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日本社宅サービス株式会社(タスリンク株式会社出向)

仕事内容

仕事内容 ＊＜経験者大歓迎！＞不動産業界経験を活かして入社時から新会社の中核メンバーに！ ＊＜東証上場グループ＞盤石な経営基盤 ＊＜年間休日124日＞土日祝休みでプライベート充実！ ＊＜月給28万円以上＞リーダーや管理職ポジションも早期に目指せる★ ＊＜安心環境＞新会社といえども運用やシステムは確立済み！整った環境で立ち上げメンバーとして活躍できる♪ 【仕事内容】 ＼＼不動産業界経験者募集！！／／ 新会社「タスリンク」の立ち上げメンバーとして、早期にリーダーや管理職ポジションを目指せる環境です。 お任せするのは、社宅管理の事務手続きや、未経験スタッフの指導・進捗管理です。 単なる事務作業ではなく、これまでの不動産経験を活かして「判断の要」となる業務をお任せする予定です！ ～具体的な業務～ ＊契約更新・解約に関する手続き ＊提出書類の最終チェック、業務品質の担保 ＊効率的な業務フローの構築・改善提案 ＊不動産知識を要する問い合わせ対応 ＊チーム全体のパフォーマンスを最大化させるマネジメントサポート ※役職やポジションによります ＜入社後の流れについて＞ まずは当社のシステムや社宅管理特有のフローを把握していただきます。 運用やシステムは、これまで東京建物不動産販売様が培ってきたものを継続しますが、 新会社設立というフェーズにつき、決まりきったルーチンをこなすだけでなく、 現場の声を吸い上げてより良い仕組みへと昇華させていく役割も担っていただきます。 あなたの経験が、そのまま会社のスタンダードになっていく面白さを実感できます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【みんなで創る新しい会社。】 通常であれば難しい、既存の運用を変えていくということも 新会社であるタスリンクでは、叶えることが可能です。 決められたレールの上を走るだけでなく、 「こうしたらもっと良くなる」というあなたの声を大切にします。 経験者だからこそ気づく視点を活かして、みんなが笑顔で働ける“理想の職場”を 創り上げていける、ワクワク感にあふれた環境です！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【「教える」ことで磨く力。】 今回は10名以上の経験者採用を予定しており、 未経験スタッフの育成も重要なミッションです。 自分の知識を言語化し、他者に伝えて組織の力を底上げする経験は、 プレイヤーの先にあるエキスパート職や、管理職としての飛躍的な成長につながります。 実務のプロや、組織のリーダーへ。 あなたのキャリアを一段上のステージへと押し上げます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【圧倒的な年間休日 124日。】 不動産業界では珍しい年間休日124日を実現しています。 さらに土日祝休みで完全週休二日制。 仲介営業やプロパティマネジメントなどで、休日や深夜の対応に追われてきた方こそ、 この価値を実感していただけるはずです。 しっかり休み、心にゆとりを持ってプロの仕事に向き合う― そんな、持続可能なキャリアを上場グループの安定した環境の中で築いていくことができます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【景気に左右されない安心。】 東証スタンダード上場のサンネクスタグループが母体という、 揺るぎない安心感があります。 安定したストックビジネスを展開しており、 グループには同じく社宅事務代行の業界でトップクラスを走る日本社宅サービス社があり実績も◎。 腰を据えて長く働きたい方にはぴったりです！ 新会社の新たな可能性と、上場グループの盤石な基盤。 このいいとこ取りができるのは、今このタイミングの募集ならでは！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜当社について＞ 日本社宅サービス社は、企業の社宅管理をはじめとするアウトソーシング事業で業界をリードしています。 また、今回募集する「タスリンク株式会社」は、同業界で実績を残していた東京建物不動産販売社の事業を承継することを目的に設立された新会社です。 東京建物不動産販売社が培ってきた実績と、日本社宅サービス社のノウハウを結集して、上場グループの安定した環境で、あなたの新しいキャリアを私たちと一緒にスタートさせませんか？