• 正社員

株式会社ケア21　大阪本社

仕事内容

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ・メンバーマネジメント・育成 ・ITプロジェクトの企画・推進 ・社内システムの企画・導入・改善・運用管理 ・ITインフラ、セキュリティ等の管理 ・ベンダーとの調整・折衝 ・各部門と連携した業務改善・IT施策の推進 ◆- 募集背景 -◆ 今回のポジションでは、社内SEチームのメンバーマネジメントを行いながら、 各部門と連携し、IT施策やプロジェクトを推進していただきます。 ITを通じた業務効率化や環境改善を進め、 現場スタッフがよりご利用者様と向き合える環境づくりを支えていただくポジションです。 ◆- 上場企業のITを支える -◆ 全国500以上の事業所、従業員9,000名超を展開する総合福祉企業です。 IT戦略部では、全国の事業所・本社を支えるシステム、インフラ、セキュリティ等を幅広く担当。 大規模な事業基盤をITから支えるやりがいがあります。 ◆- キャリアを広げられる -◆ 管理だけを行うポジションではなく、自らもプロジェクトに入り、 要件整理、進捗・課題管理、ベンダーとの協議、関係部門との調整などを行うプレイングマネージャーを想定しています。 一方で、メンバーへの適切な業務分担・育成・進捗管理を通じて、チーム全体で成果を上げることも期待しています。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は日本全国に展開している 東証スタンダード上場の総合福祉企業。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。