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正社員
NIPエンジニアリング株式会社

雷対策設備の保守・メンテナンススタッフ

【未経験歓迎】老舗安定企業！一生モノの雷対策技術を、手厚い研修と資格取得支援で未経験からプロを目指せます！

アクセス: JR各線「尼崎駅」より徒歩約15分地図を見る
月給260,000円～399,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

固定時間制勤務時間・曜日: ・8:00〜17:00（休憩1時間／実働8時間） ※1年単位の変形労働時間制（月平均の所定労働時間：167.3時間） ※残業は月平均25時間程度と少なめです。 ※夜間工事や夜勤は原則として発生しません。 ※月3〜4回程度、近畿2府4県および鳥取県エリアへの宿泊を伴う出張があります ※宿泊費・交通費は全額会社負担、さらに出張手当が別途支給されます。

休日休暇

休暇・休日: ・週休2日制（土曜日、日曜日、祝日） ※会社カレンダーによる・年間休日：114日・GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇・振替休日制度（休日出勤が発生した場合は必ず振替休日を取得していただきます）・産前産後・育児休暇（男性社員の取得実績も複数あり）・介護休暇制度

勤務地

NIPエンジニアリング株式会社

兵庫県尼崎市潮江5-8-3

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勤務地: NIPエンジニアリング株式会社大阪本社 ※主な担当エリアは近畿2府4県および鳥取県となります。 ※月3〜4回程度、宿泊を伴う出張が発生します。 ※現場の状況に応じて直行直帰が可能です。

アクセス

アクセス: JR各線「尼崎駅」より徒歩約15分

仕事内容

アピールポイント: 【会社の安定性と将来性】・業界トップクラスの避雷設備企業であり、安定需要のあるインフラ工事を手掛けています。・姫路城や東大寺といった重要文化財や有名施設での施工実績が多数あります。【充実のサポート体制とキャリアアップ】・未経験からの育成を前提とした丁寧な研修制度と資格取得支援（全額会社負担）があります。・社用車貸与（自宅近くに駐車場を用意）や豊富な各種手当で日々の業務をサポートします。【働きやすい環境と福利厚生】・賞与は最大年3回（2025年度実績は約5ヶ月分）支給。・2026年より環境手当、食事補助、帰省支援などの新制度を導入。現場の声を起点に進化を続けています。

仕事内容: 【中途採用の多くが第二新卒・20代の未経験・微経験でスタート！切磋琢磨できる環境・仲間がいます！】ビルや重要文化財などを落雷から守る「避雷設備」の点検・維持管理をお任せします。 1951年創業の老舗企業であり、社会のインフラを支える重要性の高い職務です。未経験からでも、入社後の丁寧な研修と先輩の同行指導を通じて、段階的に専門技術を習得してプロへと成長できます。【具体的な業務内容】・避雷設備の組立・建物への設置工事・アース線の接続作業・定期点検、メンテナンス ※基本は2人1組で作業し、現場規模により7〜8名体制で取り組みます。高所作業はありますが、安全対策を徹底した環境です。【対象施設】・ビル、マンション・工場・テーマパーク・重要文化財（姫路城や東大寺など）【未経験からのスタート】・まずは本社での研修から開始します（期間：2ヶ月〜半年 / 内容：設備知識、安全教育、設計ソフトの基礎学習）。・その後は現場で先輩と同行しながら技術を習得します。・資格は入社時不要で、取得費用は全額会社負担です。【キャリアステップ】・保守業務からスタートし、現場経験を積みながら知識を習得。・その後は現場を任されるポジションへ進み、工程管理や調整業務を担います。・さらに施工管理として、安全・品質・工程全体の管理へ進みます。・電気資格取得後は、太陽光・電気分野への展開も可能です。

対象となる方

求める人材: 専門知識や資格は入社後に習得可能です。実際に未経験からスタートした社員も多く在籍しています。まず大切にしているのは、安全を意識すること、そしてチームで協力して動く姿勢です。【必須条件】・普通自動車免許（AT限定可）【活かせる経験】・建設、設備、電気、工場などでの現場経験・屋外作業や高所作業の経験【歓迎資格】※入社後取得可能・第二種電気工事士・高所作業車運転技能講習・フルハーネス特別教育・低圧電気取扱業務特別教育・職長／安全衛生責任者教育・玉掛け技能講習・クレーン運転特別教育【こんな方に向いています】・専門スキルを身につけたい方・長期的に安定して働きたい方・チームで仕事を進めることが得意な方・安全意識を持って行動できる方

仕事の特徴

固定時間制
昇給あり

給与/待遇

月給260,000円～399,000円給与: 固定残業代あり：月給￥260,000 〜￥399,000は1か月当たりの固定残業代￥20,000（8時間相当分）を含む。8時間を超える残業代は追加で支給する。・月給：260,000円〜399,000円 ※これまでのご経歴、年齢、学歴、社会人経験を考慮のうえ決定します。 ※上記には一律支給の手当を含みます。【給与の内訳詳細】・基本給：190,000円〜（高卒新卒初任給基準190,000円、大卒基準215,000円。年齢や前職の経験を最大限に考慮します）・工事手当：45,000円〜・固定残業代：20,000円（8.4時間〜分に相当。残業の有無に関わらず支給し、超過した時間外労働分は追加で全額支給します）・休日調整手当：9,000円・現場環境手当：15,000円（2026年4月に新設）【各種手当の一覧】・住宅手当：5,000円〜20,000円（実家居住：5,000円、独り暮らし：10,000円 ※規定あり）・家族手当：配偶者：10,000円、親および子ども：5,000円／人・出張手当：1泊につき3,000円（宿泊費・交通費は別途支給）・食事補助：自己負担3,500円で7,000円分利用可能（2026年4月新設）【初年度の給与スタート例】・28歳・業界未経験者：月給28万円〜30万円程度からスタート可能（経験や能力、保有資格は別途優遇）【昇給・賞与】・昇給：年1回（4月）・賞与：年2回（7月・12月）＋決算賞与（2025年度の実績：約5ヶ月分、最大で年3回支給）【年収モデル例】・20代（未経験入社）：年収500万円前後・30代（資格取得後・中堅クラス）：年収700万円前後・40代（職長クラス）：年収800万円前後 ※管理職へのステップアップにより、さらに高い給与水準を目指せます。

試用期間

試用期間あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労働者災害補償保険）・退職金制度（勤続3年以上）・定期健康診断・住宅手当、家族手当（配偶者および親・子）・役職手当（班長、係長、課長、次長など）・出張手当、食事補助制度（自己負担3,500円で7,000円分利用可）・社宅制度（家賃自己負担2割、最長5年間利用可能）・帰省旅費補助、介護帰省補助（2026年4月に新設）・出産祝い金（5万〜20万円）、結婚祝い金・奨学金返済支援制度、ライフプラン支援金・ベネフィット・ステーション（各種優待サービス）加入・介護休暇、産前産後・育児休暇制度・制服、安全装備一式の貸与、作業工具支給・社用車貸与（自宅近隣の駐車場は会社が手配・負担）・資格取得支援制度（受験費用や講習費用を全額会社が負担）・資格手当（取得した専門資格に応じて毎月支給）原則屋内禁煙

その他

その他: こちらの求人は人材紹介会社「株式会社ファンズ」の保有する職業紹介求人です。応募後、当社からご連絡差し上げます。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＜応募・選考について＞＝＝＝＝＝＝＝＝＝【選考フロー】 1）ご応募 2）書類選考 ※履歴書を基に選考。通過者には1週間以内に面接日程などの詳細をご連絡いたします 3）面接（1回） 4）内定 ※面接では経験・得意分野・働き方の希望などを伺いながら、当社で活かせるポイントを一緒に確認します。不安点・疑問点も気軽にご相談ください。雇用形態: 正社員給与: 260,000円 - 399,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 167時間

応募情報

採用予定人数

3名

紹介企業情報

会社名

株式会社ファンズ

事業内容

人事コンサルティング

所在住所

5410042 大阪府大阪市中央区今橋２丁目４番１０号淀屋橋北浜センタービル７Ｆ

代表者

藤本裕介

代表電話番号

0649653319

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アクセス: JR各線「尼崎駅」より徒歩約15分

月給260,000円～399,000円

勤務時間・曜日: ・8:00〜17:00（休憩1時間／実働8時間） ※1年単位の変形労働時間制（月平均の所定労働時間：167.3時間） ※残業は月平均25時間程度と少なめです。 ※夜間工事や夜勤は原則として発生しません。 ※月3〜4回程度、近畿2府4県および鳥取県エリアへの宿泊を伴う出張があります ※宿泊費・交通費は全額会社負担、さらに出張手当が別途支給されます。