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有限会社アスタリスク

職種/仕事内容

仕事内容 建築家やデザイナーが描いた「理想の光」を、最新の機材とプログラミングで現実に作り上げる仕事です。特別な知識・経験は必要ありません。一歩ずつ、以下の流れを覚えていきましょう。 ――――仕事の流れ―――― ▼打ち合わせ ゼネコンやデザイナーから「季節で色を変えたい」「音楽と連動させたい」などの様々な相談が届きます。「この機材やこういう演出で実現できます」と、解決策を提案。 ▼プラン検討 実現のためにどの照明を、どこに置き、どう制御するか。予算の中で、最高のパフォーマンスができる「光の仕組み」を考えます。 ▼現場確認 実際に配線や取り付けを行うのは協力会社の電気工事士さんたちです。現場に足を運びスムーズに進んでいるかチェックします。 ▼照明プログラム 専用ソフトで設定を組み込みます。「18時になったら点灯」「クリスマス時期は赤と緑のグラデーション」など、1台1台の照明に「いつ、どんなふうに光るか」の命令を書き込みます。スイッチを入れた瞬間、空間がパッと彩られる光景は感動モノです。 ――――プロジェクト例―――― ◎商業施設・高級ブランドショップの調光制御 ◎原宿の体感型施設のステンドグラス演出 ◎テレビ局、式場やホテル、橋のライトアップ ◎映画館ロビーの音響・映像システムの動作確認、アミューズメント施設の特殊演出 他にもここではお伝えできない多彩な現場を手掛けています 。 ――――入社後の流れ―――― まずは先輩の隣で、工具の名前を覚えることからスタート。マンツーマンでじっくり教えるので、約1年かけて独り立ちを目指しましょう。あなたの興味や適性を尊重したうえで、「マンションギャラリーチーム」「映画館チーム」「ホテル、ブランドショップ等、照明制御チーム」のいずれかに配属となります。 ――渡邊社長ってこんな人―― ≪「お金で雇ってる」なんて思ったことは一度もない≫ うちはもともとお金や仕事があって始めた会社じゃないんだ。22年前に「どこも就職できない」なんて連れてこられた奴がいて、彼らの給料を払うために必死に仕事を作って、試行錯誤しながらここまで来た。だから、いまだに「お金で雇ってる」なんて意識はないんだよ。ちなみに彼は今でも働いているよ。全部「縁」なんだ 。うちのメンバーは本当に立派で、僕がいなくてもしっかりやってくれる。僕の役割なんて、ほんのちょっとしたもんさ 。 ≪楽しくなきゃ、人生もったいないだろう？≫ みんなにはよく「楽しくなきゃ始まんない」って言ってるし、そう思って動いてほしい。仕事だって人生の一部なんだから。朝起きて「あぁ、会社行くの嫌だな」なんて思いながら過ごすのは、一番かっこ悪い。人間、楽しければ言われなくても勝手にやるんだよ 。もし何かがうまく動かなければ、動くまでやり続ける 。失敗したっていい。その時に「大丈夫か」って分け合えるのが本当の仲間だし、うちにはそういう連中が集まってるから。 ≪ ルールはたった一つ「人に迷惑をかけない」≫ 採用の条件？そんなの、ないよ 。強いて言えば「絶対に人に迷惑をかけないこと」、これだけだね 。組織になると、どうしても足を引っ張り合ったり、誰かを落として上にいこうとする奴が出てくるけど、そういうのは大嫌いなんだ 。息苦しくなるだけだからね 。まずは3ヶ月、一緒にやってみればいい。そして、立派に育って独立した奴とまた一緒に仕事をしたり、地方に戻った奴と繋がっていたり。そういう関係が、僕にとっては理想なんだよね 。 ≪隠し事なんて、何ひとつないよ≫ うちの会社は全部オープン。帳簿だって、みんなが見られるようにしてる 。会社の状況がわかっていれば、みんな自然と動いてくれるからさ 。

勤務地

アクセス

交通・アクセス JR各線・東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」より徒歩4分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 9：00～18：00（実働8時間） ※現場によっては、「朝8時に出勤する」「夜間作業に立ち会う」という場合もあります

給与

月給260,000円～300,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 19万8000円 〜 22万8500円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6万2000円 〜 7万1500円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験やスキルを考慮の上、決定します 【給与例】 給与例 ・450万円（29歳／入社4年） ・700万円（40歳／入社16年）

休日休暇

休日休暇 ・完全週休2日制（土日祝） ※現場により休日出勤対応もあり／その場合は代休取得いただきます。 ・祝日 ・年次有給休暇 ・年末年始休暇（4日） ・夏季休暇（3日） ・GW休暇（3日） ・慶弔休暇 ★5日以上の連休も取得可能です

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・給与改定 年1回（4月） ・賞与 年3回（3月・6月・12月／昨年度実績：3～4ヶ月分） ・交通費全額支給 ・時間外手当（超過分） ・出張手当 ・オフィス内禁煙 ・服装自由（私服OK） ・髪型・髪色・ネイル・ピアス自由 ・フリードリンク（コーヒー・お茶）あり ◎休憩中にコーヒーやお茶を飲みながら、ホッと一息つける職場です。

対象となる方

求めている人材 意欲・人柄重視の採用です！これまでの経験は一切不問です。 ※今いる社員も、ほぼ全員「何も知らない」ところからスタートして今に至ります。 興味が持っていただくことは必要ですが、我々も最初から何も求めようと思っていませんので ご安心ください。 学歴不問・職種未経験歓迎・業種未経験歓迎・社会人未経験歓迎・第二新卒歓迎・ブランクOK ■優遇条件 ・普通自動車免許（AT限定OK）／出張の際に使用。軽自動車が運転できれば歓迎です ※入社後に取得する意欲があれば、現時点で免許がなくても問題ありません ・電気工事士資格（第一種・第二種など級は問いません） ■どれか一つでも当てはまればOK ・自分にしかできない「何か」を手にしたい ・人の顔色ばかりを伺うのではなく「自分らしく」生きていきたい ・ピンチの時でも、しっかりと向き合う強さを身につけていきたい ※いずれも「今あるかどうか」ではなく、「そうありたい」が大事です。

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

選考プロセス

選考プロセス 最後までご覧いただきありがとうございます！ まずはお気軽にご応募ください 応募内容を確認後、こちらよりご案内させていただきます。 ー ［1］エントリー ▼ ［2］書類選考 ▼ ［3］面接：１回～2回（WEB可） ▼ ［4］内定 ※応募書類は選考にのみ使用し、弊社にて責任を持って破棄いたします。