• 正社員

株式会社YAMANAKA 多摩工場

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、その他建築/土木/プラント専門職 ――――――――――――――――――――― 「運ぶ」「選ぶ」「加工する」。 鉄を新しい資源へ生まれ変わらせる仕事です。 ――――――――――――――――――――― 自動車や建物、機械などから回収された「鉄スクラップ」を、再び資源として利用できる状態に加工するリサイクル工場での構内作業です。 工場に運ばれてきた鉄スクラップを選別し、専用の機械で加工。製品として整えた後、製鉄メーカーなどへ出荷します。まずは先輩のサポートのもと、工場内の清掃や片付け、スクラップの回収など、取り組みやすい仕事からスタート。仕事に慣れてきたら、フォークリフトやショベルローダー、各種加工設備など、少しずつ仕事の幅を広げていきます。 ＜具体的には＞ ＊鉄スクラップの荷下ろし、荷物の積み込み ＊鉄スクラップの選別、仕分け ＊機械を使った鉄の破砕・切断・圧縮 ＊フォークリフトや重機を使った構内作業 ＊加工された鉄資源の出荷準備 ＊工場内の清掃、整理、片付け ＊その他、構内作業に付随する業務 ※重量物をすべて人の手で運ぶ仕事ではありません。 機械・車両を使用して効率よく作業を行います。 【仕事の流れ】 ＜STEP1＞ 工場に運ばれてきた鉄スクラップを荷下ろし ▼＜STEP2＞ スクラップの中身を確認し、危険物などがないかチェック ▼＜STEP3＞ 種類ごとに選別し、専用設備へ投入 ▼＜STEP4＞ 破砕・切断・圧縮などの加工を行う ▼＜STEP5＞ 製品として整えた鉄資源をトラックへ積み込み、出荷 一つひとつの工程を覚えていけば大丈夫です。 【この仕事の面白さ】 鉄スクラップは、捨てられて終わるものではありません。自動車、建築物、機械、家電などから出た鉄を回収し、選別・加工することで、再び「鉄の原料」として生まれ変わります。つまり、毎日扱っているものが国内の製造業を支える資源になります。 目立つ仕事ではありませんが、実は日本のものづくりや資源循環を支えている、なくてはならない仕事です。 【入社後について】 経験や資格がない方もご安心ください。入社後は先輩社員と一緒に作業を行いながら、工場内のルールや仕事の進め方を覚えていきます。 最初は清掃・片付け・スクラップの回収など、基本的な作業からスタート。その後、仕事に慣れてきたらフォークリフトなどの資格取得にもチャレンジできます。資格取得に必要な費用は会社がサポートするため、「手に職をつけたい」という方にもぴったりです。 【安心して働ける理由】 半世紀以上、多摩の地でリサイクル事業を続けています。 株式会社YAMANAKAは、関東を中心にリサイクル工場を展開する企業です。 多摩工場は1968年に設立。長年にわたって鉄資源のリサイクルに携わり、現在では年間約90万トンの鉄資源を取り扱っています。 扱っているのは、景気に左右されにくい「鉄」という社会に欠かせない資源。製鉄メーカーなどへ安定的に供給することで、国内のものづくりを支えています。 ❖これからの地球環境を支える、注目度の高い仕事です。 近年、カーボンニュートラルや資源循環、地球環境保護への関心が高まる中、限りある資源を有効活用する「リサイクル」は、これからの社会に欠かせない分野です。 鉄スクラップを回収・選別・加工し、再び鉄資源として活用できる状態にすることは、新たな資源の消費を抑え、地球環境の保護にもつながります。 「ただモノを処理する」のではなく、資源を次の世代につなげる。 そんな社会的な意義を実感できるのも、この仕事の魅力です。将来も必要とされる仕事に携わりながら、安定した環境で長く働きたい方におすすめです。