• 契約社員

株式会社メディホム　訪問看護セカンドホーム/絆 consultation support office

仕事内容

仕事内容 管理者／リーダー経験を活かす！日勤のみ！年休120日以上！ ＼チームを導いた経験を、次は“組織を動かす力”に／ ――現場をまとめてきたあなたへ。 管理者としての第一歩を踏み出す仲間を募集しています。 ＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝ ★働きやすさ抜群★ 【1】1人に任せず、一緒に考え動く風土あり 【2】年休120日以上＋完全週休2日で私生活も充実 【3】住宅手当など生活を支える手当もあり 【4】昇給＆賞与ありで、頑張りも反映 ＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝ 【訪問看護 縁（えん）について】 大切にしているのは「傾聴」と「寄り添い」 私たちは、 利用者様お一人おひとりの 「その人らしさ」を何よりも大切にしています。 病気を見るだけでなく、 その人の人生や不安に耳を傾けること。 困ったときに、 ふと思い出してもらえる「頼れる存在」でありたい。 そんな想いで、日々訪問を行っています。 すべての人たちが、より良い人生を送れるように。 私たちと一緒に、心のかよう看護を届けませんか。 ＼スタッフの主な通勤エリア／ ・練馬区・中野区・板橋区・豊島区 などから電車で通うスタッフが中心◎ ・埼玉県和光市などからも アクセスしやすい好立地です。 ＼こんな路線で出勤できます／ ・西武池袋線 ・西武有楽町線 ・都営大江戸線 ・東京メトロ有楽町線 ・東京メトロ副都心線 ＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝ ★あなたの“統率力”が活きる場所★ これまでのキャリアの中で、 「チームをまとめる」「後輩を育てる」「現場を整える」 ――そんな経験をしてきたあなた。 その力を、今度は管理者として発揮しませんか？ スタッフが働きやすい環境づくり、 現場改善の提案、運営方針の策定など、 あなたの判断と行動が“組織の方向”を決めていきます。 「自分の意見が形になる」 「チームを導くことで結果を出す」 そんなやりがいを感じられるポジションです。 ＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝ 【業務内容】 ◆訪問看護業務 ・ヘルスケア └症状観察、服薬管理、受診調整など ・メンタルヘルスサポート 対人関係の悩みや日々の不安に対し、 傾聴を通じて精神的な安定を図ります。 ・ライフサポート 睡眠・食事・運動など、 生活リズムの改善を支援し、社会復帰を後押しします。 ・記録 家族支援、各機関との連携調整、報告書作成など。 ◆管理業務 ・新規依頼対応、契約業務 ・訪問看護計画書作成、 ・外部対応への対応や指示 ・スタッフの勤怠管理や教育 ・環境整備の徹底 ・緊急時や突発時の対応や指示 など ＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝