• 正社員

おやひなや 姫路店

仕事内容

アピールポイント: ✅ スピード感ある出店！ポストは生まれ続けます ドミナント（同一エリア集中）で多業態を拡大中。会社の成長がそのまま、あなたの統括範囲・キャリアの機会に。10月にはうどん新店もオープン予定です。 ✅ 社長の右腕として会社づくりに関われる マーケティング・集客に強みを持つ社長のもと、店舗運営だけでなく事業拡大の意思決定に近い場所で動けます。 ✅ 社長の人柄・人間力も魅力！ 「社長の人柄が入社の決め手だった」と社員が語る環境。距離が近く、挑戦を後押しする風土です。 ✅ 多業態を横断するキャリアの幅 ラーメン・うどん・牛カツ・寿司・バーなど。業態を超えて店舗を束ねる、飲食企業ならではのスケールの大きな仕事です。

仕事内容: 「店を任せるその先へ。エリアを、そして会社を動かす幹部候補。」 飲食のマネジメント経験を、拡大するグループの中枢で活かしてください。 ＼Forward ball社のアピールポイント／ ✅ 月給35〜45万円・月8日休み ✅昇給査定 年最大4回 ✅ 2021年創業／5年で多業態12店舗、目標は「100店舗100億円」 ✅ 3〜4店舗を統括し、店長を育て、エリアの数字をつくる幹部ポジション ✅ 集客・マーケに強い社長の右腕として、会社づくりに関われる □■---------------------- 今回の募集背景 ----------------------□■ 当社Forward ballは2021年の創業以来、大阪・心斎橋エリアを中心に多業態で12店舗まで拡大してきました。10月にはうどん業態の新店オープンを控え、拡大を牽引する幹部候補（エリアマネージャー候補）を募集します。 店舗数が増えるほど、店を束ね、育て、数字をつくる人が必要です。出店が止まればポストも生まれません。伸び続ける会社だからこそ、あなたの裁量と舞台が広がり続けます。 【仕事内容】 複数店舗（3〜4店舗想定）を統括するエリアマネージャー候補として、店舗運営のマネジメント全般を担っていただきます。 ▼担当いただくこと ・担当エリアの売上／原価／人件費の管理と改善 ・店長・スタッフの育成、店舗オペレーションの標準化 ・アルバイトの採用・配置・シフト設計の統括 ・販促・集客の企画（社長・本部と連携） ・新店の立ち上げ、多業態展開の推進 ▼その先のキャリア ・統括範囲の拡大、事業部長・経営幹部へ ・新業態・新エリアの責任者 業態の経験は問いません。飲食の現場とマネジメントの経験を、拡大フェーズのグループで一気に伸ばせます。