正社員
YSB株式会社

安全衛生管理担当者

工場の労災ゼロを支える現場の頼れる存在に！転勤なし／車通勤OK／日勤・年間休日120日／食事補助あり

年俸3,500,000円～4,500,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

固定時間制勤務時間 8：30～17：30（休憩60分） ※残業あり

休日休暇

休日週休2日制 ※社内就業カレンダーによる (年末年始、GW、夏季休暇の長期休暇あり) 年間休日数／120日

勤務地

YSB株式会社

〒587-0042大阪府堺市美原区木材通2-2-38　ヤマトプロテック大阪工場

YSB株式会社

勤務地堺市美原区（29469）大阪府堺市美原区木材通2-2-38 ヤマトプロテック大阪工場

仕事内容

仕事内容ヤマトプロテック美原工場内および、 YSB奈良工場の2拠点において、工場内の安全を守る「安全衛生管理（労働安全衛生）」業務をお任せします。現場の安全パトロールから、改善提案、教育・訓練の企画まで、労災ゼロを目指すための仕組みづくりを担う重要ポジションです。＼消防設備のプロフェッショナル／・消火器メーカーのヤマトプロテック株式会社の関連企業・嬉しい年間休日120日・住宅手当/残業手当/皆勤手当/物価上昇手当・マイカーを使用した車通勤OK ・昇給＆賞与あり＆食事補助あり＜仕事内容＞工場内の安全衛生活動を推進し、事故・災害の未然防止に取り組んでいただきます。・危険予知（KY活動）・リスクアセスメントの実施、改善提案・労災防止に向けた安全対策の立案・実行・作業手順書・安全マニュアルの作成、整備・従業員への安全教育、訓練の企画・実施・安全意識向上に向けた取り組みの推進・機材の安全対策、ルール整備「現場の声」を大切にしながら、より安全で働きやすい環境づくりを進めていきます。＜組織構成＞製造本部：1名＜この仕事の特徴＞安全衛生管理は、工場で働くすべての人の命と健康を守る仕事です。単なる確認作業ではなく、改善提案や仕組みづくりまで携われるため、経験を存分に発揮できる環境です。これまで培ってきた安全管理・衛生管理の経験を、今度は「仕組みづくり」や「教育」まで広げて活かしませんか？現場と一緒に改善を積み重ね、労災ゼロを目指すやりがいあるポジションです。（※EHS／HSE、ISO45001などの知識をお持ちの方も活かせます）少しでもご興味をお持ちいただけた方は、ぜひお気軽にご応募ください。なお、本求人は職業紹介事業者である株式会社求人ジャーナル転職エージェントによる紹介案件です。

対象となる方

資格・経験 59歳まで（60歳定年制のため ※省令1号）＜歓迎条件＞労災事故0を目指し、様々の視点で工場内の危険に気付ける人材が必要ですので、過去に同様の職務に長らく従事し、安全衛生に多くの知見をもっていらっしゃる方。＜求める人物像＞危険予知活動の指摘から、改善対応まで自身で完結できる方で、工場内の人員と連携して、目標に取り組める方

仕事の特徴

長期
社会保険あり
車通勤OK
固定時間制
転勤なし
経験不問
住宅手当あり
経験者歓迎
賞与あり
ブランクOK
交通費支給
日中
長期歓迎
長期休暇あり
昇給あり
履歴書不要
食事補助あり

給与/待遇

年俸3,500,000円～4,500,000円給与年収3,500,000〜4,500,000円月給24万円～30万円 ※ご経験・能力を考慮し判断します

試用期間

試用期間ありあり 3ヶ月年収3,500,000〜4,500,000円試用期間3ヶ月あり

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇社会保険完備昇給あり賞与あり（基本給3.5ヶ月※実績）通勤手当（社内規則に応じて支給）車通勤可住宅手当残業手当食事補助皆勤手当物価上昇手当定年退職60歳（再雇用65歳）転勤なし

その他

職種補足【安全衛生管理担当者】日勤・年間休日120日／転勤なし／車通勤OK／食事補助あり雇用形態正社員学歴大学卒備考＜受動喫煙防止措置＞屋内の受動喫煙対策：有（屋内喫煙場所有）＜選考プロセス＞書類選考→面接2回→内定管理NO 29469（YSB株式会社）社会保険健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり試用期間あり 3ヶ月年収3,500,000〜4,500,000円試用期間3ヶ月あり喫煙環境屋内禁煙（喫煙所あり）担当者担当エージェント受付先名求人ジャーナル転職エージェント【株式会社求人ジャーナル】〒111-0042 東京都台東区寿3-14-11 蔵前チヨダビル5F 有料職業紹介事業許可番号 10-ユ-300345 全国事業所一覧 https://www.journal.co.jp/connect/map TEL：0120-981-652 受付時間：10:00〜17:00 お電話でのご対応は平日のみとなりますが時間外の場合「connectstaff.ml@journal.co.jp」にて24時間受付可能です。

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

応募方法＼まずは情報収集だけでもOK／当案件は株式会社求人ジャーナルが仲介する紹介案件です。応募＝すぐ選考ではありません！・電話でのカジュアル面談もOK ・希望や不安を聞いた上で求人をご紹介・ご経歴や希望に合わせて厳選します・合わなければ応募しなくても大丈夫です「今すぐ転職じゃないけど気になる」そんな方もお気軽にご応募ください◎ 【応募後の流れ】（1）ご応募（2）担当よりご連絡（電話orメール）（3）カジュアル面談（希望条件のヒアリング）（4）求人のご紹介（5）気になる企業があれば応募 ※無理に応募を促すことは一切ありません ※ご相談だけでもOKです＼求人ジャーナルならではのサポート／・書類提出だけで終わらず、企業へ直接プッシュ・面接通過率を高めるサポートあり・条件交渉も代行（年収・働き方など）内定率アップを重視したサポートが特徴です！フォームにご入力の上、まずはご応募ください！後ほど、転職支援担当の担当エージェントよりご連絡させていただきます。求人ジャーナル転職エージェントは職業紹介事業者になります。応募秘密厳守しお仕事中の方でも転職支援承ります。【ご応募後について】応募完了後、応募時に入力していただいたメールアドレス・電話番号（SMS）宛に、応募企業とのメッセージのやり取りを開始するために通知をする可能性がございます。