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株式会社ユタカ産業

職種/仕事内容

仕事内容 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ デジタルサイネージSmartBAR で売り場を変革する。 未経験でもアイデアが活かせる 「ソリューション営業」 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 当社オリジナル製品の デジタルサイネージ 「SmartBAR」を活用した 課題解決営業職を募集します。 営業未経験・業界未経験歓迎します。 あなたのアイデアや発送を活かして、当社の次世代デジタルサイネージ「SmartBAR」を多くの売り場で活用いただくための提案をしていきましょう。 ■具体的な業務内容 ・既存顧客（化粧品・小売・メーカー等） 案件の進行管理 ・社内制作/外部パートナーとの調整、 スケジュール/品質/コスト管理 ・納品・設置に向けた各種手配、 顧客対応（問い合わせ・変更対応） ＜ユタカ産業について＞ 売り場を革新させ、感動体験をつくる会社 ユタカ産業は1952年創業、売り場づくりの企画・開発・製造と店頭DXを手がける会社です。従業員は25名（パート含む）の少数精鋭。1996年に売り場づくり事業部を立ち上げて以来のノウハウをもとに、双方向タッチとクラウド管理で売場体験を変える「SmartBAR」を展開しています。 ＜取り扱い商材＞ 双方向タッチ×クラウド管理で店頭体験を変える次世代型サイネージ「SmartBAR」 「遠隔配信」「グループ管理」「閲覧ログ」「人感センサー」などのデータ活用が特長。 売場の“見える化”と販促PDCAを支援します。 ＜1日の流れ（例）＞ 10:00 顧客定例（オンライン） 11:00 制作と要件すり合わせ 13:00 ベンダー手配／見積作成 15:00 動作テスト／チェックシート更新 16:00 顧客へ中間報告 17:00 社内業務 18:00 退社 ＜入社後のサポート＞ 1か月目 商材・運用基礎研修／OJTで先輩と案件並走 3か月目 小～中規模案件の進行を担当／提案同席 6か月目 顧客折衝～簡易提案・改善提案を主体的に推進 ＜この仕事で得られる成長＞ ・売場をつくる企画力。 ・業界や顧客理解 ・チームで“やり切る「進行力」 ＜会社の雰囲気＞ 一言でいうとアットホームな職場です。掲げるミッションは「社員が幸せを感じ、お客様に愛され、社会に貢献しながら成長し続ける会社」。 職種横断の連携が多く「チームで協力してやり抜く文化」が根づいています。 ＜主なクライアント＞ ・株式会社アルビオン ・株式会社コーセー ・コーセーコスメポート株式会社 ・株式会社ファンケル ・レブロン株式会社 ・日本ロレアル株式会社 ・チャコット株式会社 ・青山商事株式会社 ・コティジャパン合同会社 ・常盤薬品工業株式会社 ・株式会社2りんかんイエローハット 他化粧品メーカー、アパレル、大手百貨店

勤務地

アクセス

交通・アクセス 「若林駅」徒歩5分、「三軒茶屋駅」徒歩13分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 9:00～18:00（休憩1時間） ◎平均残業時間は月20h以内

給与

月給256,000円～265,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 19万7000円 〜 20万4000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万9000円 〜 6万1000円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間 〜 40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験能力の上決定します。 ◎一律職能給、一律職務給を含む ◎交通費規定支給（上限2万円／月） ◎昇給査定：年２回（10月、5日） ◎賞与：年2回（年合計 約3ヶ月分、業績・評価による） 【給与例】 給与例 入社1年目／年収360万円 （月給25.6万円＋賞与＋諸手当） 入社3年目（主任）／年収400万円 （月給28.3万円＋賞与＋諸手当） 入社6年目（課長）／年収550万円 （月給37万円＋賞与＋諸手当）

休日休暇

休日休暇 週休2日制 （土日、但し年数回土曜出社有） ◎年間休日112日 ＜他、各種長期休暇＞ ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・自転車通勤OK ・私服勤務OK （髪色、ネイル、ピアス自由） ・研修・スキルアップ支援制度