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フラワーサーチ大府/株式会社オリジン

職種/仕事内容

仕事内容 介護施設にてご利用者様の食事や入浴といった日常生活のお手伝いをします。まずは研修で自信をつけてから実践に移るので、未経験でも安心です。 -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ その復職、応援させてください。 -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ 介護の仕事が好きだった。 でも、終わらない残業、休めないシフト、 複雑な人間関係に、心がすり減ってしまった・・ もし、あなたがそんな理由で一度現場を離れたのなら、 私たちの職場が、新しい答えになるかもしれません。 ここは、あなたの貴重な経験と資格に 心からの敬意を払い、 最高の労働環境で報いる場所です。 ★まず、あなたの経験を正当に評価します 私たちは、あなたの頑張りを給与で明確に評価します。 もう、経験が正しく反映されない給与に 悩む必要はありません。 【経験・資格別 月収例】 ※夜勤5回の場合。賞与年2回は別途支給。 ✅ 介護福祉士／経験5年以上の方 月収 28万1,450円～ （基本給20万円＋各種手当） ✅ 初任者研修／経験3年以上の方 月収 26万6,450円～ （基本給18.5万円＋各種手当） ※上記は一例です。あなたの経験・能力を最大限考慮します。 ★なぜ、無理なく働き続けられるのか？ 「休みやすい」「残業なし」には、明確な理由があります。 ✅ 理由①：徹底したチームワークと人員体制 スタッフ総勢90名。常に複数名でケアにあたるため 一人に業務が集中することはありません。 急な休みも「お互い様」と皆でカバーしあえる 人員的な余裕と、温かい風土があります。 ✅ 理由②：経験を活かせる多彩なキャリア あなたの希望や適性に応じて、 現場のリーダーや、新人育成を担う教育担当、 フロアの管理職候補といった道もご用意。 現場一筋でプロを目指す道も、もちろん大歓迎です。 ⭐ 復職応援制度（最大40万円貸付）について これは、ブランクを経て再びこの業界で 頑張ろうと決意したあなたへの、 私たちからの特別なエールです。 愛知県の制度を活用し、 あなたの新しい門出を経済的にサポートします。 【対象となる方】 介護職の経験が1年以上あり、特定の研修を修了後、 3ヶ月以上ブランクがある方。 ※2年間の継続勤務で返済は全額免除となります。 ※詳細は面接で丁寧にご説明します。 「自分は対象かな？」と思ったら、お気軽にご質問ください。 【求人の魅力】 ★家事や育児と両立しやすい職場 ★県の講師を兼務する先輩が直接指導 ★少しずつステップアップできる環境 ★有給休暇の取得率◎！休みも充実！ ★介護職復帰で最大40万円貸付※ 【具体的には…】 ＼家庭との両立バッチリ／ 30代・40代・50代の子育て経験者が多い職場なので、お子さんの急な発熱や学校行事などでのお休みにも理解があります。久しぶりの正社員復帰にも最適です♪ ＼充実した研修・育成／ まずは研修でベッドメイキングのやり方やご利用者様との会話のコツなどを学んでから実践デビューするので安心。研修は県の介護講師を兼任する熟練の先輩が担当するので、偏りのない知識が身に付きます。 ＼少しずつ成長可能／ 勤務先の施設は介護の難易度ごとに3フロアに分かれており、未経験者は難易度の低いフロアから始めます。成長度合いに合わせて挑戦できるのは、規模の大きな施設ならではです。 ＼ワークライフバランス◎／ 毎月1～2日は有給を使うという人がほとんど。社内規定上、申請可能な希望休は月2日ですが、実際は50～90％の希望が叶っています。年末年始休暇も取得可能です！ 【入社後の流れ（目安）】 ▼1～2ヶ月：基礎知識習得 ・介護の基礎知識・技術 ・仕事の流れやコツ ・ご利用者様の氏名や接するコツ ▼2～3ヶ月：実践でスキルUP ・先輩から学ぶ介護のコツ ・入浴介助の流れやコツ ▼3～4ヶ月：次のステップへ ・ひと通りの業務ができるように ・復習を交えて夜勤等にも挑戦 ・レクリエーションのアイディア出し 【先輩の声】 ～口下手の私でも創れる笑顔～ ウチのご利用者様はお話し好きな方が多く、ご家族の話、好きな歌手や俳優の話、ご趣味の話など色々な話を聞かせてくれます。気さくに話しかけてくれるので、私も楽しくなってしまって、いつも一緒にゲラゲラと笑い合っています。入社前は人と話すのが苦手でしたが、ここでなら自分らしく会話を楽しめます♪ （20代・女性） ～お母さんが多い安心感～ 介護業界って人間関係がギスギスしてるんじゃ…と最初は不安でしたが、実際はとても和やかな雰囲気で安心しました！特にうちのスタッフは40代・50代のお母さんが多いので、子どものことを相談し合ったり、旦那の愚痴を言い合ったり(笑)、何でも話せるのが嬉しいです。 （40代・女性）

勤務地

アクセス

交通・アクセス 「あいち健康の森公園」から車で1分/車通勤可

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 23日 シフト制★残業がないので、家庭との両立も◎ （早番）7:00～16:00 （日勤）9:00～18:00 （夜勤）15:30～翌9:30 ※夜勤は月5回程度

給与

月給261,450円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 18万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり8万1450円 〜 ※一律手当として支援金11,450円、地域手当20,000円、夜勤手当50,000円～（5回分）含む。5回超過分の夜勤手当は別途支給。 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 【給与例】 給与例 【月収例】 月収28万6450円 （40代・1年目） ※内訳：月給26万1450円＋家族手当2万5000円（子2人分）

休日休暇

休日休暇 週休2日制（シフト制） ★土日休みも可 ★月2日以上、希望休取得可 【休暇】 ・有給休暇（初年度10日） ・年末年始休暇 【年間休日】 113日 ※年間休日（公休）は113日ですが、実際は年間120日以上休んでいるスタッフがほとんど（9割ぐらい）です！有給休暇の使用率がとても高いのが自慢です。 ＼有給休暇取得率◎／ 正社員でも平均月1～2日は有給休暇を使っています。役職や社歴に関係なく、シフト希望や有給希望は気兼ねなく出せるので、安心してくださいね！

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・交通費支給（規定有） ・賞与あり（年2回） ・昇給あり（年1回） ・退職金制度 ・資格取得支援制度 ・子ども手当（1人目：1万5000円、2人目：1万円※規定有） ・マイカー通勤可 ・定年70歳 ・定期健康診断 ※愛知県の介護職就職支援金貸付により最大40万円の貸付あり。2年間の継続勤務で返済は免除になります。 ［対象者］ 愛知県内の介護保険施設・事業所にて介護職員等として1年以上の実務経験（雇用期間が通算365日以上かつ介護等の業務に従事した期間が180日以上）があり、以下3つのいずれかに該当する方。 （1）介護福祉士 （2）実務者研修・介護職員基礎研修・介護職員初任者研修のいずれかの研修を修了した方 （3）訪問介護員（ホームヘルパー）1級または2級の課程を修了した方 ※介護職員等からの直近の離職から再就職までの期間が3か月以上ある方が対象です。