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株式会社トットメイト 企業内託児所 すまいるハウス

勤務地

勤務地 【 アクセス 】 麻生田駅より北東へ車で9分 ・自家用車通勤可／マイカー通勤者向け無料駐車場完備 ※四日市市・桑名市・員弁郡東員町・三重郡菰野町といった三重県内隣接自治体からも通勤便利です 【 施設概要 】 ・リニューアル日／2024年4月1日 （運営移譲による） ・保育時間／原則 7：00 ～ 20：30 ・保育定員／12名 ・病児保育／なし ・休園日／土曜・日曜、GW・お盆・年末年始 （トヨタ車体カレンダーに合わせて祝日開園あり） ・お預かり対象／設置元企業 従業員のお子様 （0歳児／生後2ヶ月 ～ 未就学児）

仕事内容

PR 大手自動車メーカー系企業の託児所で働く 非常勤保育士さん （パート保育士さん） を募集。 久々の現場復帰も応援します。 - 当園を運営する （株） トットメイトは、 愛知県内・岐阜県内を中心に、 120以上の保育施設を運営している 創業30年以上の子育て支援企業。 そして同時に、 「今の職場では上手くいっていないけど、 それでも保育の仕事を続けたい 」と、 悩みながら働いていた先輩保育士さんを、 200名以上、受け入れてきた会社です。 - そんな先輩方の意見を取り入れながら、 トットメイトが取り組んできたのが 『保育士さんが苦しまない職場づくり』。 つまづきそうなポイントがあるなら、 最初から無くしてしまおう …という発想で工夫を重ね、 保育業界以外の大手企業にも負けない、 超ホワイトな勤務ルールを作ってきました。 （詳細は、もう少し下の方でご紹介しています） - 憧れの “せんせい” になるために、 あなたが費やした時間と努力は、 誰が何と言おうと尊いもの。 だからこそ私たちは、 働きやすい職場づくりを通じ、 あなたの保育に価値があることを、 証明し続けていくとお約束します。 - そして最後に。 次にあなたが通う場所が トットメイトの保育園でないとしても、 どうかその価値をきちんと評価してくれる園で、 ぜひ活躍してください 楽しい保育生活を送れますよう、 私たちはずっと応援しています。 - 【 トットメイトの勤務ルール例 】 （1） 常設相談窓口を活用すること 保育園内の人間関係は、閉鎖的になりがち。だからこそトットメイトでは、仕事で行き詰まってしまった時に頼れる相談窓口を 【 園外 （本社内） 】 に設置しています。 人間関係の悩みも、業務に関して迷っていることも、メンタルヘルスに関することも、何でもこちらへお寄せください。専門スタッフがプライバシーをお守りしながら、解決に向けてサポートします。 （2） 待機保育士さんにも助けてもらうこと トットメイトには、現場の先生の欠勤時に勤務に入ってくれる、保育士資格を持った「待機保育士 （ヘルプスタッフ） さん」が400名以上在籍しています。ですから、ご自身が体調不良の際やご家族の看病が必要な際には、ちゃんと休めます。 配置基準を守るための体制を会社を挙げて整えていますので、熱があるのに出勤する…なんてことは絶対にNG。ちゃんと元気になってから、園のみんなに会いに来てくださいね。 （3） 園内で独自の取り決めをしないこと 「有給休暇の取得は年次の高い先生が優先」「妊娠・出産は順番制」…そんな暗黙の了解による取り決めは、職員間の関係性を悪くし、子どもたちの感性の成長にも影響しますので、「ローカルルールの設定」は禁止しています。 もちろん、子どもたちへの高圧的な指導も許可していません。万が一、園内で「おかしいな…」と感じる部分があれば、早急に相談窓口までお知らせください。

応募資格 【 必須条件 】 保育士資格をお持ちの方 ・転職回数不問＆経験不問。実務未経験者歓迎 ・既卒者・第二新卒OK。子育てがひと段落した、ブランク有の方も応援します ※演奏が苦手な場合は、「ピアノなし」での勤務も応相談。面接時等にお声掛け下さい ＝＝＝＝＝ こども性暴力防止法に基づく 犯罪事実確認の実施につきまして ＝＝＝＝＝ ・弊社業務へ従事するに当たっては、令和８年12月25日までに施行予定の学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律（令和６年法律第69号。以下「こども性暴力防止法」といいます。）に基づき、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。 ・特定性犯罪の前科がある場合（特定性犯罪事実該当者の場合）は、こども性暴力防止法に基づき、本業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があるため、当法人の採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求めることとしています。 ・このため、予め、採用選考過程において、誓約書や履歴書等により、特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。 ※「特定性犯罪」、「特定性犯罪事実該当者」の内容は、同法別紙（参照条文）をご参照ください。

• 研修あり
• 交通費支給
• シフト制

応募方法 （1） 応募フォームよりエントリー願います ・電話応募・お問合せは採用担当まで ・電話：052-228-0086 （受付対応時間：9 ～ 17時半） （2） 原則 面接1回のみ （スマホ・PCでのweb面接も応談） ・職場見学OK。土日面接・平日夕方以降の面接も応相談 ・私服面接可。スーツでなくて構いません （3） 採用内定 （勤務開始日応相談） ・お電話かメールで合否をお知らせします 【 必須条件を満たしていれば、こんな方も歓迎 】 ・保育士試験合格者で、実務未経験の方や、ピアノなし（ピアノ演奏なし）の職場をお探しの方 ・幼保連携型認定こども園の保育教諭さんや、類似施設で保育の先生をされていた方 ・一時保育・月極保育・延長保育、病児保育・病後児保育施設での非常勤保育士経験者さん ・小規模保育事業所（ミニ保育所）や、家庭的保育事業所などの児童福祉施設で勤務中の方 ・事業内保育事業所（企業主導型保育所・企業内保育施設・社内託児所・院内保育室）の保育スタッフ ・企業枠・地域枠の両方を有する商業施設内保育ルームほか、一時預かり施設の保育教諭さん ・認可外保育施設や私立保育園・公立保育園などで、保育園園長・主任保育士経験者さん ・放課後児童支援員・医療保育専門士・絵本保育士、保健児童ソーシャルワーカー等の有資格者さん ・保育士資格を元にした、児童指導員（放課後等デイサービスでの発達支援スタッフ）の先生 ・児童厚生施設・児童養護施設・児童自立支援施設・障害児入所施設の保育職員さん 担当 株式会社トットメイト本社 採用担当 （電話受付全日 9 ～ 18時） 応募先電話番号 0120-016-069