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医療法人誠光会 ひかりクリニック

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療事務 ::::::::::::::::::::::::::::::::::: ご自宅や施設へ医師が伺う 「訪問診療」のクリニック。 拡大にともない、医療事務チームの まとめ役を新しく募集します✨ ::::::::::::::::::::::::::::::::::: ＼この求人のポイント⭐／ ‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ✅月給30万円！経験を正当に評価 ✅新設ポジション！裁量は大きめ ✅年間休日120日以上＆リフレッシュ休暇 （毎月1日、年間最大12日間付与） ✅残業は月平均20時間以内 ✅賞与年2回＆昇給年1回 ✅埼玉/東京/千葉の全8拠点から選べる ✅ネイル・ピアスOK／制服貸与 ✅書籍購入・セミナー受講の補助あり ✅面接1回！在職中の応募も歓迎◎ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ┏━━━━━━━━━━━┓ ◆ お任せする仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━━━━━┛ 実務をゼロから 背負うポジションではありません。 お任せしたいのは、次の3つです。 ⏩1. メンバーの育成と相談対応 ━━━━━━━━━━━━━━ ・新しく入った方への指導 ・困りごとのヒアリングと調整 ・一人ひとりの目標設定と振り返り ・業務の割り振りと進捗の把握 メンバーが気持ちよく働ける状態を つくることを重視しています✨ ⏩3. 診療報酬対応のとりまとめ ━━━━━━━━━━━━━━ ・レセプトの取りまとめと点検 ・返戻や査定への対応方針の決定 ・医療事業部のSVとの連携 ⏩3. 医療事務業務・運営 ━━━━━━━━━━━━━━ ・窓口・電話対応 介護施設や病院、患者様の ご家族からのお問い合わせ、 外来にお越しの方の受付 ・請求内容の取りまとめや点検、 返戻・査定への対応方針の決定 ・書類まわりの業務 新規患者様とのご契約、 書類の封入・郵送、書類整理 ・訪問をともなう業務 個人宅や施設での健康診断 （レントゲン、身長体重の計測） 往診への同行 法人全体の医療事業部には SV（スーパーバイザー）がおり、 現場・SVと連携しつつ進めます。 ※外来の受付は 一部クリニックのみの業務です。 ※往診同行などの運転業務は、 普通免許をお持ちの方に お願いしています。 ⭐メンバーは自分で実務を回せる 方も多いので、手取り足取り というよりも、全体を見て 後ろから支える関わり方になります。 ┏━━━━━━━━┓ ◆ 募集の背景 ◆ ┗━━━━━━━━┛ ご利用者様の増加にともない、 医療事務チームの 人数も着実に増えてきました。 そこで今回、事業拡大に合わせて 「事務長候補」の新規ポジションを 設けることにいたしました。 正直にお伝えすると、 以前も近い役割を置いていましたが、 現在は空席となっています。 だからこそ今回は、 任せる範囲や進め方に裁量があり、 入職後に一緒に成長していきたい という募集となっております。 ＼こんな方にお勧めです✨／ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅実務経験を活かして 次のステップに進みたい方 「自身のキャリアアップを目指したい」 「そろそろ役職に挑戦したい」 ✅現場から離れたくない方 「管理職になると 現場が見えなくなりそう」 「手を動かす仕事も続けたい」 ✅人の相談に乗るのが 苦にならない方 「後輩から頼られることが多い」 「困っている人を 放っておけないタイプです」 ✅仕組みを整えることに やりがいを感じる方 「もっと効率よくできるのに、 と思うことが多い」 「前の職場では、自分の判断で 変えられることが ほとんどなかった」 ✅家庭やプライベートも 大切にしたい方 「役職に就くと 休めなくなるのでは」 →年間休日120日以上、 残業は月平均20時間以内です