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リハプライド 岡山東

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士、生活相談員/生活支援員、福祉/介護事業責任者/施設長 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✨ 資格を、次のキャリアへ ✨ 副施設長から「管理者」を目指せる ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ＼管理職経験がなくても挑戦OK！／ 「取得した資格を活かしてチャレンジしてみたい」 「現場から次のステップアップへ進みたい」 「将来は管理者として活躍したい」 そんな方に向けた、 キャリアアップ前提の採用です◎ まずは【副施設長】としてスタート！ いきなり管理者として すべてをお任せするわけではありません。 現在の管理者をサポートしながら、 施設運営やマネジメントを学び、 将来の管理者を目指していただきます♪ ⭐資格を活かしてキャリアUP ⭐月給28万円～35万円 ⭐年間休日125日以上 ⭐夜勤なし・日勤のみ ⭐管理職経験がなくてもOK ⭐将来は管理者を目指せる ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ ✨ 資格＋経験を次のステージへ ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ 資格を取得して終わりではなく、 その知識やこれまでの経験を活かして、 仕事の幅を広げられるポジションです。 まずは現在の管理者の「右腕」として、 事業所運営に携わります。 「管理職には興味があるけれど、 経験がないから少し不安…」 そんな方も歓迎◎ 実務を通して経験を積みながら、 管理者に必要な力を 一歩ずつ身につけていけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ お任せする4つの業務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【01｜事業所運営】 ✅施設運営に関する管理者の補佐 ✅スタッフのマネジメント ✅スタッフのフォロー・連携 管理者と協力しながら、 より良い事業所づくりを進めます。 【02｜見学・契約・営業】 ✅事業所の紹介・営業活動 ✅施設見学の対応 ✅ご利用に向けた契約対応 ✅関係者とのコミュニケーション 事業所の魅力を伝え、 新しいご利用につなげていきます。 【03｜ご利用者様のサポート】 ✅リハビリのサポート ✅トレーニング時の見守り ✅声かけ・コミュニケーション ✅安心して過ごせる環境づくり 管理業務だけではなく、 現場にも関わっていただきます◎ 【04｜送迎】 ✅ご利用者様の送迎 ✅乗降時のサポート ✅安全確認 現場を知ることも、 より良い施設運営につながります。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ✨ 管理職未経験から育成します ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 副施設長は、 キャリアのスタート地点です。 現在の管理者のもとで、 ・施設運営 ・スタッフマネジメント ・ご利用者様対応 ・見学、契約対応 ・営業活動 ・現場との連携 などを経験しながら、 将来の管理者を目指していただきます◎ 「資格を活かして、 もう一段上の仕事に挑戦したい」 そんな想いを歓迎します♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆ こんな方におすすめ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐資格を活かしてキャリアUPしたい ⭐現場から次のステップへ進みたい ⭐管理職に初めて挑戦したい ⭐施設運営について学びたい ⭐マネジメントに興味がある ⭐人を支えたりまとめたりすることが好き ⭐主体的に考えて行動できる ⭐岡山県で腰を据えて働きたい ⭐将来的に管理者として活躍したい 経験だけではなく、 これまで身につけた資格や知識も しっかり活かせる環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 健康経営優良法人2026認定 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ リハコンテンツ株式会社は、 リハビリ特化型デイサービス 「リハプライド」を全国で展開しています。 高齢者が元気に生活ができるよう支援する リハビリ特化型デイサービスです。 一般的なデイサービスとは違い、 食事や入浴ではなく、「運動による機能改善」 を目的としています。 利用者様は比較的元気な方が多く、 明るく前向きな雰囲気の中で働けることも特徴です。 ご利用者様はもちろん、 働くスタッフとのチームワークを 大切にしながら、 長く活躍できる環境づくりに 取り組んでいます。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ＼ 資格を「管理者」への一歩に ／ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ まずは副施設長として、 管理者のそばで施設運営を学ぶ。 そして経験を積んだ先には、 自らが管理者として 事業所を支えていくキャリアへ。 せっかく取得した資格を、 次のキャリアにつなげませんか？ 岡山県で腰を据えながら、 管理者へのステップアップを目指せます◎ ぜひご応募ください♪ ⭐現在岡山県内に３拠点ございます。 今後、異動をお願いすることもあります