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派遣社員
株式会社フェローシップ東京都千代田区勤務

ITコンサルティング会社のITプロジェクトマネージャー

在宅併用｜生保の基幹刷新を移行計画づくりから支える

交通・アクセス配属先により異なります地図を見る
月給501,200円～771,500円

勤務時間

固定時間制勤務時間詳細実働時間：1日あたり8時間平均勤務日数：1ヶ月あたり20日〜 22日 9:00-18:00(休憩60分)

休日休暇

休日休暇【勤務曜日・休日】勤務曜日：月、火、水、木、金休暇：土、日、祝 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日休み ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ◎取得実績あり ■育児休暇 ◎取得実績あり ※5日以上の連続休暇可能 ■夏季休暇（3日）

勤務地

株式会社フェローシップ東京都千代田区勤務

100-0000東京都千代田区

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勤務地〒1000000東京都千代田区

アクセス

交通・アクセス配属先により異なります

仕事内容

仕事内容雇用形態：派遣社員職種：PMO 本求人は、株式会社フェローシップの正社員としての採用となります。当社と期間の定めのない雇用契約を結び、クライアントの指揮命令のもとで業務を担当します。【募集ポジション】 ITコンサルティング会社のITプロジェクトマネージャーとして、以下の業務を担当します。【この仕事で担当できること】 ✅ 在宅併用｜生保の基幹刷新を移行計画づくりから支える【具体的な仕事内容】・大手生保の基幹システムEOS対応に向けた移行FSおよびロードマップ策定・移行方針や構想策定と経営層向け報告資料作成および報告・DC移設/クラウド移行/VMware基盤移行の方式検討および比較評価・多数ベンダーおよび部門の取りまとめと進捗/課題管理【配属後のサポート】営業担当が伴走し、業務の状況や今後の希望を確認します。現場での成果の共有や評価の回収もサポートします。業務内容の変更の範囲：会社の定める範囲

対象となる方

求めている人材【必須条件】・FSリード：基幹システム刷新の構想策定 IT中期計画のリード経営層報告の経験・インフラアーキ：DC移設・クラウド移行・VMware基盤移行の方式設計性能評価の経験・PMO：大規模基幹系案件で多数ベンダー・部門を取りまとめた経験（週3日程度の継続参画可）【歓迎条件】・金融機関における基幹系システムの参画経験・コンサルティングファームやSIerでの上流工程経験・大規模プロジェクトにおけるインフラ方式検討およびベンダーコントロール経験

職種

PMO

仕事の特徴

副業・WワークOK
無期雇用派遣
資格取得支援あり
固定時間制
研修あり

給与/待遇

月給501,200円～771,500円給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額基本給：月給 40万6000円〜 62万5000円固定残業代：あり 1ヶ月あたり9万5200円〜 14万6500円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間〜 30時間）固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：なし月給：501,200円〜771,500円固定残業手当/月：95,200円〜146,500円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給します。昇給：年2回（6月／12月） ※顧客評価を四半期ごとに回収します ※高い顧客評価が給与に反映され、入社1年目で年収が120万円上がった実績もあります営業担当が伴走し、顧客への成果アピールや評価回収をサポート。現場での頑張りを給与アップにつなげていきます。試用・研修期間：6ヶ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ試用期間は6ヶ月です。期間中の給与・勤務時間・福利厚生は本採用時と同じです。

試用期間

試用期間あり試用・研修期間：6ヶ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ試用期間は6ヶ月です。期間中の給与・勤務時間・福利厚生は本採用時と同じです。

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生【社会保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険【福利厚生】 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■確定拠出年金（401K） ■資格取得制度 300種類以上の資格取得支援（受験料・書籍代）個人に合わせた有料eラーニングを選定し無料提供 ■研修制度 ■定期フォローアップ面談 ■定期健康診断 ■インフルエンザ予防接種 ■各種社員交流イベント ■社内部活動制度 ■服装自由 ■副業OK ■出産・育児支援 ■オフィス内禁煙・分煙 ■女性管理職登用実績あり