそうになった経験はありませんか？当事業所では、サ責が一人で全ての重圧を背負うことはありません。事業所内にはケアマネージャーや看護師、そして頼れるヘルパー陣が揃っており、何かあればいつでも「ちょっと相談いいですか？」と声を掛け合える風通しの良い環境です。「このシフト、どう調整したら無理がないかな？」「利用者様のご家族からこんな相談があったんだけど…」困った時はみんなでアイデアを出し合い、業務を分担・フォローし合います。「あなたのおかげで安心して自宅で過ごせます」利用者様やご家族からのその感謝の言葉を、ゆとりを持った笑顔で受け取れる環境で、新しい一歩を踏み出してみませんか？

仕事内容訪問介護サービスの要（かなめ）として、利用者様が住み慣れた自宅で安心して過ごせるよう、訪問介護計画の作成やヘルパーのサポート、関係機関との調整を行います。【一日の流れ・仕事のイメージ】出社・朝の打ち合わせ（09:00～）出社後、当日訪問するヘルパーさんたちと「〇〇様、今朝のご様子はどうでしたか？」「体調変わりなさそうです」と笑顔で情報共有・声を掛け合います。訪問介護計画書の作成・見直し（10:00～）ケアマネージャーから届いたケアプランをもとに、利用者様ご本人の「やりたいこと」や「課題」に合わせた「訪問介護計画書」を作成します。不明な点は隣のケアマネや看護師にすぐ相談できるので安心です。利用者様宅への訪問・モニタリング（11:30～）新規の利用者様宅へ訪問し、ケアマネージャーと一緒にご本人やご家族へご挨拶とヒアリング。また、既存の利用者様のお宅を訪ね、「最近ヘルパーのケアで困っていることはありませんか？」と寄り添い、状況を確認します。ヘルパーさんのサポート・シフト調整（14:00～）事業所に戻り、ヘルパーさんのシフト調整や、新しいケアに入る際の同行訪問の準備を行います。業務管理システムを導入しているため、シフト組みや記録の管理もスムーズです。記録入力・退勤準備（17:00～）専用ソフトに本日の動きや変更点を入力。「今日の調整、お疲れ様」と声を掛け合いながら、残業を減らす取り組みを行っているため、18:00の定時退社を目指して退勤します。

対象となる方

応募資格高卒以上/業種未経験歓迎/普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎条件（一つでも当てはまる方は歓迎）】サービス提供責任者（サ責）としての実務経験がある方訪問介護ヘルパーや施設介護での経験があり、ステップアップしたい方ブランクがあり、しっかりサポートを受けながら復職したい方人の話を聞くのが好きで、チームでの協力・コミュニケーションを大切にできる方

仕事の特徴

副業・WワークOK
経験者歓迎
ブランクOK
駅近5分以内
シフト制

給与/待遇

月給278,000円～363,000円給与【給与】月給268,000円～353,000円（＋地区手当10,000円） ※経験やスキル、前職の給与などを考慮し、決定します。 ※資格手当は訪問看護業務に従事していることを支給要件とします。【給与例】給与例月給278,000円～363,000円

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇【待遇】 ◇屋内禁煙あり ◇定期健康診断あり ◇社会保険完備（社会保険、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ◇昇給あり（不定期昇級） ◇夏季休暇 ◇年末年始休暇 ◇有給休暇あり(初年度10日) ◇役職手当あり ◇慶弔休暇あり ◇育児休業制度あり ◇通勤手当あり（2km以上は4,000円、10km以上は6,000円支給）【受動喫煙対策】【契約期間】【加入保険】【休日】求人票に記載が無い場合、雇用契約締結前までに開示します

応募情報

選考プロセス

応募方法〈応募・お問い合わせ方法〉 ①「応募画面に進む」ボタンをクリック氏名、メールアドレス、電話番号等を入力しご応募ください内容確認後、追ってご連絡いたします。 ②電話でのお問い合わせ記載されている電話番号を入力し、お電話ください見て下さっている求人媒体名を言って頂くとスムーズにお繋ぎできますお気軽にお問い合わせください。担当採用担当宛