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正社員
ハウメット・システムズ・ジャパン株式会社

【インサイドセールス】成長事業の営業プロセスを設計・改善|Howmet Aerospace 営業事務

顧客からの問い合わせ対応、見積、受注、納期管理に加え、在庫レベルの確認・維持、補充調整などの在庫管理を担当します。また、今後の事業成長を支える業務プロセスの改善・仕組みづくりも推進していただきます。

月給300,000円～400,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

フレックスタイム制度就業時間（1日あたり所定労働時間07時間30分）フレックスタイム制あり（コアタイム：10:00～15:00）休憩：60分残業：有備考：

休日休暇

休日休日：125日（内訳）完全週休二日制土曜日曜祝日夏季5日年末年始7日その他（）有給休暇：

勤務地

ハウメット・システムズ・ジャパン株式会社

東京都中央区日本橋兜町7番1号KABUTOONE

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予定勤務地東京都中央区勤務地勤務地① 事業所名：ファスニング事業部東京オフィス所在地：東京都中央区日本橋兜町7番1号 KABUTO ONE 最寄駅：東京メトロ東西線茅場町駅、東京メトロ日比谷線茅場町駅、東京メトロ銀座線日本橋駅喫煙環境：屋内全面禁煙備考：KABUTO ONE内のWeWorkを利用。設備の整った快適なオフィス環境で勤務いただけます。転勤：無

仕事内容

企業・求人の特色営業オペレーション全体を見渡し、IT、Finance、Compliance、Supply Chain等と連携しながら、より効率的で拡張性のある業務プロセスを構築するポジションです。成長フェーズの事業で、大きな裁量を持って仕組みづくりに携われます。

企業名ハウメット・システムズ・ジャパン株式会社求人名【インサイドセールス】成長事業の営業プロセスを設計・改善｜Howmet Aerospace 仕事の内容顧客からの問い合わせ対応、見積、受注、納期管理に加え、在庫レベルの確認・維持、補充調整などの在庫管理を担当します。また、今後の事業成長を支える業務プロセスの改善・仕組みづくりも推進していただきます。 ■顧客からの問い合わせ対応、見積作成、受注処理、納品・請求管理 ■受注状況に基づく納期設定・進捗管理、納期遅延時の対応 ■必要在庫レベルの定期的な確認、適正在庫の維持、欠品・過剰在庫の防止 ■需要や受注状況を踏まえた補充管理、調達部門・海外工場との供給調整 ■社内システムへのデータ入力、在庫・受注データ等の整合性と正確性の管理 ■内部統制手順の遵守、監査・統制評価への対応など募集職種【インサイドセールス】成長事業の営業プロセスを設計・改善｜Howmet Aerospace

対象となる方

必要な経験・能力等【必須】・基本的なPCスキルおよびMicrosoft Office製品、特にExcelを業務で活用できる方・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションできる方・正確性を保ちながら複数の業務を並行して進められる方・既存のやり方をそのまま受け入れるだけでなく、課題を見つけて改善を考えられる方。また、関係者を巻き込みながら実行まで進められる方・業務フロー、システム、データを整理し、より効率的な仕組みを作ることに興味がある方・営業だけでなく、IT、経理、コンプライアンス、サプライチェーン等、異なる部門との協働を楽しめる方・顧客志向を持ち、社内プロセスと顧客サービスの双方を改善できる方学歴・資格学歴：大学院大学高専短大専修学校高校語学力：英語資格：

仕事の特徴

転勤なし
英語
在宅OK
土日祝休み

給与/待遇

月給300,000円～400,000円想定年収 600万円～750万円雇用形態正社員期間の定め：無賃金形態形態：月給制備考：月給￥300,000～￥400,000 基本給￥300,000～￥400,000を含む/月 ■賞与実績:業績連動賞与*5％諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）試用期間有期間：3ヶ月備考：変更無

試用期間

試用期間あり試用期間3ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金制度、設備在宅勤務（一部従業員利用可）リモートワーク可（一部従業員利用可）その他制度退職金：有社会保険：健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険寮・社宅：無制度備考：【有給】7月以降の入社は入社月により有休休暇付与日数が決定【夏期休暇】7月から9月の期間で5日間【年末年始休暇】12月29日から1月4日まで【グループ活動補助】グループで食事や活動をする際に、1回2000円の補助を年間12回まで使用可【その他福利厚生】・社内の福利厚生制度にて毎年１万円を限度に支給・職務に応じて工場で着用している作業着や保護具を貸与【賞与】年1回業績連動賞与（年間基本給の5％前後）【昇給】年1回（会社・個人業績に応じ決定） ■従事すべき業務の内容における変更の範囲：会社の定める業務 ■就業の場所における変更の範囲：会社の定める事業所

職場環境・雰囲気

配属先情報営業部 /少数精鋭組織。海外工場およびグローバルの営業、技術、品質、サプライチェーン部門との密接な連携が必要です。

その他

備考【このポジションで得られる機会】・受注、納期、在庫、補充、供給、納品、請求まで、営業オペレーション全体を一気通貫で把握し、自ら動かすことができる・日々の業務を行うだけでなく、業務プロセスそのものを改善し、新しい仕組みを作ることができる・自ら課題を見つけ、改善案の提案から実行、定着まで主体的に関わることができる・グローバル上場企業として求められる内部統制、コンプライアンス、財務・業務プロセスなど、企業運営の基本となる仕組みを実務を通じて身につけることができる・IT、財務、コンプライアンス、サプライチェーンなど、幅広い部門と直接協働できる・米国、英国、中国等の海外工場やグローバルチームと直接仕事をする経験を積める・製品、技術、市場について学びながら、営業活動や事業全体への理解を深めることができる・大きな裁量とオーナーシップを持ち、自分のアイデアを実際の業務や仕組みに反映できる採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェントリクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報事業内容：Howmet Aerospaceグループの日本法人として、商用車向け鍛造アルミホイール事業およびファスニング事業を展開。設立：2000年08月代表者：代表取締役フェリックス・セルマン従業員数：133人平均年齢：42.6歳資本金：100百万円株式公開：非公開本社所在地：〒101-0052 東京都千代田区神田小川町３－１－５須田ビル７階本社以外の事業所：上越事業所関連会社：ハウメット・ジャパン株式会社その他備考・企業からのフリーコメント：【採用の背景】今回の募集は、既存メンバーの退職に伴う後任採用です。単に現在の業務をそのまま引き継ぐのではなく、今後の日本・韓国市場の成長を見据え、このタイミングでインサイドセールスの役割や業務プロセスをより良い形に進化させたいと考えています。現在の顧客対応、見積、受注、納期・在庫管理などを確実に引き継ぎながら、受注から在庫、供給、納品、請求までの一連の業務を理解し、実際の業務の中から課題や非効率を見つけて改善していただくことを期待しています。今後、売上規模が2倍、3倍になっても現在の組織で効率的かつ確実に対応できるよう、システム、データ、業務フロー、内部統制を含めた仕組みづくりも重要なテーマです。改善にあたっては、営業部門だけでなく、IT、財務、コンプライアンス、サプライチェーン、海外工場など、国内外のさまざまな関係者と直接連携します。決められた業務をこなすだけではなく、自分で考え、周囲を巻き込みながら、より良い仕事の進め方を作っていくことができるポジションです。決算情報：決算期売上高非公開経常利益非公開 ※決済単位：単体

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容面接回数：3回程度（目安）筆記試験：有採用人数：1名求人エントリーにあたってこの求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。