• 正社員

医療社団法人焔

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護助手 【介護職の経験を武器に！】訪問医療コーディネーター/あなたの「寄り添う力」をキャリアに/完全週休2日 介護職で培った”患者さんを支える力”で、医療業界で活躍しませんか？ 通院が難しい患者さまへ、ターミナルケアなどの在宅医療を提供しているやまと診療所。 板橋区を中心に練馬区・荒川区・北区に拠点を置き、患者数は約1600名と急成長の拡大フェーズにいます。 定型化した訪問診療ではなく、患者さんやご家族の意向を汲み取りながら 最期のその時まで「その人らしい生き方」をつくり続けることが私たちのmissionです。 そんなやまと診療所が今回募集するのは、医師とともに在宅医療の現場を支える医療コーディネーター。 診療所独自のコーディネーター職であるPA(Physician Assistant)として診察に同行し、 ”医師のパートナー”として患者さんやご家族をサポートします。 ◎こんな方におすすめ◎ ・体力面の負担を軽減して「患者さんに寄り添うケア」へ注力したい ・ライフワークバランスを整えたい ・医療に興味がある ・幅広いキャリアパスを考えたい ◆ダイレクトに活かせる介護職経験 私たちのmissionである「その人らしい生き方」をつくり・支えるためには、何よりも患者さんやご家族に寄り添う対人力が必要不可欠です。 介護職で常に求められる「相手に寄り添う姿勢」「体調変化の気づき」「生活背景を汲みとる力」は、医療現場でもそのまま活かされます。 また、排泄介助や移乗などの身体介護や夜勤が無いため、身体的負担を軽減したうえで患者さんを支える働き方が実現できます。 ◆業界未経験でも安心の研修体制 医療用語の基礎や電子カルテの操作を学ぶ座学研修からスタート。 現場実務も常に医師1名・PA2名の3名体制で診察するため、医療の先輩が常にいる中での診療です。 ※中途入社した9割の方が医療業界未経験の【ゼロ】からのスタートです。 ◆医療スキルを身につけた後の多彩なキャリアパス PAとして一定のスキルを磨いた後は、「認定PA(＝やまと診療所が認めたPAのスペシャリスト)」として活躍の場を広げることができます。 また、PAだけに留まらず、チームマネジメントなどの現場管理職～地域連携コーディネーターや人事採用など能力に応じた多彩なキャリアアップが可能なため、現場職によくある「年収やキャリアの天井」を破り、持続可能な働き方を実現できます。 ＜キャリアアップ実例＞ ●職員A デイサービスやグループホームの施設長を経験したのち当法人に入社。 PA職を2年経験後、現在はエリアマネージャーとして20名以上のチームマネジメントや新卒･中途採用領域に携わる。 ●職員B 新卒で介護職員から支援相談員に。 その後当法人に入社。現在は医療ソーシャルワーカーとしてサブマネージャーとして活躍。 介護業界で培ったスキルを武器に、”やりがいだけで終わらない”医療キャリアを築きませんか？ ー1日の流れー ＜朝カンファレンス＞ 夜勤担当から共有したい患者情報の引き継ぎ。 ▼ ＜外勤＞ 医師1名とPA2名の1チームで1日5～10件のご自宅を訪問。 診療レポートや電子カルテ、処方箋の発行をおこないます。 患者さんやご家族とお話した内容を元に、医師や他事業所の看護師・ケアマネージャー・ヘルパーといった方々と繋げていきます。 ▼ ＜送り＞ 事業所へ戻り、1日の診療を通してチームで共有したい情報を連携。