• 正社員

株式会社ZUND 　

仕事内容

アピールポイント: ・インセンティブ制度（年2回） └ 平均約40万円支給（実績あり） ・評価制度が明確 └ 売上以外の貢献もしっかり評価 ・まかないあり（全メニュー半額） └ 食費も抑えられる ・交通費全額支給 └ 通勤負担なし -------------------------------------------------

仕事内容: まずはラーメン店スタッフ（ホール・キッチン業務）として店舗運営からスタートし、経験を積みながら店長などへのステップアップを目指せます。飲食店（ラーメン・居酒屋・カフェ等）の経験も活かせます。 ------＼＼このお仕事の3つのポイント／／------ ① 未経験でも月収30万円以上可 └ 入社1年目から30万円以上の実績あり ② 残業代は1分単位で全額支給 └ サービス残業なし（実際に全店舗で徹底） ③ 年間休日113日＋5連休取得可 └ 飲食業界でも無理なく続けやすい環境 ------------------------------------------------- 【店舗運営】 ・ラーメンの調理・提供 ・接客対応 ・在庫・売上管理 ・衛生管理、発注業務 【店舗管理】 ・スタッフの採用・育成／シフト管理 ・人件費・コスト管理 ・食材ロス削減 ・売上向上のための施策実行 【研修制度】 充実した研修制度あり（OJT研修・マニュアル完備）で、未経験でも安心してスタートできます。 【キャリアアップ】 本人の希望に応じて、マネージャー・課長など上位ポジションも目指せます。 ※転勤の可能性あり（地域限定社員の選択も可） -------------------------------------------------