• 契約社員

株式会社ダイブ

勤務地

勤務地: 大阪府大阪市北区港区赤坂4-7-15 赤坂丹後ビル4F

仕事内容

アピールポイント: 【NTTドコモのブランド力で営業しやすい環境】 NTTドコモの圧倒的なブランド力があるため、お客様へのアプローチが非常にスムーズです。 話を聞いてもらえないということはほとんどなく、大手・中堅企業の経営層に対して、dポイント加盟による集客などのソリューションを提案できます。 契約時にはNTTドコモの社員と一緒に訪問し、大型受注を目指して営業活動を行います。 【大手企業の役員層との折衝で市場価値向上】 店舗を1件1件訪問するのではなく、チェーン店を展開する大手・中堅企業の経営層に対する営業が中心です。 日本屈指の通信キャリアとして、業界トップクラスのユーザー数を持つ「dポイント」を活用した課題解決提案を通じて、無形商材の営業スキルを磨き、自身の市場価値を高めることができます。 【明確なキャリアパスと正社員登用制度】 入社後は先輩のOJTを受けながらノウハウを吸収し、早期のひとり立ちを目指します。 入社2年目以降には正社員登用試験があり、評価や実績、面談試験を通じて判断されます（登用率6～7割）。 正社員登用後は、プレイングマネージャーとして営業とマネジメントを両立したり、統括マネージャーとして活躍したり、新規事業の企画・立ち上げに挑戦するなど、多様なキャリアパスを会社が後押しします。 年齢や社歴だけにとらわれず、成果や行動を正当に評価する風土があるため、早期の収入アップやキャリアアップを目指せます。今の環境を変えて一段上を狙いたい方に刺さる仕事です。 20代・30代のメンバーも活躍しており、年齢や社歴に関係なく挑戦しやすい環境です。実績次第で担当領域の拡大やポジションアップも目指せて、提案力と課題解決力を高めながら収入アップも狙えます。

求める人材: 【必須】 ■営業経験がある方 これまでの経験を次のステージにつなげたい方、自分の市場価値を高めたい方も活躍中。 20代・30代のうちから成果を出して成長したい方、人と向き合いながら信頼関係を築くことが好きな方に向いています。今の経験を土台に、より高い成果や収入を目指したい方を歓迎します。

• 固定時間制
• 残業なし
• 交通費支給
• 昇給あり