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株式会社BREXA　SOLVIA

【新宿/人事労務リーダー】第二創業期を担う中核ポジション 福利厚生/労務/給与管理人事

人事部門のリーダーとして、人事労務に携わっていただきます。通常の日常業務実務に加え、親会社変更に伴い旧親会社に委託していた労務業務の内製化推進をお任せします。

  • 月給425,500円～491,406円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

勤務時間

固定時間制 就業時間 09:00～18:00（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：20.0時間/月

休日休暇

休日 休日：125日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（夏期/年末年始/2024年度有給消化率85%） 有給休暇：有（15～20日）（初年度15日 ※入社月による）
勤務地

勤務地

株式会社BREXA　SOLVIA

東京都新宿区新宿4-3-25　8階

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予定勤務地 東京都新宿区 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：東京都 新宿区 新宿4-3-25 8階 最寄駅：JR 山手線 新宿駅 徒歩5分、東京メトロ 丸ノ内線 新宿三丁目駅 徒歩1分、都営地下鉄 都営新宿線 新宿三丁目駅 徒歩1分 喫煙環境：屋内全面禁煙 備考： 転勤：無

仕事内容

仕事内容

企業・求人の特色 当社は2026年4月よりBREXAグループへ参画し、更なる成長を加速させる「第二創業期」を迎えます。『採用率4%』を突破した優秀なITエンジニアが1,000名以上在籍しており、Web開発・インフラ・AI・QAに特化した派遣ビジネスを展開。

企業名 株式会社ＢＲＥＸＡ ＳＯＬＶＩＡ 求人名 【新宿/人事労務リーダー】第二創業期を担う中核ポジション 仕事の内容 人事部門のリーダーとして、人事労務に携わっていただきます。通常の日常業務実務に加え、親会社変更に伴い旧親会社に委託していた労務業務の内製化推進をお任せします。 【主な業務】■給与計算業務 ■労務業務全般における管理体制やプロセスの見直しと改善 ■社会保険、労働保険業務 ■勤怠管理システムの運用および関連業務の効率化 ■労務関連法改正への対応と社内整備・運用 ■メンバーの育成及び支援（1on1、業務フォロー 等） 募集職種 【新宿/人事労務リーダー】第二創業期を担う中核ポジション

対象となる方

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■給与計算の実務ご経験 ■リーダーやメンバーフォローのご経験 【歓迎】■IT業界、もしくは人材業界で業務ご経験 ＜魅力＞内製化した業務の運用にとどまらず、実務から生じる課題や非効率を起点としたフロー改善に関わる機会が豊富です。単なるオペレーションスキルではなく、労務機能を仕組みとして最適化していく実践的な専門性を磨けます。内製化直後で改善余地が多く、1,000名規模組織の労務業務をリードし盤石な体制へ導く中で、将来的なマネージャーへのキャリアアップも目指せる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

仕事の特徴

  • 業界未経験者歓迎
  • 資格取得支援あり
  • 固定時間制
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
給与/待遇

給与/待遇

月給425,500円～491,406円 想定年収 678万円～783万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥425,500～ 基本給￥338,000～ 固定残業代￥57,500～ 諸手当￥30,000～を含む/月 ■賞与実績:基本給の4.2ヵ月を基準に増減有り 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

試用期間

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 時短制度 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （一部従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 制度備考：■スポーツクラブ、ゴルフ場、オートキャンプ場、保養施設（関東ITソフトウェア健康保険組合） ■社員交流補助、サークル費補助等 ■私服通勤 【休暇について】 ■産前産後休暇 ■育児・介護休業 ■バックアップ休暇 ■慶弔休暇（例：結婚時7日間の休暇付与） ■子の看護休暇(5日間※有給とは別途付与。子が2人以上の場合は10日。) ■シックリーブ(5日間 ※有給とは別途付与。本人および同居する家族が私傷病となった場合に利用可) 有給休暇取得推奨日を設け、社員全員がより有給休暇を取りやすい環境を目指しています。 ※リーダーや役職者が積極的に有給休暇を取得する文化があり、取りづらい雰囲気は一切ありません。現状約8割の取得率ですが、9割以上の取得を推奨しています。
職場環境・雰囲気

職場環境・雰囲気

配属先情報 【総務人事部門】部長1名、メンバー6名

その他

その他

備考 2026年4月、当社はBREXAグループへ参画し、7月より新ブランドへと移行いたしました。 グループ全体で売上約8,000億円、人材サービス業界において売上高：国内3位・世界9位の規模感となります。 【仕事内容・勤務地の変更に関して】 ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更の範囲：変更なし 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：IT人材事業 ※登録型の派遣事業とは異なり、エンジニアを全て自社の正社員として採用し、エンジニアのスキルアップやキャリアパスといった育成を責任を持って行っております。 設立：2018年03月 代表者：代表取締役 社長執行役員 吉田 雅行 従業員数：1,319人 平均年齢：34.1歳 資本金：20百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒160-0022 東京都新宿区 新宿４－３－２５ ＴＯＫＹＵ ＲＥＩＴ新宿ビル８Ｆ 関連会社：株式会社BREXA Technology その他備考・企業からのフリーコメント：【BREXA SOLVIA】当社は、2001年にエンジニアスクールを祖業としてスタートし、20年以上にわたりIT領域に特化した人材サービスを展開してまいりました。現在は、Web開発・インフラ・AI・QAなど、専門性の高い分野に特化したエンジニアの派遣サービスを提供していますが、未経験者を早期で即戦力級の人材に育成するノウハウを有しており、同業界内でも高い利益率を誇る企業です。 ★フラットな組織★…社内では役職ではなく「さん」付けで呼び合うなど、堅苦しい雰囲気はありません。誰もが主役となり、会社の代表として活躍しています。 ★他者を尊重する★…BREXA SOLVIAでは四半期に一度表彰制度を実施しており、本社スタッフの推薦によりMVPを選出しています。互いに認め合い、協力し、仲間を尊重しながら成長し合えるのも特徴です。 ★健康で楽しく働く★…残業は月約8h、有給消化率は8割以上。（2024年度実績）またサークル活動（運動など）に任意で参加も可能です。社員全員が健康で楽しく働くことをモットーに企業文化を築いていきます。 決算情報： 決算期2025/03 売上高7,041百万円 決算期2026/03 売上高8,516百万円 ※決済単位：単体
応募情報

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容 面接回数：2回程度（目安） 筆記試験：有 その他（（適性検査）） 採用人数：1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

紹介企業情報

紹介企業情報

会社名

リクルートエージェント

事業内容

職業紹介

所在住所

〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー

代表者

代表電話番号

0368351111

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  • 月給425,500円～491,406円

  • 就業時間 09:00～18:00（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：20.0時間/月

    • 土日祝休み
    • 固定時間制

    掲載開始日：2026/09/30

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    原稿ID：605f12c9e435361b

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