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株式会社SAZO

【人事責任者】越境ECでの買い物をAIで簡単にする「SAZO」を運営 人事企画/制度設計

評価・等級・報酬体系を日韓共通の制度として遅滞なく稼働・定着させる重要な役割を担っていただきます。また、リーダー層のマネジメント能力を引き上げ、「人が育つ組織」への移行を牽引していただきます。

  • 月給666,667円～1,000,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

勤務時間

固定時間制 就業時間 10:00～19:00（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：45.0時間/月

休日休暇

休日 休日：120日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（） 有給休暇：有（10日～）
勤務地

勤務地

株式会社SAZO

東京都港区三田3丁目5番27号住友不動産東京三田サウスタワー

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予定勤務地 東京都港区 勤務地 勤務地① 事業所名：東京オフィス 所在地：東京都 港区 三田3丁目5番27号 住友不動産東京三田サウスタワー 最寄駅： 喫煙環境：敷地内全面禁煙 備考：■週1程度のリモートワーク可■拠点（日本・韓国・米国）間での連携が発生します■勤務地の変更範囲：変更なし 転勤：無

仕事内容

仕事内容

企業・求人の特色 【AIで国境を越える買い物体験を！日本発グローバルEC企業】海外商品の購入～配送を、独自の関税予測AI×越境物流最適化で“国内EC並みにシンプル”に。累計39.7億円の資金調達を実施、売上高月平均180%の急成長スタートアップ企業！

企業名 株式会社ＳＡＺＯ 求人名 【人事責任者】越境ECでの買い物をAIで簡単にする「SAZO」を運営 仕事の内容 評価・等級・報酬体系を日韓共通の制度として遅滞なく稼働・定着させる重要な役割を担っていただきます。また、リーダー層のマネジメント能力を引き上げ、「人が育つ組織」への移行を牽引していただきます。 ■評価・等級サイクルの稼働と報酬制度への接続(入社2～4ヶ月目安)■日韓の採用プロセスの引き継ぎと数値管理(入社3ヶ月目安)■RPOの成果管理と労務基盤の整備(入社5ヶ月目安)■経営陣と連携した要員計画の策定と、上場を見据えたHR基盤の点検・改善(入社12ヶ月目安)■リーダー層のマネジメント能力引き上げと次世代リーダー育成(入社18ヶ月目安) ※上記の業務を同時にお任せするわけではなく、順次引き継いでいただきます。 募集職種 【人事責任者】越境ECでの買い物をAIで簡単にする「SAZO」を運営

対象となる方

必要な経験・能力等 【必須】■評価/報酬/オンボーディングのうち、2つ以上を自ら設計or導入した実務経験■人事制度の運用・定着をリードした経験■マネジメント層の育成実績■外部業者の活用を含む、全社採用プロセスを推進した経験 【歓迎】■組織規模が数十名から数百名へと急拡大するフェーズでの経験■韓国または日本における労務実務、および上場準備におけるHRデューデリジェンスの対応経験■採用ツールや人事ツールの導入および運用経験 AIを人事業務に組み込んで運用した実績■ビジネスレベルの英語力、もしくは韓国語力 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

仕事の特徴

  • 固定時間制
  • 転勤なし
  • 英語
  • 土日祝休み
給与/待遇

給与/待遇

月給666,667円～1,000,000円 想定年収 800万円～1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥666,667～￥1,000,000 基本給￥495,800～￥743,800 固定残業代￥170,867～￥256,200を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

試用期間

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：ストックオプション（SO）制度あり 制度備考：【会社の成長を自身の還元に変えられる環境】 ■豊富なリソースによる事業成長をメンバーに還元するため、業界最高水準のストックオプションプールを用意しています。給与の一部をストックオプションに交換できる制度やボーナス型の付与など、成長の恩恵を自分ごととして享受できる体制が整っています。 ■設立周年イベント等では日韓の全社員が集まるだけでなく、株主である投資家とも直接対話できる機会が設けられています。また、CVC事例勉強会などにも登壇・参加しており、経営層だけでなく現場メンバーも投資家視点やビジネスの最前線の知見に触れることができます。
職場環境・雰囲気

職場環境・雰囲気

配属先情報 【業務の変更の範囲】当社の定める範囲

その他

その他

備考 【キャリアパス・入社後の流れ】 最初の18ヶ月間：HR統括(想定等級G5、面接結果によりG4も可)として、CEO・CFOの直下で既存のHR担当者1名をマネジメントしながら業務を推進します。 18ヶ月経過後：入社12ヶ月時点での中間レビューを経て、CHROへの昇格を目指していただきます。評価サイクル・報酬制度・リーダー育成の確立、経営会議での意思決定貢献、後任への実務委譲、要員計画主導といった幅広いミッションを実現いただくことを期待しています。 【ポジションの魅力】 設計済みの制度を運用するため成果が見えやすく、CHROへの昇格条件も明確です。経営陣が人事課題を最優先視しており、社内の協力を得て施策推進しやすい環境です。日韓2法人の統合ルール運用を通じたグローバル人事の実務経験が得られるほか、AI活用が標準化された情報の透明性が高い先進的な組織で、人事を牽引するやりがいがあります。キャリアパスと推進力の双方が揃う環境です。 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■AIを活用した越境ECプラットフォームの開発・運営 全世界からワンクリックで購入できる越境ECプラットフォーム「SAZO」を開発・運営するスタートアップです。 設立：2023年01月 代表者：代表取締役 ギル マロ 従業員数：65人 資本金：10百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒453-6111 愛知県名古屋市中村区 平池町４丁目６０番地の１２ グローバルゲート名古屋１１Ｆ 本社以外の事業所：【東京支社】東京都港区三田三丁目5番27号 住友不動産東京三田サウスタワー10階【海外拠点】韓国（ソウル） その他備考・企業からのフリーコメント：「AIで世界のコマース・物流ネットワークを構築する」をMissionに掲げ、2023年に設立したスタートアップです。越境ECはグローバルで147兆円、前年比30%の成長を遂げる巨大マーケット。InstagramやTiktokなどの新興SNSの発展、AmazonやShopifyをはじめ多くのプラットフォーマーの出現により普及が進んでいますが、未だ海外からの購入体験には課題が残されています。 そんな市場背景の中、当社はAIによる自動化で言語・通貨・配送・関税など越境ECの壁を取り除き、ユーザーが国内のECサイトと同じ感覚で海外の商品を購入できる簡単で安心なショッピング体験を実現しています。欲しい商品のURLを入力するだけで、為替レートや関税・配送料、手数料などをAIが瞬時に計算し総額を表示。そのままスムーズに購入手続きを完了できる点が大きな特徴です。 直近では、シリーズAで総額32.1億円の資金調達を実施。日・韓・米の3カ国・4拠点(名古屋／東京／義王／サンフランシスコ)・約65名体制になり、FY26上半期では月間取引額が約7倍に成長しています。 韓国→日本の越境ECを皮切りに、最終的には全世界を商圏とするECネットワークを構築するべく、一緒にチャレンジしてくれるメンバーを募集しています。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体
応募情報

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容 面接回数：2～3回（目安） 筆記試験：無 採用人数：1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

紹介企業情報

紹介企業情報

会社名

リクルートエージェント

事業内容

職業紹介

所在住所

〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー

代表者

代表電話番号

0368351111

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  • 月給666,667円～1,000,000円

  • 就業時間 10:00～19:00（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：45.0時間/月

    • 土日祝休み
    • 固定時間制

    掲載開始日：2026/08/28

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    原稿ID：eae9180af4c568bb

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