• 契約社員

東京中央支店

職種/仕事内容

仕事内容 マンション管理、 修繕工事計画に関する受注営業。 分譲マンションの管理運営業務や 入居者とのやりとり。 【具体的には】 □担当物件の修繕工事など 受注営業や営業所内での事務業務全般 □月1回程度、定期的に開催される 理事会の運営サポート業務 （使用する資料や議事録の作成 ※PCによる簡単な文字入力） □管理組合の予算・決算や 月次会計報告書のチェック （管理費など各種費用の 滞納督促を行う会計サポートを担当） □設備メンテナンスや 修繕工事の提案・実施の際の周知 （マンション管理及び、 スタッフの指導もお任せします）

勤務地

アクセス

交通・アクセス JR「御茶ノ水駅」より徒歩7分／JR「水道橋駅」より徒歩8分

勤務時間

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 ■標準労働時間8h ■標準勤務時間帯（9時～18時） ■コアタイム（13時～16時） ■就業可能な時間帯（6時～22時）

給与

月給355,000円～360,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 24万1800円 〜 24万5500円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり8万8200円 〜 8万9500円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万5000円 月給36万円／～59歳 ・（固定残業代）8万9500円／40ｈ ・確定拠出年金手当：25000円含む 月給35万5000円／60～64歳 ・（固定残業代）8万8200円／40ｈ ・確定拠出年金手当：25000円含む 【65歳以上の方】 月給34万5000円／40ｈ含む ※（固定残業代）8万5700円 【給与例】 給与例 【年収例】 500万円／マンション管理運営アドバイザー（入社2年）（月給36万円＋賞与＋インセンティブ） 550万円／マンション管理運営アドバイザー（入社4年）（月給36万円＋賞与＋インセンティブ）

休日休暇

休日休暇 ★年間休日123日 □完全週休2日制（土日） □祝日 □夏季休暇 □年末年始休暇 □有給休暇 ※半年目10日 最高6.5年目20日 □慶弔休暇 ※理事会等の参加により 18時以降の業務や 休日出勤もあり。月内振替可能。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 □賞与あり ※年2回／入社半年経過後 ※60歳以上は賞与なし □交通費支給※月額3万円まで ★資格手当（管理業務主任者）：5万円 ★別途諸手当あり ★賞与・インセンティブ 全国平均約100万円/（昨年実績）

対象となる方

求めている人材 要普通免許★高卒以上★年齢不問！ 「管理業務主任者」の資格所有者は優遇 ※資格取得支援制度あり 【具体的には】 未経験者の方歓迎 ＜以下の経験がある方優遇＞ □管理業務主任者の資格のある方 ※60歳以上の有資格者の方歓迎 □営業・サービス業の経験がある方 □不動産業界での経験のある方 ★資格取得をサポートする 資格取得支援制度あり ＜以下のような方歓迎＞ □積極的に業務に取り組み、 成長意欲がある方 □責任感のある方 □コミュニケーション力のある方 □長く腰を据えて働きたい方

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：4ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※期間中の給与変動なし 　契約期間について、 　入社後１年は、 　４か月ごと（3回）の更新とし、 　その後１年契約とする。 　管理業務主任者未取得の場合は、 　入社後１年は、 　４か月ごと（3回）の更新とし、 　その後半年契約とする。 ※更新年・回数の上限なし。 　但し、会社業績・ 　本人勤務成績による。

選考プロセス

選考プロセス ▼ご応募 ※まずはお気軽に エントリーください！ ▼書類選考 ▼面接・適性検査 ※書類選考を通過された方のみ、 担当者よりご連絡致します。 ※勤務地にて面接致します。 ※当日は適性検査を行う場合もございます。 ◆内定 ※ご応募から内定まで、 約3～4週間を予定しています。 ※面接日・入社日はご相談に応じます。