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アクセンチュア株式会社のアルバイト・バイト求人情報-01

  • 正社員
アクセンチュア株式会社

コンサルタント_acc-229

クラウド基盤を企画から運用まで支援／視野を広げ難題解決に挑戦

  • 年俸4,000,000円～20,000,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

勤務時間

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 標準労働時間 9:00～18:00(休憩60分) ※フレックスタイム制、コアタイムなし

休日休暇

休暇・休日: ・完全週休2日制(土日)、祝日 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇(初年度12日～　※マネジャー以上は20日) ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・私傷病休暇 ・母体保護休暇 ・配偶者の出産休暇 ・育児時間 ・結婚休暇 ・子の看病休暇 ・リフレッシュ休暇(勤続10年を経過した社員に与えられる休暇) ・ボランティア休暇
勤務地

勤務地

アクセンチュア株式会社

愛知県名古屋市

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勤務地: 愛知県名古屋市

仕事内容

仕事内容

アピールポイント: ◆ワークスタイルの多様化にこたえる制度 仕事と私生活のバランス(Work Life Balance)を取りながら、多様な働き方ができるよう仕組みを整えています。 中途採用者の方でも、入社後まもなく育児と仕事をサポートする制度を活用し、 パフォーマンスを発揮していただくことが可能です。※短日短時間制度・在宅勤務制度など採用 ◆女性が活躍する職場 女性社員が自分自身でキャリアを考え、構築し、活躍できる職場であることは、多様性を重視するアクセンチュアでは 基本にある考え方です。社員のライフステージに合わせた働き方の実現を支援しています。 ◆女性活躍推進活動 「インクルージョン&ダイバーシティ」を経営戦略として位置付けており、 女性をはじめ多様なバックグラウンドを持つ社員が協働し、活躍することで、 お客様の様々なニーズにお答えできると考えています。

仕事内容: ▼具体的な業務内容 ▼エンジニアリング領域 ・製造業のお客様の商品企画・設計開発・研究開発部門に対して、 デジタルを活用した製品・サービス開発の戦略策定、 ロードマップ策定を行います。 ・戦略策定から、システムの導入、海外を含む各拠点へのロールアウト から業務定着の支援、システムの保守・運用まで、 すべてのフェーズに対して一気通貫でのコンサルティング、 実装支援を提供します。 ▼ソフトウェア／サービス領域 ・自社の製品にデジタルによる付加価値を付けたいお客様や、 ハードとソフト／クラウドを融合した新規サービス を開始したいお客様に対し、その実現を支援します。 ・製品／サービスの検討・推進、プロトタイピングや ソリューションアーキテクチャーの検討・設計、 及びソフトウェア開発まで一気通貫で提供します。

対象となる方

求める人材: ◆応募要件 ＜下記いずれかに該当する方＞ 【エンジニアリング領域】 ・製品設計・開発業務において設計開発プロセス革新プロジェクト等を主導した経験 ・PLM,ALM,MBSE等のアプリケーション経験の保有者 ・製造業のユーザー企業でのエンジニアリング分野のアプローチ企画・導入・構築経験 【ソフトウェア／サービス領域】 ・IT技術を用いた新規サービスの企画・構築経験 ・開発業務経験：下記のいずれかのご経験 ・フロントエンド(HTML5／CSS3／Vue.JS／React) ・バックエンド(Node.js, Python, java) ・アプリ開発(iPhone／Android) ・機械学習(Python) ・機器制御(Python, C#, C++) ・AWS Lambda／GCP／Azure Functionsを活用した開発経験 ・音声UI／画像・動画認識／機械学習を活用した開発経験 ・デバイスを活用したプロトタイピング経験 ・Raspberry Pi, Kinnect, Leap Motion, RFID, Amazon Echo, Google Home, 各種センサーなど ・インフラ構築経験／運用経験(AWS／GCP／Azure) ◆歓迎要件 ・ビジネスレベルの英語力、グローバル・プロジェクトへの参画経験 ・アジャイル開発プロジェクトの経験 ◆求める人物像 ・製造業のエンジニアリング領域の改革に情熱を持っている方 ・新規テクノロジー、ガジェットに興味を持ちそれらを用いたものづくりを実践したい方

給与/待遇

給与/待遇

年俸4,000,000円～20,000,000円 給与: 想定年収 ～2000万円 ※経験・スキルを考慮の上、同社規定により優遇

試用期間

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: ・試用期間:有(6ヶ月) ・昇給:年1回 ・賞与:年1回 ・社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 ・通勤手当:実費支給 ・残業手当 ・住宅手当 ・超過勤務手当 ・出張手当 ・育児時短勤務制度 ・ベビーシッター補助制度(初期費用100%、利用費50% (上限2万円／月)を会社が負担) ・内閣府ベビーシッター割引券の無料配布 ・確定拠出年金制度(希望により前払い退職金も選択可能) ・従業員株式購入プラン(株式を割引価格で購入可能) ・長期収入所得補償(病気やケガで働けなくなった際に最大5年間、年収の約60％を補償(免責期間あり)) ・法人会員及び契約施設・ホテル等の割引特典 ・定期健康診断 ・カウンセリング支援 ・カフェテリアプラン ・各種クラブ活動 ・受動喫煙対策：室内禁煙(喫煙専用室設置) ※オフィスにより喫煙室のある勤務先もあり。お客様先で業務時はそのルールに従う。
その他

その他

その他: 面接回数:3回 適性試験を行う場合あり 1次面接(マネージャー)⇒ 2次面接(シニアマネージャー)⇒ 最終面接(MD)⇒ オファー ⇒ オファー面談 ※採用職位により面接回数は異なります。(通常2回～3回です) ※戦略コンサルタントなど、一部職種はケーススタディ面接がございます。 ※再応募・複数ポジションでの同時選考も可能となります。 ーーーーーーーーーーーーー 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は、下記の連絡先までご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止も可能です。 株式会社富士誇 TEL：03-6859-8412 ーーーーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与: 4,000,000円 - 20,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
応募情報

応募情報

採用予定人数

常時募集

紹介企業情報

紹介企業情報

会社名

株式会社富士誇

事業内容

人事・人材サービス

所在住所

1000005 東京都千代田区丸の内1-6-6日本生命丸の内ビル 21F

代表者

可野　誉大

代表電話番号

0368598412

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  • 年俸4,000,000円～20,000,000円

  • 勤務時間・曜日: 標準労働時間 9:00～18:00(休憩60分) ※フレックスタイム制、コアタイムなし

    • 掲載開始日：2026/08/17

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    原稿ID：c99867afd3dc9d08

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