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有限責任 あずさ監査法人 大手町ビルヂング

仕事内容

仕事内容 ✅リモートワークも活用し柔軟に業務調整が可能 ✅平日夜間・休日のPC利用制限あり ✅中途入社者の約6割が、SIerやITサービス・技術支援会社出身者！ ✅日本を代表する業界TOP企業の経営判断フェーズに最上流から関わることができる◎ ✅IT・テクノロジー領域の研究開発をミッションとした専門家300名との連携で自身のスキルも向上！ ■仕事内容 ――――――――――――――――― クライアント企業のセキュリティ高度化に向けたデジタルアドバイザリー業務をお任せします。 《特徴》 ●カウンターパートはCxOがメイン 監査で構築してきたクライアントとの信頼関係がアドバイザリーのベースとなっているため、対峙するのは業界TOP企業の経営者レイヤー。 案件として顕在化する前の段階で相談がいただけたり、経営判断のフェーズにも深く関与ができ「クライアント貢献＝業界変革」といえるような案件に携わることができます。 ●IT・テクノロジー領域の人的リソースが豊富 データ戦略、データサイエンス・AI、情報インテリジェンスの領域において研究開発をミッションとした専門家が300名以上在籍。 より技術専門的な知見を借りてクライアント支援ができるので、サービスの質向上だけではなく、自身のスキル向上にもつながります。 《配属組織》 ◎Digital Advisory事業部（2023年新設） デジタル化の改革＝「攻め」と、信頼＝「守り」の両面からサポートすることで、リスク管理・セキュリティを疎かにすることなく、有効なビジネス変革を実現することを目指し、企業価値の向上に寄与するアドバイザリーサービスを網羅的に提供する専門チーム 《業務内容一例》 ・セキュリティ基本構想・セキュリティ対策・計画の策定支援 ・サイバーセキュリティ高度化支援、成熟度評価 ・グローバルセキュリティ管理態勢強化支援 ・委託先管理におけるセキュリティ強化／サプライチェーンマネジメント支援 ・情報漏洩対策支援 ・AI、RPA、ブロックチェーン環境に対するセキュリティ支援 ・IAM、CASB、SIEM、M365等のセキュリティソリューション導入支援 ・サイバー攻撃に関する教育・啓発 ・事業継続計画（BCP）、ITコンティンジェンシープランの策定・準備・演習 ■働き方・ワークライフバランス ――――――――――――――――― ●予定に合わせて出社・リモートワークを柔軟に調整可能◎ ●平日の深夜～早朝・土日のPC利用制限など、メリハリのある働き方を推進する制度が充実◎ 《中途入社者の声》 ✅ 30代 Aさん 前職：コンサルティングファーム 入社当初、子育て中の同僚が、毎日子供と一緒に夜ごはんを食べている、という話を聞いてとても驚きましたが、働いていると、社員の多くが、子育てや通院等のために、業務時間を調整しながら働いていることを実感します。 前職のファームと比べると、社員の入れ替わりが比較的少なく、腰を据えて長く当社で働いている人が多いので、私自身も、この先、ライフステージが変わっていくなかでも働き続けられるイメージをもつことができています。 ■入社後のイメージ・職場環境 ――――――――――――――――― ●「人を育てる」文化 ・定期的なキャリア面談を通じ、希望のキャリアに向けた実践の機会を積極的に提供 ・即結果を求めるのではなく、サポートを通じて着実に成長できるように支援 ・任せるだけではなく、時間をとって丁寧にフィードバック ●多様なキャリアステップ プロジェクトマネジメント、組織運営に力を発揮するリーダーorテクノロジーに特化したスペシャリスト、どちらも選択可能◎ 《中途入社社の声》 ✅ 30代 Iさん 前職：SIer（システム開発・ツール導入支援） 入社して驚いたのは「仲間とのコラボレーションを大切にする」文化が浸透していること。 年次や立場に関係なく、意見を尊重しアドバイスや情報などを相互にしあう空気感には驚きました。 個人戦だと思っていたコンサルティングのイメージが変わり、さまざまなバックグラウンドを持つメンバー同士で、お互い刺激しあえる環境をとても気に入っています。 ★あずさ監査法人アドバイザリー部門で働く先輩社員の生の声を公開中！ 入社の決め手から仕事のやりがい、社風やワークライフバランスまで、率直に語ってもらっています。 ぜひ、興味のある方は、チェックしてみてください！ https://recruit.kpmg-adv.jp/azsa/articles/questionnaire/