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株式会社サンタエンタテイメント

職種/仕事内容

仕事内容 □―――――――――――――― 「やってみたい」を、 ちゃんと“できる力”に。 ――――――――――――――□ 動画編集、Webデザイン、VTuberの世界。 ――ちょっと気になる。やってみたい。 その直感、大切にしてほしい。 ここには、未経験から始めて 「自分の仕事」をつくっていける“仕組み”があります。 ■ ■ ■ ＞＞お任せしたいお仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ SNSや動画を使った、インフルエンサー・プロモーション業務をサポートしていただきます。 トレンドの最前線で“話題づくり”に関わる、今注目のポジションです！ ――具体的には？ ・人気インフルエンサー／SNSクリエイターのアサイン＆やりとり ・PR案件の進行管理 ┗投稿内容の確認・スケジュール調整 ・キャンペーンの効果測定や、SNS分析データの集計 ・新しい企画やキャンペーンのアイデア出し・サポート ・ブランドやコンテンツの“魅せ方”を一緒に考えるプランニング業務 など ★入社時点でのスキルや経験は不問です！ 研修＆OJTでしっかり育てます◎ ■ ■ ■ ＜＜入社後の3STEP＞＞ 「やってみたい」から始めて、 “実績をつくる”ところまでしっかり伴走します。 【STEP1】 ★入社〜3ヶ月 eラーニングと実践研修を通じて、SNS運用の流れと、自分の役割をしっかり把握します。 例： ・SNS運用の基本とは？ （Instagram、Twitter、YouTube、TikTokなど） ・フォロワーを増やすためには？ など 【STEP2】 ★3ヶ月目〜 現場のSNS運用チームに参加し、実際のプロジェクトをサポート。 メンターが常にサポートし、成長を後押しします。 例： ・クライアントや社内のSNSアカウントの運営に参加 ・投稿スケジュール管理やコメント対応、キャンペーンの分析を体験 ・月1回の1on1で、成果をレビューし、改善点を洗い出す 【STEP3】 ★半年〜 SNS運用の担当者として、独自の企画や施策を提案し、運用チームの一員として活躍。 さらに… ・SNS広告運用の基礎や分析手法を学ぶ ・SNS運用レポート作成や成果報告を実施 ・他の職種（動画制作、ライティング、Webデザイン）と連携し、コンテンツ制作の幅を広げる ・ポートフォリオ制作＋社内講評サポート 【3つの安心サポート】 01｜“わからない”を放置しない環境 Slackや社内チャットでいつでも相談OK。 悩みや質問は1on1でしっかり整理し、解決策を提案します。 02｜現場のプロがすぐそばに SNS運用やデジタルマーケティングの経験豊富なメンターがサポート。 「実践に強いSNS運用のプロ」から学べます。 03｜未経験スタートの実績多数！ 事務職→SNS運用担当 飲食店→SNSプロモーション担当 販売職→インフルエンサーサポート担当 …など、異業種からSNS運用へのキャリアチェンジ成功例が豊富です。 ■ ■ ■ 【About us】 私たちは、アニメーション制作を核に進化を続ける、クリエイティブ・プロダクション。 映像表現のノウハウを武器に、幅広い分野に領域を拡大中です。 ◆SNS向けショート動画広告の企画・編集 ◆VTuberやキャラクターの2D／3D制作 ◆Webサイトやバナーなどのデジタルデザイン ◆ゲーム・配信イベントでのビジュアル演出 など 「好き」からはじまるキャリアに、本気で寄り添う会社です。 デザイン、動画、イラスト、Web制作にワクワクする人。 その気持ちを、未来の“仕事”にしてみませんか？ あなたの「なんとなく気になる」を、 「ちゃんとできる」に変えていきましょう！

勤務地

アクセス

交通・アクセス 「池袋駅」から徒歩5分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 勤務時間：9:00～18:00 ＊配属先により変動あり ＊残業月平均10h以下（2023年度実績）

給与

月給250,000円以上 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＝＝ 手当 ＝＝ ・交通費全額支給 ・残業手当 ＝＝ 昇給 ＝＝ ・年1回 ＊入社後6ヶ月後に最低1万円以上のベースアップあり ＝＝ 賞与 ＝＝ ・年1回 ＊別途インセンティブ賞与の支給あり 成果を上げた社員を対象に、別途インセンティブを付与。 利益は最大限、社員へ還元します。 【給与例】 給与例 ＝＝ 年収例 ＝＝ 470万円／25歳・SNS運用・経験3年（月給37万円＋各種手当） 450万円／24歳・SNS運用・経験2年（月給35万円＋各種手当）

休日休暇

休日休暇 完全週休2日制（土日祝休み） ＊配属先により変動あり ＝＝ 年間休日 ＝＝ 125日以上 ＝＝ 有給休暇 ＝＝ 10日～ ＊入社半年後に付与 ＝＝ 休暇制度 ＝＝ ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・交流会・歓迎会 ・社内勉強会 ・IT資格取得支援制度 ・服装自由

職場環境・雰囲気

職場環境 ~ 特徴 ～ ＊男女比は5:5 ＊20代前半～30代が中心 ＊約90%が未経験スタート 前職は事務・営業・介護士・飲食など様々です！ ～ ワークライフバランス ～ ◎年間休日125日～ ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎残業月平均10日以下 ◎服装自由 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）