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アンテリジャンス社会保険労務士事務所

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、社会保険労務士、社会保険労務士補助 ＼給与計算から労務相談まで、仕事の幅が広がる！／ ◆未経験から人事・労務の実務を学べる ◆主担当・副担当の2名で案件を担当 ◆経営者や人事担当者との面談にも携われる ◆将来はコンサルティング・管理職も目指せる アンテリジャンス社労士事務所で、顧問先企業を支える社労士補助スタッフを募集します。 主なお客様は、障がい福祉事業を運営する企業です。従業員の入退社に伴う手続きや毎月の給与計算、お問い合わせへの対応などを担当していただきます。 事務処理の経験を活かしたい方も、これから人事・労務を専門に学びたい方も歓迎します。 【最初に取り組む仕事】 ■保険関係の申請・書類作成 ・社会保険、雇用保険の申請 ・入社、退社に伴う各種手続き ・行政機関へ提出する書類の準備、作成 ■給与計算に関する業務 ・勤務時間などの勤怠情報の確認 ・顧問先の給与計算 ・給与関連資料の作成 ■顧問先への対応 ・電話、メールでの連絡やお問い合わせ対応 ・労務相談の一次受付 ・必要な情報の確認、共有 ・Zoomなどによるオンライン面談 ・経営者、人事担当者へのヒアリング 書類や数字を正確に扱う力と、お客様の話を聞いて状況を整理する力。両方を実務の中で磨ける仕事です。 【2名体制で、確認しながら進められる】 案件にはメイン担当とサブ担当を配置しています。 手続きの進め方や顧問先への回答に迷ったときは、周囲に相談できます。未経験の方も、一つずつ業務を経験しながら知識を増やしていける体制です。 【身につけた知識を、相談・提案にも活かす】 基本の手続きや給与計算を覚えた後は、企業の課題に関わる仕事へと担当領域を広げられます。 ・人事、労務に関する相談対応 ・就業規則の作成 ・助成金に関する業務 ・人事制度の構築 ・労務コンサルティング 経営者や人事担当者の困りごとを聞き、必要な対応を考える。日々の実務で蓄えた知識を、顧問先への支援につなげていきます。 【専門職から、チームをまとめる役割へ】 経験を重ねた先には、チームリーダー、マネージャー、拠点責任者へのキャリアアップも可能です。 人事・労務の専門性を深めながら、マネジメントにも挑戦できます。将来の役割を広げたい方にも、経験を積んでいただける職場です。 【ほかの士業と働き、経営への理解も深まる】 グループには税理士・行政書士・司法書士・弁護士など、各分野の専門家が在籍しています。 連携して顧問先を支援するため、会計や法務の知識にも触れられます。労務の実務が企業経営とどう関わるのかを、さまざまな視点から学べる環境です。 【こんな方を歓迎します】 ・事務の経験に、専門分野の強みを加えたい方 ・未経験から人事、労務の仕事に挑戦したい方 ・お客様の話を聞き、課題を整理する仕事に関心がある方 ・実務経験を積み、長く活かせるスキルを身につけたい方 ・社労士資格の取得や、労務のプロを目指している方 ・将来はコンサルティングやチーム運営にも関わりたい方 手続きの基礎を覚えるところから、企業の相談に応える仕事まで。段階的に担当範囲を広げ、人事・労務を自分の専門分野にしていけます。