• 正社員

【栗東工場】

職種/仕事内容

仕事内容 ＼＼求人のPOINT／／ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✨有給取得率90％以上 ✨嬉しい賞与年2回あり！ ✨資格取得支援制度・家族手当など福利厚生も充実 ✨社員割引あり◎あのおみやげ菓子がお得に！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 【仕事内容】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 食品メーカーの製造ラインのお仕事です。 煎餅やだんごなどの和菓子や、 パイやプリンなどの洋菓子を製造しています。 ひとつの生産ラインに5～10名チーム体制で 製造から完成品の出荷までの作業です。 ＜主な業務＞ ・ライン内での製造作業 ・完成品の仕分け・梱包 ・品質チェック ・出荷作業 ※作業マニュアル完備＆先輩が丁寧に指導します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 【こんな経験が活かせます】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅食品メーカーでの製造経験 ✅機械オペレーター経験 ✅検品・梱包業務経験 いずれかの経験があればOK！ これまでの経験を活かして、安定した環境で長く働けます。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅会社について ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 昭和22年創業の老舗お菓子メーカー。 全国の観光地で販売されるおみやげ菓子を300種類以上製造しています。 安定した経営基盤と働きやすい環境で、 「健康経営優良法人2025」にも認定されています。 採用サイトも是非ご覧ください!! https://site6.saiyo-dekirukun.com/kyoto-takara 当社に関するインタビュー記事です!! ■「おいしさを追求し続けていきたい」：渡邉さん https://note.com/nifty_egret2977/n/n2f58a8eccc50 ■「できることを増やして、全ての製品に携わりたい！」：川戸さん https://note.com/nifty_egret2977/n/nd494e0d973a9 ■「想像以上に働きやすい！明るく温かい職場」：清水さん https://note.com/nifty_egret2977/n/n1d351a73c69f ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅最後に ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 未経験から始めた社員も多く、 今ではリーダーやライン長として活躍中！ 経験を活かして、さらにステップアップしたい方を歓迎します。 「まずは見学だけ」という方もOK！ お気軽にお問い合わせください。

勤務地

アクセス

交通・アクセス JR草津線「手原駅」より車で5分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり170時間 8:00～17:00（休憩60分） ※配属先により7:00出勤の可能性あり ※月平均残業25時間

給与

月給205,000円～300,000円 給与詳細 基本給：月給 20万5000円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給205,000円～300,000円 賞与あり（年2回・前年度実績2.5か月分） 昇給あり（前年度実績 3000円～15000円／月） ・通勤手当（上限5万円まで） ・家族手当 ・資格手当 ・役職手当 ・休日出勤手当 ・繁忙期手当（年6回支給／1万円） 【給与例】 給与例 ＜収入例＞ 入社５年目 ２５歳：月給２５万円／年収３５０万円 入社１０年目 ３０歳：月給３０万円／年収４００万円

休日休暇

休日休暇 ・週休2日制（工場カレンダーによる） └ 土曜・祝日は基本お休みですが月1～2回程度出勤あり ・年間休日115日 ・年末年始、GW、夏季休暇あり ・有給休暇（取得率90％以上）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・賞与：年2回（前年度実績 2.5ヶ月分） ・昇給：あり（月3,000～15,000円実績） ・繁忙期手当（年6回／各1万円） ・家族手当／資格手当／役職手当／休日出勤手当 ・交通費支給（月5万円まで） ・退職金制度（勤続3年以上） ・社員割引制度あり（社内売店あり） ・資格取得支援制度あり ・マイカー通勤OK／駐車場無料

対象となる方

求めている人材 【必須要件】 ・食品メーカーでの製造経験 ・お菓子・パンづくり経験 ・機械オペレーター経験 ・検品・梱包業務経験 いずれかの経験があればOK！ これまでの経験を活かして、安定した環境で長く働けます。 年齢制限 あり （59歳以下） 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・59歳未満（定年のため））

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

選考プロセス

選考プロセス STEP 1：応募フォームから応募 必要事項をご記入のうえご応募ください。内容を確認の上、通過された方には、こちらから履歴書の提出依頼や今後の選考についてご連絡させていただきます。 STEP 2：面接（1回） 堅苦しくない雰囲気で、これまでのご経験や今後実現したいこと、目標などをざっくばらんにお伺いします。 STEP 3：内定のご連絡 内定通知書など諸条件をお送りします。必要に応じてオファー面談も行います。