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栗田工業株式会社
【人事制度の企画・改善・運用】水処理業界NO.1/プライム上場 人事企画/制度設計
■人事制度の企画(等級、評価、報酬に関わるものが中心) ■人事制度の運用状況のモニタリングと改善(期待通りに運用されているか確認し、改善を図る)
月給364,100円以上
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勤務地
栗田工業株式会社
東京都中野区中野4-10-1 中野セントラルパークイースト
栗田工業株式会社
予定勤務地 東京都中野区 勤務地 勤務地① 事業所名:中野本社 所在地:東京都 中野区 中野4-10-1 中野セントラルパークイースト 最寄駅:JR 中央線 中野駅 徒歩5分 喫煙環境:屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 備考: 転勤:当面無
仕事内容
企業・求人の特色 ■プライム上場。プラント事業/水処理薬品事業等の「水と環境」で業界のリーディングカンパニー。 ■世界的に拡大する「水ビジネス」の中で、独自技術の進化とM&AによるIoT時代の新たな水の価値提供を進化中。
企業名 栗田工業株式会社 求人名 【人事制度の企画・改善・運用】水処理業界NO.1/プライム上場 仕事の内容 ■人事制度の企画(等級、評価、報酬に関わるものが中心) ■人事制度の運用状況のモニタリングと改善(期待通りに運用されているか確認し、改善を図る) ■人事評価制度や昇格制度の運用(審査資料の作成やとりまとめ、社内調整等)■評価者研修の企画や運営■経営へのレポートの作成【部門、チームのミッション】■新しく導入した人事制度の安定運用を図り、定着させる■経営課題を解決する人事制度を企画する【期待】当社の人事制度をよく理解いただいた上で、新人事制度の定着に向けた運用業務を担当。近い将来、人事制度運用業務をリーダーとして統括いただくことを期待。 募集職種 【人事制度の企画・改善・運用】水処理業界NO.1/プライム上場
対象となる方
必要な経験・能力等 【必須】■人事制度(等級、評価、報酬)の企画や運用の実務経験(3年以上) ■労働基準法等、人事に関係する基本的な法律に関する知識の保有 ■給与計算や人材育成など、人事制度の周辺業務の内容理解 【やりがい】■当社は管理職は2024年度に新人事制度に改定し、非管理職は2026年度に新人事制度に改定することが決まっています。今後は新しい人事制度の全社での安定運用・定着が課題になります。新制度の導入に深く関わることで、経営的な視点を持って組織の変革や人材の成長に携わることができます。 ■制度の企画から導入、運用までのプロセスを一気通貫して手がけることができます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 専修学校 語学力: 資格:
仕事の特徴
- 業界未経験者歓迎
- 資格取得支援あり
- 在宅OK
- 土日祝休み
- 服装自由
給与/待遇
試用期間
待遇・福利厚生
職場環境・雰囲気
配属先情報 グループ経営管理本部 人的資本経営部門 人事部 人事課
その他
応募情報
採用予定人数
1名
選考プロセス
選考内容 面接回数:2回程度(目安) 筆記試験:有 その他(SPI) 採用人数:1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント(株式会社インディードリクルートパートナーズ運営)が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。
紹介企業情報
会社名
リクルートエージェント
事業内容
職業紹介
所在住所
〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー
代表者
代表電話番号
0368351111
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月給364,100円以上
就業時間 (1日あたり所定労働時間07時間30分)フレックスタイム制あり(コアタイム:10:00~15:00) 休憩:60分 残業:有 備考:
- 土日祝休み
掲載開始日:2026/05/08
原稿ID:fbb05c7a349405ab
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勤務地
職種
特徴
東京都
東京23区
東京都中野区
中野駅(東京都)
東中野駅(東京都)
新井薬師前駅(東京都)
沼袋駅(東京都)
野方駅(東京都)
都立家政駅(東京都)
鷺ノ宮駅(東京都)
中野坂上駅(東京都)
新中野駅(東京都)
中野新橋駅(東京都)
中野富士見町駅(東京都)
新江古田駅(東京都)
雇用形態
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