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株式会社ネットオン

仕事内容

仕事内容 現在、日本の中小企業の約7割が人手不足。 2030年には約644万人の労働力不足するといわれています。 私たちはこの採用難を解決するべく、 クラウドサービス『採用係長』を提供しています。 『採用係長』は最短2分で自社採用サイト作成し、主要な求人検索エンジンやSNSへボタンひとつで求人を一括掲載できる、現在約75,000社以上が利用しているサービスです。 社内は20代〜30代が中心。 週2日の在宅勤務など柔軟な働き方を導入。 また、営業メンバーの努力に応えるため、 インセンティブ制度を整えています。 実際に、直近で約10万円の月間インセンティブを獲得した社員もいます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【１】『採用係長』無料登録企業への現状ヒアリング 「人が集まらない」「最適な媒体がわからない」など、現状をヒアリング 【２】Web商談 ヒアリング内容をもとに、顧客に最適なサービスを提案 【３】受注 受注後のフォローは別部署に引き継ぐので、営業活動に専念可能 ━━━━━━━━━━━━ ▼仕事の特徴 ━━━━━━━━━━━━ ◎無料登録企業への提案が中心の営業 サービスに興味を持っている企業へのアプローチが中心 ◎受注獲得のみに専念可能 受注後の案件フォローは別部署にて対応 ◎複数商材を提案可能 自社サービスだけでなく、 複数の手段を組み合わせて提案が可能 ◎オンライン対応中心 顧客対応や商談は、 電話・メール・オンラインで完結 トークスクリプトやFAQ・マニュアルも完備 ◎チームで成長 不明点は即相談できる風通しの良いチーム 個人の成長がチーム全体のサービス向上につながる環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼取り扱い媒体（一部） ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ●自社サービス 『採用係長』（クラウド型採用支援ツール） ●求人検索エンジン 求人ボックス、スタンバイ、Googleしごと検索、Yahoo!しごと検索 ●SNS広告 Facebook／Instagram／Twitter 等 ●主要求人サイト Indeed、doda、マイナビ転職、type、バイトル ビズリーチ、Green、OfferBox、ヤギオファー 等 ※新しい媒体の導入提案も大歓迎