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株式会社ケアドゥ　中村区事業所

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ホームヘルパー、介護福祉士 この求人のポイント！ ✅実務未経験でも月給36.4万円スタート ✅資格取得費を最大20万円まで補助 ✅1日1人担当で患者にしっかり向き合える仕事 ✅年間休日110日、週休2日制 ▶責任のある仕事だからこそ、高給与で還元 当社の介護は、利用者様の命や日々の生活に直接関わる責任あるお仕事です。 特に難病や重度の障がいをお持ちの方へのケアには、高い専門知識と注意力が求められます。 だからこそ当社では、スタッフの責任感と貢献にしっかりと応えるため、未経験スタートであっても高い給与水準を設定しています。 （※喀痰吸引などの医療的ケアに必要な資格取得費用や研修費は、会社が最大20万円まで負担します） ▶1対1で向き合う重度訪問介護の働き方 1回の勤務で担当するのは利用者様お一人です。 施設のように大勢の利用者を一度に対応する忙しさとは異なり、目の前の一人としっかり向き合い、安全で丁寧なケアを提供できるのが特徴です。 ＜夜勤の主な流れ（例）＞ 20:00 訪問・申し送り 21:00 着替え・就寝準備 23:00 消灯 23:00～翌6:00 定期的な体位変換（1～3回程度）、医療的ケアの実施、状態の観察・記録 06:00 起床介助 07:00 朝食・服薬介助 08:00 引き継ぎ・業務終了 ※夜間も体調の変化に気を配る大切な時間です。 万が一の緊急時も、24時間体制で管理者に電話連絡・相談ができる環境を整えています。 ★未経験でも安心！ひとり立ちまでのステップ★ ステップ1：先輩の訪問に「ついていく」 まずは先輩ヘルパーの訪問に同行します。 実際のケアの手順や利用者様とのコミュニケーションを隣で見て学びます。 ステップ2：先輩に見守られながら「やってみる」 慣れてきたら、先輩がすぐ隣にいる状態で、 一部のケアを担当してみます。 「今の介助、とても上手でしたよ！」など、 その場でフィードバックがもらえるので安心です。 ステップ3：自信がついたら「独り立ち」 あなた自身と先輩、双方が「これなら大丈夫」と納得して初めて一人での訪問がスタートします。 もちろん、何かあればすぐに管理者に電話がつながる体制です。 ＜アピールポイント＞ ✅未経験・ブランクOK！充実の研修制度 ・独り立ちは2～3週間後が目安。焦らず自分のペースで仕事を覚えられます。 ・月2回の個別動画研修や月1回の全体会議（研修）を通して、実務に必要な知識・法令・技術をしっかり習得できます。 ・喀痰吸引等の資格取得費用は最大20万円まで会社が負担！ ✅しっかり稼げる納得の給与体系 ・月給＋6,000円のベースアップを実施（月給下限36.4万円～）。 ・年3回の賞与機会あり（通常賞与・業績賞与・評価賞与）。 ・【年収例】年収450万円～550万円（基本給＋各種賞与） ※実務未経験スタートでも、安定した収入を得ることが可能です。 ✅チームで支える安心のバックアップ体制 一人での訪問になりますが、決して一人きりで抱え込ませません。 体調の変化や判断に迷う場面があれば、夜間でもすぐに管理者に連絡・相談できるバックアップ体制を構築しています。