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正社員
看護小規模多機能型居宅介護　みたに

看護小規模多機能型居宅介護事業所の看護師(主任)

お休み配慮／自慢のチームワーク／子育てとの両立応援します！

交通・アクセス神戸市営地下鉄「西神南駅」から車で15分／JR「明石駅」から車で15分／山陽電車「山陽明石駅」から車で15分地図を見る
月給327,080円～469,560円

勤務時間

シフト制勤務時間詳細総労働時間：1ヶ月あたり171時間24分【1】7:30～16:30 【2】8:00～17:00 【3】9:00～18:00 【4】11:00～20:00 ※休憩時間：60分 ※上記の交替制 ※別途オンコール対応あり ※利用者様の状況に応じて変動の可能性あり

休日休暇

休日休暇 ◆月9日休み（シフト制） ◆年間休日114日 ◆年次有給休暇（入職6ヶ月後に10日付与） ※年5日の有給休暇取得を推進しています。 ◆育児休業・産前産後休業 ◆介護休業 ◆記念日休暇 ◆看護休暇 ◆慶弔休暇 ◆特別休暇（結婚・配偶者の出産・忌引きなど）育児・介護休業をはじめ、各種休暇制度の取得実績が多数あります！ライフステージの変化にも柔軟に対応できる環境です。

勤務地

看護小規模多機能型居宅介護　みたに

651-2121兵庫県神戸市西区水谷1丁目19番28号

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勤務地〒6512121兵庫県神戸市西区水谷1丁目19番28号

アクセス

交通・アクセス神戸市営地下鉄「西神南駅」から車で15分／JR「明石駅」から車で15分／山陽電車「山陽明石駅」から車で15分

仕事内容

仕事内容雇用形態：正社員職種：看護師、保健師、その他福祉/介護看護小規模多機能型居宅介護「みたに」では、「通い」「訪問介護」「泊まり」「訪問看護」を組み合わせ、ご利用者様の在宅生活を支えています。小規模施設ならではのあたたかな関係性を大切にしながら、お一人おひとりに合わせたケアを行っています。《業務内容》主任看護師として、現場業務とスタッフサポートの両面をお任せします。 ◆ご利用者様への看護ケア ◆急変時の対応や医療機関との連携 ◆看護スタッフへのフォロー・育成 ◆シフト調整や業務サポート ◆チーム全体が働きやすい環境づくりこれまでのご経験を活かしながら、スタッフ同士で協力し合える職場づくりにも関わっていただきます。子育て世代の職員も在籍しており、ご家庭の予定や学校行事などにも配慮しながら働ける環境づくりを大切にしています。「経験を活かしながら、家庭とも両立したい」という方にもおすすめです。《施設について》 ◆登録定員29名（通い最大18名／泊まり9名） ◆小規模ならではの落ち着いた環境 ◆ご利用者様一人ひとりと継続的に関われる職場顔なじみの関係を大切にしながら、地域に根ざした看護・介護サービスを提供しています。

対象となる方

求めている人材【必須】＊正看護師＊普通自動車運転免許＊正職員としての看護師経験が計25年以上ある方（介護施設、病院など勤務先は不問です。）＊管理職や主任経験がある方（チーム人数や指導経験年数などは不問です。）【介護施設が未経験の方も歓迎！】ご利用者様の健康を支える生活の場で、看護職員の管理や他職種との連携に携わっていただきます。経験や知識を活かし、即戦力としてご活躍いただける環境です。介護施設が初めての方でも丁寧にサポートいたしますので、ご安心ください。神戸日の出会はこれまでの経験を活かしてキャリアアップを図りたい方、新しい事へチャレンジしたいと思う方、必要な仕事を堅実に行える方と一緒に働きたいと考えています。年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・62歳未満（定年のため））

職種

その他福祉/介護、保健師、看護師

仕事の特徴

業界未経験者歓迎
主婦・主夫歓迎
資格取得支援あり
バイク通勤OK
学歴不問
車通勤OK
職場見学可
住宅手当あり
経験者歓迎
有資格者歓迎
研修あり
賞与あり
育休あり
交通費支給
長期歓迎
シフト制

給与/待遇

月給327,080円～469,560円給与詳細 ※基本給・一律手当の総額基本給：月給 25万3080円〜 31万560円固定残業代：なし【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり7万4000円〜 15万9000円 ※給与はお持ちの資格やご経歴を考慮して決定いたします。【諸手当】 ◆資格手当：30,000円～35,000円 ◆処遇改善手当：17,000円 ◆役職手当：10,000円～20,000円 ◆オンコール手当：1,000円/日 ◆扶養手当配偶者：15,000円満18歳未満の子（第2子まで）：5,000円満18歳未満の子（第3子から）：4,000円満65歳以上の父母・祖父母：3,000円 ◆住宅手当：～20,000円 ◆被服費：2,000円 ◆時間外手当：法定通り支給 ◆通勤手当：規定支給車の場合：上限20,000円公共交通機関の場合：上限26,000円【備考】 ◆昇給：年1回 ◆賞与：年2回／計2か月分（前年度実績） ◆退職金共済加入（神戸市と医療機構の2本加入）試用・研修期間：3ヶ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ【給与例】給与例【想定年収】 4,451,120円～6,353,840円

試用期間

試用期間あり試用・研修期間：3ヶ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生【社会保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険【福利厚生】 ◆社会保険完備 ◆寮・社宅・住宅手当あり ◆健康診断の無料受診 ◆インフルエンザ予防接種費用の法人負担 ◆年6回のストレスチェック ◆職員相談室の設置 ◆バイク・車通勤OK（駐車場あり） ◆再雇用制度あり ◆ハッピーパック加入 ◆資格取得支援 ※該当する研修や資格取得については、出勤扱いにて参加可能、交通費・研修費などは法人が全額負担いたします。福利厚生や休暇制度の充実など、様々な取り組みを行い、日々職員の心身の健康に努めています。

職場環境・雰囲気

職場環境現在、180名を超えるスタッフが在籍しており、未経験の方からベテランまで幅広い世代が活躍しています。働きながら成長できる環境を整えており、資格取得支援制度や福利厚生も充実しています。喫煙所：喫煙所あり（屋外）

職場に多い年齢層

10代

20代

30代

40代

50代

60代

70代〜

仕事内容の特徴

お客様との対話が少ない

お客様との対話が多い

マニュアル通りの仕事

創意工夫の多い仕事

1人作業が多い

チーム作業が多い

室内の仕事が多い

室外の仕事が多い

色んな勤務地で働く

固定の勤務地で働く

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考プロセス【採用について】・ご応募いただいた後、こちらから面接日程のご連絡を差し上げます。・面接は1回のみです。・面接から7日以内に合否をご連絡いたします。・事業所見学も随時受付中です。【身だしなみについて】ネイルや髪色については、清潔感を大切にしていただければ特に制限はありません。ひげについても、清潔感があり業務に支障がなければ問題ありません。雰囲気を見てから応募したい方もお気軽にお声かけください！その他、ご不明な点があれば、いつでもお問い合わせください。