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株式会社たから屋グループ

仕事内容

【アピールポイント】 ⭐昭和50年創業の老舗焼鳥居酒屋キッチンスタッフ⭐ 飲食店で1年以上の経験がある方を募集します。 「早くキャリアアップしたい」という意欲のある方お待ちしております！ ✅月8日休み ✅賞与年2回 ✅半年に1回の評価制度でキャリアアップ可能！ ■お電話からのご応募・お問い合わせ たから屋 味鋺店 TEL：090-9188-2690

【仕事内容】 ⭐飲食経験を活かして、次のステップへ⭐ 飲食店で1年以上の勤務経験がある方を募集します！ これまで培ってきた経験を活かしながら、キッチン業務を中心に店舗運営にも携わっていただきます。 今後も店舗拡大を予定しているため、新たなポジションを目指せるチャンスも広がっています。 入社年数に関係なく、頑張りや意欲をしっかり評価！ 経験を活かして「早く店長を目指したい」「もっと上のポジションに挑戦したい」という方にピッタリです。 ✨頑張り次第で早期キャリアアップ 半年に1回、社員一人ひとりの頑張りを評価する評価制度を実施しています。 ✨副店長、店長へのステップアップが可能！ 店舗拡大を予定している今だからこそ、ポジションアップのチャンスも豊富です。 副店長へ昇格すると月給275,000円～325,000円！ 店長へ昇格すると月給350,000円～450,000円！ 社員から店長へ一気に昇格するチャンスもあります。 年齢や入社年数だけで判断するのではなく、日々の頑張りや意欲を評価します。 これまでの経験を活かして、次のキャリアを目指しませんか？ 【具体的な仕事内容】 キッチン業務を中心に、店舗運営に関わる業務をお任せします。 ・仕込み、調理、盛り付け ・食材の管理、発注 ・厨房内の清掃、衛生管理 ・開店準備、閉店作業 ・接客、レジ対応 ・店舗運営に関わる業務 これまでの経験やスキルに合わせて業務をお任せしていきます。 将来的にはスタッフの管理や店舗運営などにも携わり、副店長・店長を目指していただけます。 ================== ✅経験を活かして、さらに成長 ================== これまでの飲食経験を活かしながら、調理だけでなく店舗運営にも挑戦できる環境です。 「もっと裁量のある仕事がしたい」 「店長を目指したい」 そんな意欲もしっかり評価します！ 半年に1回の評価制度があり、年齢や入社年数に関係なくステップアップを目指せます。 ================== ✅店舗拡大でチャンスも拡大 ================== 今後も店舗拡大を予定しているため、新しいポジションが生まれるチャンスがあります。 経験を活かして即戦力として活躍しながら、副店長・店長など次のポジションへ。 頑張り次第では、社員から一気に店長への昇格も目指せます！ 「今の経験をもっと活かしたい」 「早く上のポジションを目指したい」 そんな方と一緒に、これからの「たから屋」をつくっていきたいと考えています。 【求人ID-SEI】