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キヤノン電子テクノロジー株式会社

職種/仕事内容

企業名 キヤノン電子テクノロジー株式会社 求人名 【PL/PM候補】インフラエンジニア/キヤノンG/定着率95%・年休126日 仕事の内容 ■サーバーやミドルウェア等をはじめとするインフラ設計・構築業務をお任せします！適性に応じ、開発リーダー等の役職を担っていただきます。 ★大手SIer協業案件多数！クラウド・仮想化案件５割以上★ ■AWS等のクラウド案件やVMware等の仮想化案件をはじめ、幅広い案件に対応！■ご希望に応じた案件に携われるほか、アプリエンジニアへのキャリアチェンジも可能！■プライム案件比率は50％以上で、現在も案件獲得に注力しています。■資格取得支援制度の充実ほか、社員同士で研修や勉強会も開催する等、高め合える環境です！ 変更の範囲：インフラ構築業務全般 ※キャリアパスに応じ、担当案件異動有 募集職種 【PL/PM候補】インフラエンジニア/キヤノンG/定着率95%・年休126日

勤務地

勤務時間

固定時間制 就業時間 09:00～18:00（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：

給与

月給293,000円～400,000円 想定年収 469万円～640万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥293,000～￥400,000 基本給￥293,000～￥400,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6,12月)※業績により変動 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） モデル年収：年収770万円 入社18年目 管理職（月給48万×12か月＋賞与） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

休日休暇

休日 休日：126日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季2日 年末年始6日 その他（） 有給休暇：有（10日～）（初年度10日以上、経験年数により最大20日）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：団体生命保険、健康保険組合保養所、財形貯蓄、社員持株会制度、退職金制度（企業型確定拠出年金）

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：官公庁、通信、運輸、製造・流通、金融、文教など、幅広い業種のお客様に最適なソリューションを提供しています。システムコンサルティングから要件定義、開発・運用保守まで様々な工程を担っております。 設立：1970年04月 代表者：代表取締役社長 内山 毅 従業員数：419人 平均年齢：41.6歳 資本金：2,399百万円 株式公開：非公開 主な株主：キヤノン電子株式会社 100.0％ 本社所在地：〒105-0022 東京都港区 海岸１－４－８ 本社以外の事業所：■関西事業部/九州事業部/沖縄事業部 関連会社：■日本NonStopイノベーション株式会社 ※日本ヒューレット・パッカード合同会社との合弁会社 その他備考・企業からのフリーコメント：【当社の強み】■上流工程や最新技術に携われるプライム・SIer協業案件が豊富にあること■キヤノングループの一員として、安定した環境の中で活躍できること。 【キヤノングループに属しながらも、約90％がグループ以外の顧客との取引。また、全体の50％以上がプライム案件、その他大手SIer企業との協業案件です。】■kintone/Salesforce等を使用した業務系システム構築や、AWSなどのパブリッククラウドを活用したWebシステムの構築など幅広い案件に参画できます。■自社ソリューションとしては、学校法人向け校務管理ソリューション『SCHOOL AID』や銀行の情報活用をサポートする『entrance Banking』をはじめとし、セミオーダー型販売管理ソリューション『entrance Pretec』や、BtoB向けWeb受発注システム『entrance Web受注』等を提供。 ■取引先(例)インテック様、NTTデータ先端技術様、NYK Business Systems様、キヤノンITソリューションズ様、JSOL様、東急テックソリューションズ様等 決算情報： 決算期2023/12 売上高7,706百万円 決算期2024/12 売上高8,064百万円 ※決済単位：単体