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宝塚三田病院

仕事内容

《人事担当者インタビュー》 【Q】事業所の概要を教えてください 1965年（昭和40年）開院、病床数681床の精神科病院、さまざまな精神疾患の方がご入院されています。 男女比は約5:5です。24時間365日お断りしない精神科医療を提供させていただいています。 【Q】資格取得のフォローはございますか？ 院外研修費用を全額負担しています。 【Q】職場の雰囲気はいかがですか？ 年齢差を超えて協力し合っている印象を受けます。育児休職は女性100%、男性50%です。 【Q11】人事担当として大事にしていることを教えてください 可能な限り応募者様の事情を考慮しています。寮や託児所もあり、働き方の相談にも柔軟に対応しております！ 面接の中では言葉の選び方や表情なども大切にしています。 院内「たんぽぽ保育園」が働くママさん・パパさんの強い味方です！ 職員の皆さんの働きやすい環境を整えるために「たんぽぽ保育園」を運営しており0歳児からクラス分けしてお預かりしています。 小学生3年生までの子供さんは、土曜・日曜・祝日・春休み・夏休み・冬休みにも対応しています。また、都合で学童保育に参加できない日はお預かりします。 夜勤をされる方のために夜間保育も行っています。夜勤明けの日中も、保護者の希望があれば夕方までお預かりしますので、ゆっくり休んでください。 ＜お気軽にお問合せ下さい＞ ・応募しようか迷っている。 ・給与について質問がある。 ・興味あるけど面接まではちょっと… ・本エントリーの前に話を聞いてみたい！ ・求人全般について質問したいことがある！ など 面接に進むか迷っている方に、先輩スタッフに質問できる施設見学も実施しています。 気になることがあれば、お気軽にお問い合わせやご応募下さい。 お待ちしております。

宝塚三田病院 求人概要 宝塚三田病院：看護師/正職員 日勤のみもOK◆車通勤OK＆駅チカ◇寮＆託児施設もあり◎賞与4.2ヶ月実績◆残業ほぼなし、有給消化ほぼ100％◇夜勤休憩240分★【三田市、横山駅、病院/精神科病棟/精神科デイ・ナイト・ケア、看護師、正職員】 職種 看護師 所在地 〒669-1537 兵庫県三田市西山2-22-10 給与 月収28万5600円（月給24万5600円＋夜勤手当4万円） 月収40万5600円（月給34万5600円＋夜勤手当6万円） 上記は夜勤4～6回（1万円/回）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給24万5600円～34万5600円＋夜勤手当4万円～6万円（1回1万円×4～6回） ※月給に免許手当2万円、職務手当2万5000円、調整手当7000円、評価手当7600円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 日勤のみもOK◆車通勤OK＆駅チカ◇寮＆託児施設もあり◎賞与4.2ヶ月実績◆残業ほぼなし、有給消化ほぼ100％◇夜勤休憩240分★【三田市、横山駅、病院/精神科病棟/精神科デイ・ナイト・ケア、看護師、正職員】 精神科でのお仕事が初めての方も、ブランクのある方もぜひ応募ください★「横山駅」から徒歩7分、マイカー通勤も可能な職場でお仕事しませんか？連続7日のリフレッシュ休暇には7万円の手当も支給◎プライベートを充実させながらお仕事可能◇ 職種 看護師 仕事内容・PR ＜正職員/看護師の求人＞ ＜仕事内容＞ 精神科病棟での入院患者様への看護、および精神科デイ・ナイト・ケアでの支援業務を担当していただきます。 精神科でのお仕事が初めての方、ブランクのある方もOKです◎ 夜勤休憩は240分、ご家庭の都合で夜勤が難しい方は日勤のみも可能 《働くスタッフに訊きました◎》 【Q】入職のきっかけ、決め手は？ ・知人/友人からの紹介です。 ・院内に保育園があり、子育てをしながらでも働きやすいと感じたためです 。 ・出産後、自身のライフスタイルに合わせた勤務時間や働き方を柔軟に受け入れてもらえました 。 ・先輩が優しく、働きやすいと聞いていたからです。 ・有給休暇を取得しやすく、行事や福利厚生が整っているため継続して働けています。 ・リフレッシュ休暇で長期のお休みもあります。 ・男性看護師が多く在籍していると感じたからです。 【Q】いまの職場で働いてみて良かったこと・おすすめな点は？ ・職場の人間関係が非常に良く、上司や同僚に相談しやすく優しく教えてくれます。 ・ブランクがある人でも働きやすい環境だと思います。 ・リフレッシュ休暇制度があり、手当（7万円支給）も出ます。 ・有給休暇の消化率が高く、希望通りの休みが取りやすいです。産休・育休の取得も容易です。 ・誕生日休暇や前残業がないこと、残業代がしっかり支給されます。 ・子どもの急な体調不良による欠勤や早退に対しても、周囲が嫌な顔をせず快くフォローしてくれます。 ・院内保育所が格安で利用でき、日祝なども預けられます。 ・院外研修の費用が病院負担になるだけでなく、公休ではなく「出張扱い」として参加させてもらえます。 ・定年後も基本給が減らず、維持されています。 【Q】入職してから印象に残っているエピソードは？ ・春の日帰り旅行、秋の宿泊旅行（有名テーマパークや海外など）があります。 ・忘年会のくじ引きで数万円相当の景品が当たったことがとても嬉しかったです。 ・病院で飼育している牛や豚、くだもの・野菜が、行事の際に振る舞われるのが当院ならではの楽しみです。 ・患者様からの「ありがとう」という言葉や、人としての信頼関係が築けた瞬間の感動は何物にも代えがたいです 。 ・患者様と一緒にバーベキューをしたり、夏祭りで本物の金魚すくいを実現したりと、現場の「やりたい」を形にしてくれる柔軟さがあります。 ・勤続10年目には、海外研修（ニュージーランド）に行きました。 ▼1日の仕事のスケジュールは？ ★日勤 8:45～出勤・全体申し送り 9:15～12:00各種看護業務(検温、バイタル測定、オムツ交換、整容、口腔ケア、点滴・配薬・経管栄養等の処置、カルテ入力、医師診察指示受け) 12:00～13:00昼食準備、配膳、食事介助、下膳 12:30～14:45休憩(スタッフ間で交代制、1時間) 13:30～16:30午後業務(再検温、オムツ交換、おやつ配膳・介助、水分補給援助、臨時薬処理、退院・転出対応、カルテ入力) 16:30～17:15夜勤者への申し送り ★夜勤 16:30申し送り、夕食準備 17:30夕食介助、臥床介助 18:30検温、点滴、おむつ交換 21:00巡回（交代制）、与薬、水分管理、経管栄養など 翌2:00休憩 6:00点灯、起床介助、移乗など 7:30朝食の配膳・介助 8:45日勤帯への申し送り 9:00退勤 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし 診療科目 精神科・神経科・歯科