• 正社員

日本郵政コーポレートサービス株式会社

職種/仕事内容

■仕事内容 【業務内容】 グループ企業および一般企業に対して人材派遣・人材紹介に関する一連の業務全般をご担当いただきます。 また、管理職として組織運営・ピープルマネジメントにも携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 営業推進業務 ・営業戦略や営業企画の立案と実行 ・既存顧客の拡販、新規企業の開拓に向けたアクションの実行 既存・新規顧客フォロー（グループ企業/一般企業） ・求人条件のヒアリング ・派遣社員のご紹介、提案書・見積書作成、請求書の提出等 マッチング業務 ・求職者及び派遣登録者に対するお仕事にご紹介等 派遣社員対応 ・職場見学同行 ・就業中派遣社員のフォロー マネジメント業務 ・予算管理、分析、KPI管理 ・部下社員の育成、フォロー 【組織体制について】 東京支社は現在24名の社員が在籍しています。平均年齢は40代前半です。 キャリアステップ（職位） 支社長／副支社長／部長／担当部長／課長／担当課長／係長／統括主任／主任の順に職位が分かれます。 拠点について 札幌支社／仙台支社／東京支社／名古屋支社／大阪支社／福岡支社／熊本支社 ※総合職採用のため将来的には全国転勤が発生する可能性がございます。 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める業務への配置転換あり 【就業場所変更の範囲】 勤務地については特定の地域に限定されない 【事業内容】 ・労働者派遣事業 ・有料職業紹介事業 ・請負事業 日本郵政グループであり、その中でもシェアードサービス会社となることで各社の基盤となっています。 業務拡大を続ける当社で、多様な業務に関わる機会、スキルアップのチャンス、充実した福利厚生により安定した働き方が可能です。 東京 本社BPO事業部に18名のメンバーが在籍しています。 シェアード業務担当、既存案件担当と、グループ外新規案件担当の4チームに分かれた体制となっています。 熊本 熊本市内2拠点（大江センター、熊本駅前センター）で業務を実施しています。 正社員約100名、契約社員約250名の合計約350名体制で、受託している既存シェアードサービス・BPOサービスの運営管理、制度改正・受託仕様変更に伴う業務プロセスの構築および業務拡大に伴う新規プロジェクトの企画設計から導入まで、幅広い業務を行っています。 全国のBPOセンター機能を熊本に集約することを目標とし、急速な業務拡大中です。 【BPOサービス内容例】 給与計算業務、社会保険業務、公共料金等支払、旅費・経費精算振込代行、各種アンケート製作・集計、車両運行管理、メールセンター、採用イベント企画・運営、研修企画・運営、コンシェルジュサービス、ICカード製作・管理、各種ドキュメント製作・印刷 ※主に日本郵政グループ社員案件担当、そのほか官公庁関連・インフラ関連などあり 【応募要件】 《必須》 ・事務系職種の人材派遣営業職の経験 ・人材育成・業務管理の経験 《歓迎》 ・人材派遣営業における新たなビジネススキームの構築 【休日休暇】 年間休日120日以上 ・完全週休二日制（土日） ・祝日 ・年次有給休暇（最大20日/採用時から規程に則って付与） ・夏季休暇（最大3日) ・年末年始（12月29日〜1月3日） ・慶弔休暇 等 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当 ・扶養手当 ・福利厚生サービス（ベネフィットワン） ・人間ドック補助・インフルエンザ予防接種補助 ・社員持株会 ・借上げ社宅制度（転勤時） 【選考プロセス】 書類選考 → 1次面接（オンライン） → 最終面接 （対面）→ 内定 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 試用期間6ヶ月（勤務条件に変更はありません） 雇用期間の定め：無 【募集企業情報】 会社設立日 2007年7月3日 従業員数 2,117名（2025年３月時点） 資本金 6億4,000万円 売上高 162億9541万1000円（2023年3月期） なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎

勤務地

勤務時間

固定時間制 ■勤務時間 勤務時間9:00〜18:00 ・所定労働時間8時間 ・休憩60分 ■労働時間 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 平均残業時間： 平均所定労働時間：1ヶ月あたり160時間

給与

年俸6,100,000円～8,000,000円 ■給与 年俸 6,100,000円~8,000,000円 想定年収610万円〜800万円 ※管理監督者のため、所定時間外・休日労働に対する割増賃金は支給しない。 ・月給374,420円〜488,100円 ※前職、経験、年齢等を考慮し、当社規程により決定 ※その他手当有（通勤手当：上限55,000円、扶養手当：当社規定により支給） ・賞与年2回（6月・12月/昨年度実績：約4.3ヶ月分） ・昇給年1回（7月） 固定残業代の有無：なし

休日休暇

■休日休暇 有給休暇 夏季休暇 冬期休暇 育児休暇 産前産後休暇 慶弔休暇 土日祝休み 年間休日120日以上 完全週休2日制

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ■待遇・福利厚生 昇給あり 社会保険あり 賞与あり 寮・社宅・住宅手当あり

その他

■職種 人材紹介・人材派遣業務 ■勤務形態 固定労働時間制 ■雇用期間の定め 本文中に記載 ■職業紹介事業者 リクルーティング・パートナーズ株式会社 ■更新日 2025年10月31日