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正社員
コカ・コーラボトラーズジャパン株式会社

【内部サイバーセキュリティリーダー】セキュリティエンジニア

■「内なる脅威」により焦点を当てたサイバーセキュリティ領域の拡充、及びその専任チームを起ち上げるべく、本ポジションを採用致します。「外部からの不正な情報持ち込み・社外への持ち出しの抑止/検知/処理」

月給360,000円以上

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
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勤務時間

フレックスタイム制度就業時間（1日あたり所定労働時間07時間45分）フレックスタイム制あり（コアタイム無）休憩：60分残業：有備考：

休日休暇

休日休日：121日（内訳）完全週休二日制土曜日曜その他（会社カレンダーに準ずる）有給休暇：有（10日～）

勤務地

コカ・コーラボトラーズジャパン株式会社

東京都新宿区西新宿6‐18‐1

コカ・コーラボトラーズジャパン株式会社

予定勤務地東京都新宿区勤務地勤務地① 事業所名：東京セールスオフィス所在地：東京都新宿区西新宿6‐18‐1（就業時間内全面禁煙）最寄駅：JR 山手線新宿駅徒歩13分、都営地下鉄都営大江戸線都庁前駅徒歩6分、東京メトロ丸ノ内線西新宿駅徒歩8分喫煙環境：屋内全面禁煙備考：転勤：無

仕事内容

企業・求人の特色社員一人ひとりが製品･サービスを通じて、全ての人の日々の生活に寄り添い、幸せな時間や人生の場面に繋がる価値を生み出し未来に繋いでいくという思いで「ハッピーなひとときを、ボトルから。」をコーポレートメッセージとしています。

企業名コカ・コーラボトラーズジャパン株式会社求人名【内部サイバーセキュリティリーダー】仕事の内容 ■「内なる脅威」により焦点を当てたサイバーセキュリティ領域の拡充、及びその専任チームを起ち上げるべく、本ポジションを採用致します。「外部からの不正な情報持ち込み・社外への持ち出しの抑止/検知/処理」「IT資産/機密情報/データの不正利用の抑止・検知」「内部者によるデータ破壊/改ざんの抑止・検知・処理」等の内部脅威の識別と防止を戦略的に行うことを目的としております。また内なる脅威を抑止するための教育プログラム等の実施も視野に入る業務です。【詳細】■ 組織の内側からのデータ侵害を防止する戦略的施策の管理と実践を行う(上司と共に実行)■内部サイバー脅威を管理するためのプロセスの策定と実践募集職種【内部サイバーセキュリティリーダー】

対象となる方

必要な経験・能力等【必須】■情報セキュリティ広範の経験5年以上【英語】辞書やツールを用いて報告書を作成できるレベル。TOEICスコアも不問。【歓迎】■サイバーセキュリティにおける戦略レベルの業務(戦略立案・展開・管理) ■内部のサイバー脅威への対応に関する定常業務やプロジェクトのご経験■インサイダーリスクに関連する業務経験あるいは体系的学習経験【魅力】■残業時間は平均10時間未満■在宅勤務率99% (年に数度、部門全体の食事会や管理職での東京開催の食事会などがあります)■家庭でお子さんを育てながら、フレックスタイムで地方から完全リモートワークする管理職が活躍しています学歴・資格学歴：大学院大学高専短大語学力：英語資格：

仕事の特徴

転勤なし
英語
在宅OK

給与/待遇

月給360,000円以上想定年収 590万円～800万円雇用形態正社員期間の定め：無賃金形態形態：月給制備考：月給￥360,000～基本給￥360,000～を含む/月 ■賞与実績:年3回（6月、12月、翌3月）諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）試用期間有期間：3ヶ月備考：変更無

試用期間

試用期間あり試用期間3ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金制度、設備在宅勤務（全従業員利用可）リモートワーク可（全従業員利用可）その他制度退職金：有社会保険：健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険寮・社宅：無その他制度：退職給付制度あり（企業型確定拠出年金,一時金）制度備考：【各種制度･福利厚生】・財産形成：退職金制度（企業型確定拠出年金）、従業員持株会・保険・手当：社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）、休日手当など・休日・休暇：個別指定休日・結婚休暇、葬祭休暇、公傷病休暇、私傷病積立休暇、公用休暇、罹災休暇、赴任休暇、配偶者出産休暇、リフレッシュ休暇（永年勤続表彰）子の看護休暇/介護休暇（年間5労働日）、ならし保育休暇、生理休暇、出産休暇、育児休業、介護休業・育児短時間勤務（子供が小学校3年生終了まで）・チャレンジ休業制度；社員のキャリアアップ（学位や専門能力取得）を目的に6か月以上3年以下の休業を認める制度・ウェルカムバック制度（家族の事由により、やむを得ず離職しなければならない社員に対して、退職事由解消時に復職できる制度）・その他：共済会、健康支援、各地契約保養施設、各種割引券など

その他

備考 ■標準労働時間：9:00～17:45 ■スーパーフレックス：始業・終業時間をより柔軟に選択できる、コアタイムのない「スーパーフレックス」を導入しています。それぞれのライフスタイルに合わせて勤務時間を設定することが可能です。 ■在宅勤務：パソコンやスマートフォンを全社員に配布し、自宅でも仕事ができる環境整備に取り組んでいます。 ■サテライトオフィス：個人の生活環境に合わせて、主たる勤務地でなくても業務が行える「サテライトオフィス勤務」を導入。自社拠点約100拠点をサテライトオフィスとしています。 ■就業場所の変更範囲：会社の定める就業場所（リモートワークを行う場所を含む） ■担当職種の変更範囲：会社の定める職種採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェントリクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報事業内容：■清涼飲料水の製造、加工および販売設立：2001年06月代表者：代表取締役社長カリン・ドラガン従業員数：17,100人資本金：100百万円株式公開：プライム市場主な株主：日本コカ・コーラ 15.2％日本マスタートラスト信託銀行 3.7％日本トラスティ・サービス信託銀行 3.4％外資比率：24.5％本社所在地：〒107-0052 東京都港区赤坂九丁目７番１号ミッドタウンタワー本社以外の事業所：■東京県/神奈川県/千葉県/埼玉県/大阪府/京都府/広島県/福岡県/宮城県など (1都2府35県) 関連会社：■FVジャパン株式会社 ■コカ・コーラボトラーズジャパンベンディング(株) 等その他備考・企業からのフリーコメント：●中期経営計画「Vision 2028」＞ ※企業ホームページより抜粋【概要】利益を伴う成長と変化に強いコスト構造の構築により,持続的な利益成長を目指します。収益性と資本効率を重視した内容としており,2028年までの年率2%から3%の売上収益成長と,2028年の事業利益率5%以上およびROIC5%以上等を主要指標として掲げています。【詳細】・収益性重視の営業活の徹底 ⇒ 売上収益成長年率＋2～3% ・サプライチェーン,バックオフィス･ITにおける提供価値の増大と効率化の推進 ⇒ 事業利益5%以上・全社横断的な確変の遂行によるコスト削減と事業基盤の更なる強化 ⇒ 変革によるコスト削減250～350億円・資本の適切な管理･運用による資本効率の改善 ⇒ ROIC5%以上・持続的な成長基盤となるESG経営･人的資本経営の推進 ⇒ 変革コスト構造の構築決算情報：決算期売上高非公開経常利益非公開 ※決済単位：連結

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容面接回数：2～3回（目安）筆記試験：無採用人数：1名求人エントリーにあたってこの求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。