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株式会社ガチホ

職種/仕事内容

仕事内容 ＼頑張りは昇格・高インセンで還元★／ ☆＋..＋☆＋..＋☆＋..＋☆＋..＋☆＋..＋☆ ✅給与とは別にインセン月15万稼ぐ方も！ ✅成長できる！未経験→最短1年で管理職に！ ✅有給取りやすさ◎旅行や推し活も充実！ ✅池袋駅徒歩5分！駅チカで通勤楽々♪ ✅20代活躍中！オープンな職場です＊ ☆＋..＋☆＋..＋☆＋..＋☆＋..＋☆＋..＋☆ 【業務内容】 リストに沿ってお客様へお電話し、保険商品の案内のアポイントを取るお仕事です。 専門知識は不要！商品の詳しい説明や契約手続きは、専門スタッフが対応するので、アポ取りに集中できます。ノルマはございません！ ～具体的には～ ＊お客様へのお電話（アポ取り） リストを基に、お客様へ保険商品の魅力をご案内し、商談のアポイントを取得します。 ＊データ入力・管理 PCで簡単な入力業務。基本的なタイピングスキルがあればOKです。 ◤未経験でも安心して働ける理由◢ ⭐専任のOJT担当が就きます！ →入社後は現場のリーダー層が専任でつきます！実際にお客様対応を行っているメンバーだからこそ、リアルな現場感と成功・失敗談を交えた実践的な指導を行っております！ ⭐スクリプト・マニュアル完備 →初めての方も安心して始められるよう、トークの台本やマニュアルを完備。困ったときはすぐに相談できるオープンな環境です！ 一人立ちのタイミングも本人のペースに合わせて柔軟に決定！「教える」より「一緒に成長する」を大切にしているのが、ガチホのスタイルです★ ＼⚡本気で成長できる職場です⚡／ ✅努力が報われる評価制度！ 月給制で安定収入を得ながら、成果に応じて高インセンティブを支給！目標達成でインセンティブのみで月15万円支給実績あり♪ 昇給・昇格は年2回！明確な評価基準で、頑張りが給与に直結します ！ ✅キャリアアップが明確で早い！ 最短1年で管理職へ！成長中の組織だからこそ、意欲次第でどんどん上を目指せます。 【昇給実績例】 入社1年で一般職 ↓ スーパーバイザーに昇格（月給＋6万円UP！） ↓ 目標をクリアすれば、スーパーバイザーなど管理職へのステップアップも可能！ ✨制度やポジションも拡大中✨ 自分の成長が会社の成長につながるフェーズです。また、成果が数字で明確に見える仕事なので、目標達成に応じた昇格・昇給が実感しやすいポジションです◎ ＼⛅株式会社ガチホで働くメリット⛅／ ✅有給消化しやすい！メリハリ勤務♪ 有給休暇が取りやすいのが魅力！希望休も柔軟に調整可能！頑張った分はしっかり休む文化を大切にしています♪ ✅池袋駅より徒歩5分！快適なオフィス環境！ 冷暖房完備の快適で、明るく和やかな雰囲気のオフィスです！ ✅話しやすいオープンな職場です！ メンバーの多くが20代で、年齢が近く話しやすい職場です★OJT担当だけでなく、周りの先輩ともフラットにコミュニケーションが取れます♪ 「保険の知識はないけど、人と話すのは好き！」「頑張った分はしっかり評価されて、早くキャリアアップしたい！」「安定した正社員として、自分の市場価値を高めたい！」 そんな方！ご応募お待ちしております♪ ◤ 当社の想い ◢ 『保険の仕事は、「数字」よりも「人」』 私たちは「人生100年時代に最大限貢献する」ことを使命に、生命保険・損害保険を通じてお客様の安心を支える総合保険代理店です。 ガチホで働くすべての人が、お客様にも仲間にも本気で向き合いながら、安心を未来へつなぐ存在になってほしい。私たちは、知識や経験よりも「誰かの力になりたい」という気持ちを大切にしています。この想いに共感できる方をお待ちしています。 当社HPはコチラをチェック♪ ╰━━━━━━━ｖ━━━━━━━╯ https://gachiho-net.com/

勤務地

アクセス

交通・アクセス 池袋駅から徒歩5～10分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日 9：30〜18：30 （実働8時間）

給与

月給255,000円～600,000円 給与詳細 基本給：月給 25万5000円 〜 60万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◎給与例◎（経験・能力を考慮の上決定） 【正社員（一般）】 月給255,000円〜305,000円 内訳 ・基本給：208,300円〜249,100円 ・固定残業代：30時間分（46,700円〜55,900円）を含む ※固定残業時間を超過した場合は、別途時間外手当を支給します。 【正社員（管理監督者）】 月給270,000円～600,000円 内訳 ・基本給：270,000円～400,000円 ・役職手当：0円～200,000円を含む ※管理監督者は労働基準法第41条に基づき、時間外手当・休日手当の支給対象外です。 経験・スキルを考慮し優遇します。 ★上記に高インセンティブ、昇給・昇格年2回、賞与年2回が加算されます！ ※昇給・昇格は本人のスキルおよび会社業績によります。 【給与例】 給与例 ＜頑張った分はお給料で還元♪＞ インセンティブのみで【月15万円】の支給実績あるスタッフも…！

休日休暇

休日休暇 土曜月２回出勤あり、任意の平日１日休み ＊夏季 ＊年末年始休暇 ＊慶弔休暇あり ＜ 有給休暇あり♪ ＞ 有給休暇が取りやすいです！希望休も柔軟に調整可能です◎ 旅行や推し活など…プライベートも充実できちゃいます☆彡 今後もスタッフを増員することで、さらに有給が取りやすい環境を目指しています！

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険完備 有給休暇あり 通勤手当全額支給（上限5万円/月） インセンティブ 昇格年2回 賞与年2回