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【子ども写真館 ハピリィ フォトスタジオ】広尾店

仕事内容

アピールポイント: ＼＼多彩なキャリアパス！／／ ハピリィには、チャレンジを歓迎する社風があります。 「これをやりたい！」という想いさえあれば、 グループ会社を横断してさまざまな挑戦が可能です。 【キャリアの選択肢】 ＜ハピリィ内でキャリアアップ！＞ □店長を目指す □マネージャーになる □新店舗の立ち上げに携わる □管理職としてマネジメントを極める □コーディネーターとして接客・スタイリングのプロになる □フォトグラファーとして撮影技術を磨く ＜グループ会社に移籍してキャリアチェンジ！＞ □事務職にジョブチェンジ □撮影イベント企画チームに参加 □商品企画・WEBデザインチームへ □ベストキッズオーディション運営 「今はコーディネーターだけど、いずれカメラもやってみたい」 「将来は店長として店舗をマネジメントしたい」 「グループ会社に移籍して別のキャリアを目指したい！」 そんな想いを、私たちは全力でサポートします^^ ＜ehaホールディングス／グループ各社＞ ・株式会社ハピリィ（フォトスタジオ事業） ・株式会社エクスラント（WEBマーケティング事業） ・株式会社アドニティ（イベント事業 / 広告代理事業）

仕事内容: ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ スキルゼロからでも、やりたいことを全部やれる場所。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ 「カメラもやってみたい、ヘアメイクも極めたい、でも経験がない…」 そんな不安、ハピリィではむしろ入社してから経験するのでOK！ カメラ・ヘアセット・着付け・メイクなど、基礎からしっかり身につけられます！ ▼▼ ✨ ハピリィで働く3つのメリット 1.未経験OK！ 2ヶ月間の手厚い研修で専門スキルが身につく◎ 第二新卒／フリーターさんも大歓迎！ 2.あなたの「やりたい」を応援！ 店長、商品企画、WEBデザインなど多彩な道に進める 3.安心の待遇！ 月給22万円以上＋賞与年2回＋昇給あり 年間休日125日◎ ✨️もっとハピリィの仕事を知りたい方は・・・ こちらの紹介ページをご覧ください！♪ https://www.happilyphoto.jp/about/ 動画で撮影当日の流れなどもご紹介しています✨️ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 資格なし、未経験。それでも「全部やりたい」が叶った。 明石さん（21歳／入社2年目） :*:・’゜☆’ .:*:・’゜☆’ .:*:・’゜:*:・’゜☆’ 専門学校でブライダルのヘアメイクを学び、就活では「写真館でヘアメイクをやりたい」と考えていました。ハピリィを選んだのは、ヘアメイクだけでなくカメラや着付けにも挑戦できると知ったから。面接官の人柄の良さも決め手になりました。 入社後の研修では、カメラ・ヘアセット・着付け・メイクを基礎からじっくり学べます。実際に先輩の顔でメイクの実践練習をさせてもらったり、寄り添って気さくに関わってくれる人たちが多いと感じました。おかげで今では韓国メイクや中国メイクのリクエストにも対応できるようになり、カメラも一人で任せてもらえるように！「やってみたい！」が言いやすいことはもちろん、「やってみない？」と声をかけてもらえる文化が、成長を後押ししてくれています。 これまでの仕事で印象的だったのは、「うちの子、人見知りでスタジオじゃ笑わないんです」と聞いていたお子さんの撮影のこと。最初はお母さんの後ろに隠れていたのに、いろんなアプローチで何が好きなのか探っていくうちに笑顔になり、最後には「おねえさん大好き！」と言ってくれるまでに（笑）。こういう瞬間があるから、この仕事は楽しいと思えます。 苦手なことも先輩が丁寧に教えてくれるので、入社2年目の今、いろんなスキルが身についていると実感しています。休日は自然巡りや温泉旅行でリフレッシュしながら、毎日楽しく働けています♪やりたいことが多い人はもちろん、たくさんチャレンジの機会があるので、明確にやりたいことが決まっていない・・・という人にも来てほしい職場です！ ★ライフプランに合わせて、長く安心して働ける環境です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 結婚・出産・育児など、ライフステージが変わっても無理なく続けられるよう、柔軟な働き方をサポートしています。産休・育休の取得実績はもちろん、復帰後の働き方相談や希望休の調整など、女性が安心してキャリアを築ける仕組みが整っています。「家庭も大事にしたい」「仕事も続けたい」そんな想いを尊重する職場です！ 《 仕事内容 》 まずはハピリィフォトスタジオの総合職として、店舗での業務をお任せします！ 2ヶ月間の手厚い研修もありますので、未経験の方もご安心下さい^^ ＜具体的な仕事内容＞ ■受付接客（ご案内、撮影に関するヒアリング、プランのご提案、会計、お見送り） ■コーディネーター（衣装選び、着付け、ヘアセット・ヘアメイク、撮影準備、撮影補助） ■フォトグラファー（フォトスタジオでの撮影業務全般） ■イベント撮影運用（保育園に出向いて園児の撮影会を実施） 【撮影の流れ】 ▼受付・ヒアリング ▼衣装選び（着物・ドレスなど） ▼着付け・ヘアセット・ヘアメイク ▼撮影準備 ▼撮影（カメラマンと協力しながら、自然な笑顔を引き出します） ▼写真選び・プランのご案内 ▼会計・お見送り 最初は先輩がしっかりサポートしますので、安心してくださいね！ ✅2ヶ月の手厚い研修で専門スキルが身につく！ 入社後2ヶ月間、各店舗でじっくり研修を実施します。 ・初日は会社説明、マインドセットの話 ・お客様対応、案内の基本 ・着付け、ヘアセット技術 ・撮影中の接客テクニック ・カメラ機材の使い方 ・ライティング（光の調整） ・写真の編集技術 ・撮影見学・シミュレーション（本番さながらの実技） ◎コーディネーター志望、カメラマン志望など希望があれば専門性に特化した研修も可能！ 希望がなければ全体を学んでから、自分に合った道を選べます。焦らずじっくり見つけていきましょう。