• 派遣社員

株式会社フェローシップ

職種/仕事内容

仕事内容 【インフラ／クラウド】構築・設計フェーズを担うエンジニア 企業のクラウド移行やシステム刷新プロジェクトにおいて、サーバー・ネットワークの設計・構築・運用を担当します。 運用監視オペレーターに固定されることなく、構築や設計といった上流工程、AWSなどのモダンなクラウド環境に関われるポジションです。 【具体的な業務内容】 ・オンプレミス環境（Linux/Windows）のサーバー設計・構築 ・ネットワーク機器（Cisco等）の設定、構築 ・AWS、Azure、GCPなどパブリッククラウド環境の設計・構築 ・オンプレミスからクラウドへの移行（マイグレーション） ・仮想化・コンテナ環境の整備、運用自動化（スクリプト作成） 【この仕事の魅力】 ★運用から構築・設計へ 「手順書通りの運用しか任せてもらえない」という悩みから脱却し、技術的な工夫が必要な構築・設計フェーズで経験を積めます。 ★クラウド技術の習得 オンプレミスの経験を活かしながら、需要の高いクラウドエンジニアへとスキルセットを拡張できます。 ★キャリアの選択肢 特定のベンダー製品に縛られず、様々な環境に触れることで、インフラエンジニアとしての市場価値を着実に高められます。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 都営三田線「内幸町駅」直結

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 9:00～18:00（実働8時間） ※プロジェクト先により多少異なる場合があります。 ★残業は月平均10時間（1日30分程度）以下と少なめです。 メリハリをつけて働けるため、プライベートも充実させられます。

給与

月給375,200円～667,400円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 34万8000円 〜 61万4000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万7200円 〜 5万3400円（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・昇給：年2回 【給与例】 給与例 想定年収：450万円〜800万円以上

休日休暇

休日休暇 ◇年間休日123日 ◇完全週休2日制（土日） ◇祝日 ◇GW休暇 ◇夏季休暇 ◇年末年始休暇 ◇有給休暇（取得しやすい環境です） ◇産前・産後休暇 ◇育児休暇 ※5日以上の連続休暇も取得可能です！

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■昇給／給与改定年2回（6月・12月） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費（上限月3万円） ■時間外手当（みなし残業の超過分を支給） ■確定拠出年金（401K） ■研修制度 ■定期フォローアップ面談 ■定期健康診断 ■インフルエンザ予防接種 ■各種社員交流イベント ■服装自由 ■髪型・髪色・ネイル・ピアス自由 ■副業OK ■オフィス内禁煙・分煙 ■有料Eラーニングを無料利用可能 └paizaラーニング、Schoo(スクー) ■資格取得支援制度 └300以上の取得推奨資格を定めており、受験費用を負担。 ＜目指せる資格＞ MOS認定資格 、アドビ認定プロフェッショナル 、Webクリエイター能力認定試験 、ウェブデザイン技能検定 Webディレクション試験 、ネットマーケティング検定 、Google アナリティクス個人認定資格(GAIQ) Google AdWords認定資格 、SEO検定 、HTML5プロフェッショナル認定試験 ITパスポート 、AIパスポート、基本情報技術者、応用情報技術者試験、ORACLE MASTER Gold AWS Certified Cloud Practitioner、CCNA、CCNP、CompTIA A+、Server+ など

対象となる方

求めている人材 【必須条件】 ・インフラエンジニアとしての実務経験 ・LinuxまたはWindowsサーバーの構築経験 ・ネットワークの基礎知識または実務経験 ・設計または構築フェーズに関与した経験 【歓迎条件】 ・AWS、Azure、GCP等のクラウド実務経験 ・仮想化、コンテナ環境の構築・設計経験 ・インフラ関連資格（AWS認定、LPIC/LinuC、CCNA等） ・スクリプト言語（Shell, Python等）による自動化経験 【こんな方にピッタリです】 ・運用・保守業務から、構築・設計へステップアップしたい方 ・オンプレミスの経験をベースに、クラウド技術を身につけたい方 ・単一の環境だけでなく、様々なプロジェクトで技術幅を広げたい方

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

採用予定人数

30名

選考プロセス

選考プロセス 1.書類選考 2.面接（2回／Web面接実施） 3.内定 ※応募から内定まで2週間以内も可能です。 ※入社日はご希望を考慮して決定します。（1ヶ月以内の入社も可） ※平日18時以降の面接も調整可能です。 【登録地】 Web