• 正社員

日鉄ケミカル&マテリアル株式会社

職種/仕事内容

企業名 日鉄ケミカル＆マテリアル株式会社 求人名 【本社】人事企画(制度企画、運用企画)/管理職候補 仕事の内容 当社の人事部企画グループにて、以下の課題(例)について、具体的な施策の企画・検討(成案化)、社員への説明会(周知)の実施等をお任せいたします。 ■個別プロジェクト ■人事根幹制度・仕組み 人事評価処遇制度（制度検討・運用等）/ 社員の働き方とライフステージに応じた仕組み・制度 / 人材の採用・定着、育成、配置に関わる仕組み・制度 ■人事システムの企画開発・管理 ■その他：人事部内の課題管理、社内式典(例：社長賞)の企画・執行等 募集職種 【本社】人事企画(制度企画、運用企画)/管理職候補

勤務地

勤務時間

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間07時間30分）フレックスタイム制あり（コアタイム：10:00～15:00） 休憩：50分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：25.0時間/月

給与

月給460,000円～500,000円 想定年収 800万円～850万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥460,000～ 基本給￥380,000～ 固定残業代￥80,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 無

休日休暇

休日 休日：124日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（） 有給休暇：有（～40日）（入社後に2~20日付与、翌4/1に20日分付与）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） 時短制度 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （一部従業員利用可） 資格取得支援制度 （一部従業員利用可） 研修支援制度 （一部従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （一部従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 その他制度：財形貯蓄、日本製鉄健康保険組合加入、カフェテリアプラン、福祉休暇、結婚休暇など

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■コークス・化学製品、電子材料、炭素繊維・炭素繊維複合材、鉄・非鉄金属加工品、接合技術応用商品・複合部材の製造・販売、上記に関わるサービスの提供■化学品事業■機能樹脂・基板材料事業 設立：1956年10月 代表者：代表取締役社長 右田 彰雄 従業員数：3,317人 資本金：5,000百万円 株式公開：非公開 主な株主：日本製鉄株式会社 100.0％ 外資比率：0.0％ 本社所在地：〒103-0027 東京都中央区 日本橋一丁目１３番１号 日鉄日本橋ビル 本社以外の事業所：【国内拠点】東京,兵庫,愛知,千葉,山口,福岡,大分,埼玉,宮城,大阪 【海外拠点】マレーシア,フィリピン,中国,香港,インドネシア,インド,韓国,台湾 関連会社：日本テクノカーボン(株),NSスチレンモノマー(株),日鉄マイクロメタル(株),日本グラファイトファイバー(株),東洋スチレン(株) 他 その他備考・企業からのフリーコメント：【労働施策総合推進法に基づく中途採用比率（公表日：2024年3月31日）】2021年度:28%、2022年度:40%、2023年度:44％ 【部署の紹介】人事部は、以下の6グループから成り、それぞれ以下の機能を担っています。 ★企画グループ：人事処遇や働き方関連制度・仕組みの企画・検討、人事システムの企画・管理、個別プロジェクト対応等 ■人事・労政グループ：人事評価、異動・配置、労政（組合対応） ■採用能開グループ：新卒・キャリア採用、人材育成 ■勤務・給与グループ：労務管理、給与支給控除業務 ■秘書・厚生グループ：役員秘書業務、福利厚生業務 ■FS人財開発強化グループ：高卒採用（技能職人財）ならびに人財開発業務 【身につくスキル・やりがい】■経営観点、全社観点を踏まえた、各人事課題・施策の企画・検討をお任せいたします。■プロジェクト的な課題が多いため、自律的に課題管理、スケジュール管理、体制管理などさまざまなスキルが身につきます。■幅広く各人事分野（採用・育成・評価・配置・勤務・給与・厚生・処遇等）に跨る課題が多く、人事関連法規をはじめ幅広い知識を習得することが可能です。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：連結