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株式会社リクルーティング・ノーツ・コミュニケーションズ

仕事内容

アピールポイント: °˖°˖✧°˖✧✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧ ✨フルフレックス✨ 出勤日の勤務時間は完全に個人の自由です。 コアタイムもありません。 ラッシュアワーを避けて マイペースで勤務時間の設定が可能です。 （原則として深夜時間帯の勤務は禁止しています） °˖°˖✧°˖✧✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧ ✨充実の研修制度✨ 採用業務をはじめとする人事のことや、 営業、求人媒体の知識などを中心とした オリジナル新入社員研修のほか、 ご自分の能力や関心にあわせて 多くの研修プログラムを受講する事が可能です （例：マネジメント、マーケティング、 PCスキル、UI/UX、プログラミング、 DX、英語・語学、起業など20領域） °˖°˖✧°˖✧✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧ ●職場の環境● 【オフィス】 オフィスはフリーアドレスになっていますので 雑談のときや、質問したいときなど 所属グループに関係なく動きまわることが可能です。 テーブルの上にはおみやげのお菓子が常駐しています（笑） 【ツール】 ノートPCとiPhoneを貸与します。 また仕事に利用するすべてのデータ、 資料類はクラウドにて保管されていますので 場所を選ばず作業が可能です。 【仲間】 営業職で活躍しているメンバーのほとんどは 営業職以外の職種からの転職組です。 年齢は30歳代を中心、男女比は5：5くらいです。 【飲み会】 会社全体で行うオフィシャルの飲み会は 年に5～6回程度。 （数名で飲みに行く非公式の飲み会はよくあります笑） オフィシャルの飲み会に関しては 生バンド付きのお店を 貸し切って行う事もあります。

仕事内容: ■■■ 適正診断テストSTART＜全7問＞ ■■■ ✅［YES］ or ［NO］で回答 ※YESの数は数えておいてね(^-^) ---------------------- ① 飲食店などでホールスタッフとして働いた経験はありますか？（アルバイトも可。飲食店以外の接客経験も可） ［YES］ or ［NO］ ---------------------- ② ※①でYESと答えた方に質問。 その際、常連さんやお客様から名前を覚えてもらったり、いつも声をかけてもらったりしていましたか？ ［YES］ or ［NO］ ---------------------- ③ 友人から「素直だ。正直者だ」と言われますか？ ［YES］ or ［NO］ ---------------------- ④ 友人から「負けず嫌いだ」と言われますか？ ［YES］ or ［NO］ ---------------------- ⑤ 学生時代の得意科目は＜体育＞でしたか？ ［YES］ or ［NO］ ---------------------- ⑥ ※⑤でYESと答えた方に質問 体育の次に得意な科目は＜国語＞または＜英語＞でしたか？ ［YES］ or ［NO］ ---------------------- ⑦経験を積んで半年以内には正社員として働きたい ［YES］ or ［NO］ ---------------------- ※テスト終了。お疲れ様でしたm(__)m ▼診断結果▼ ・［YESの数が7個（パーフェクト）］の方 ⇒スグに応募ボタンを押した方が良いと思います ・［YESの数が5～6個］の方 ⇒30分考えて、30分後に応募ボタンを押した方が良いと思います ・［YESの数が3～4個］の方 ⇒1日考えて、翌日朝イチで応募ボタンを押した方が良いと思います ・［YESの数が2個未満］の方 ⇒こちらの募集案件においてはアンマッチかもしれません。ただ営業職以外の職種であれば十分ご活躍いただける可能性があります。弊社では現在営業職以外の職種も募集しておりますので、もし会社自体に興味を持って下さった方は、別職種の募集原稿にも目を通して頂けると幸いです °˖°˖✧°˖✧✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧ ↓↓この募集のポイント↓↓ ✅時給2,000円以上 ✅年間休日130日 ✅長期休暇（GW/夏季/冬季⇒各10日間） ✅フルフレックスタイム制 ✅新人特別休暇あり（3日間） ✅PC＆スマートフォン支給 ✅通勤交通費全額支給 ✅社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ✅健康診断（費用は全額会社負担） ✅社外研修制度 ✅有給休暇（消化率70％/※2023年度実績） ✅学歴不問 ✅正社員登用あり =============================== ✨話した⇒考えた⇒喜ばれた⇒稼いだ ＜みんなで笑った＞✨ 1ヶ月間の流れを 一言づつの感情で表現するとこんな感じです！ --------------------- ●具体的な仕事内容● ①人材採用の面において課題を抱える 企業様の元へ訪問し 現在の課題・期待する未来をヒアリング。 状況分析を行いながら ＜採用納期/採用人数/採用ターゲット＞などを決定 ②商談内での決定事項を基に求人原稿を作成 ③掲載原稿の確認＆すり合わせ ④掲載開始 （日々の応募効果をチェックしながら原稿改善） ※必要な場合はターゲット選定の見直しなど ⑤効果測定＆振り返り ※業務の約8割程度が 既存クライアントの対応業務となります ※こちらの募集案件の対象業種は料飲業界がメインです --------------------- 【☆インセンティブ＆お祝い☆】 ［1ヶ月間終了］ ※売上目標の振り返り ✅月間目標達成者は高額インセンティブ支給 ✅月間目標達成者全員で豪華ランチにご招待 ▼▼▼▼▼▼▼▼▼ ［3ヶ月間終了］ ※売上目標の振り返り ✅3ヶ月間の総合売上目標経達成者は 超高額インセンティブ支給 （月間目標も達成の場合月間インセンティブも支給） --------------------- ✨3ヶ月間終了後には 全体で飲み会を開催しています✨ この日は達成者/未達成者 部署・事業部・役職とわず 会社の全員で ＜たくさん笑って、たくさん飲みます（笑）＞ ※お酒が苦手な社員も半数程度いますので 飲めない人はソフトドリンクで乾杯♪