• 正社員

社会福祉法人 春和会　タムスさくらの杜一之江

職種/仕事内容

仕事内容 【業務内容】 【業務内容】 ご経験を活かしてご利用者様を笑顔にするお仕事です。具体的には下記のような業務をお任せします。 ・ご入所者様のバイタル管理 ・経管栄養 ・服薬管理 ・往診時の診察補助 ・備品管理など ※夜間出勤無し ※オンコール無し 【応募要件】 ・看護師資格必須 ※病院未経験もご相談可 【タムスさくらの杜一之江について】 入所定員134名（ユニット80床、従来41床、ショート13床） 地上4階、特別養護老人ホームと保育園の複合型施設。 ※ICTの活用による職員の負担軽減（見守り支援システムや超低床ベッドの活用、タブレット端末での記録の入力など） ※エルゴサーブ導入など最先端調理システム導入で負担軽減 ※本部・病院などグループ施設との連携 【待遇・福利厚生】 ・通勤交通費支給 ・昇給 ・退職金制度 ・再雇用制度/65歳まで（定年60歳：例外事由1号 ） ・住宅手当（上限3万円） ・社食あり（1食350円） ・制服貸与 ・単身寮 ・産休育休 ・社保完備 ・医療費補助制度 ・ハラスメント相談窓口 ・従業員向けメンタルヘルス窓口 ・Amazonビジネス割引 ※各項目規定あり 【タムスグループについて】 1993年に最初のクリニックを開業し、現在ではグループ組織も含め約80の事業所に5,600名以上の職員が在籍しています。 東京埼玉千葉に病院、クリニック、特養、老健、有料、デイケア、訪問看護、訪問診療、認可保育園、乳児院などを運営しています。 より多くの方に「あんしん」と「まごころ」をお届けすることを目指しています。

勤務地

アクセス

アクセス 都営新宿線「一之江駅」から徒歩約13分

勤務時間

固定時間制 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ・勤務曜日：月・火・水・木・金・土・日・祝 ・勤務時間： [1] 08:45～17:45 シフトサイクル：1ヶ月 毎月施設ごとの残業時間を法人本部で集計し、各施設の残業時間の見える化に取り組んでいます！ 月の平均時間数：約3時間／2024年度

給与

月給284,000円～324,000円 給与 月給 28万4000円～32万4000円 （一律手当を含む） ※給与は、経験・スキル・保有資格などによって決定します ※上記給与は、処遇改善手当を含みます。 ※交通費は規定に基づき、別途支給します。 ※上記月給を選択した場合、夏冬の賞与支給があります。 想定年収385万円～448万円(月給×12ヶ月＋賞与) ★当社は年俸制も選択可能です。 年俸制を選択した場合、想定収入は下記の金額になります。 年俸：385万円～448万円 想定月収：321,500円～374,000円(年俸÷12ヶ月) （賞与相当分は12分割し月給に充当するため、夏冬の賞与支給はありません。） 交通費：交通費支給 ※交通費規定支給 ※原付・自転車通勤可能 ＜近隣の駅＞ 一之江駅、船堀駅、東大島駅、大島駅、瑞江駅、葛西駅、亀戸駅、新小岩駅、南砂町駅、浦安駅、本八幡駅など ※都営新宿線「一之江駅」 ※都バス「一之江二丁目」バス停からすぐ！通勤もラクラク。

休日休暇

休日 年間休日119日※2026年より121日 ・年次有給休暇 ・夏季休暇2日／2025年度 ・冬季休暇2日／2025年度 ・産前・産後休暇（取得・復職実績あり） ・育児休暇（取得・復職実績あり） 育休復帰率97.1%／2024年度 ・介護休暇（取得・復職実績あり） ・慶弔休暇 ＼年間休日、年々増加中／ 働きやすさを徹底追求！2020年から6年間、段階的に休日数を増やし、 2026年度まで休日数の増加が確定しています。 「2020年度111日」⇒⇒⇒「2025年度119日」⇒「2026年度121日」

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 大手医療・福祉グループの”タムスグループ”だからこその『働きやすさ』をご用意しています！ ・ご自身とご家族の医療費補助（グループ医療機関利用） ・歯のホワイトニング、白玉注射、医療ダイエットなど自費診療の社員割引 ・働きやすさを追求し年間休日が年々増加中 2020年から6年間で段階的に111日→121日に増加しています。 ・住宅手当、単身寮完備 ・スキルアップのための研修や資格取得支援あり ・頑張りを見逃さない風土！待遇や給与にしっかり反映◎ ※各項目規定あり ※医療法人ならではの医療費補助制度があります グループ内の医療機関を受診した際の診療費を補助 （対象：職員本人と配偶者、お子様：100％） 歯科、眼科、内科、耳鼻科、小児科、整形外科など総合診療科で利用可能で、多くの職員が利用しています。 ※自費診療は対象外 ＜研修制度充実！＞ タムスグループでは職位に応じた階層別研修（リーダーシップ研修・管理者研修）や、職種に応じたスキルアップのための研修を実施しています。 グループの介護施設間で同職種の連携や情報共有を図るため、グループ内を横断した研修や勉強会も定期的に開催しています。

その他

その他 特養、主婦･主夫歓迎、日勤のみOK、シフト制、昇給あり、賞与あり（選択制）、交通費支給、資格取得支援、敷地内全面禁煙、制服あり 【ブランド名】 社会福祉法人 春和会 【事業内容】 特別養護老人ホーム・保育園の運営