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ロイヤルグループ　月島駅前店

職種/仕事内容

仕事内容 Native Japanese speaking skill is required. ★設立50年超え、転勤なしで安定した環境での業務 ★本社スタッフが安心のマンツーマンサポート！ システム化が進んでおり、稟議など業務を分担しているので お客さまへの提案に集中しやすいです ★管理戸数1万戸以上！ お客様に合うお部屋をご紹介する不動産賃貸営業をお任せします。 【扱う物件は？】 「分譲賃貸」が多いのが当社の特色。 管理戸数は1万戸を超えており、お客さまへのマッチングがしやすい環境です。 【具体的には？】 ①プロモーション 物件の写真を撮影して、 インターネットに広告を掲載します。 ②物件の提案 お客様のご要望をヒアリング。 それに合った物件をご紹介やご案内します。 ③契約 書類を作成して契約します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 給与以上にもらえるお金が多い！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自身の成績に応じて毎月報奨金をお渡ししています！ 年3回支給されるインセンティブなど 給与の他に支給されるボーナスを多く用意しています！ ▼支給例 ①【インセンティブ】年3回 ※年3回支給、個人の売上の10％（150万/月の場合15万×4ヶ月分） ※支給条件に下限・上限はありません。頑張った分はしっかりと還元致します★ ②【報奨金】毎月支給 ※報奨金：毎月現金、1年分の管理料の20％ ③各種手当あり（宅建手当／月1万5000円、賃貸不動産経営管理士／月5000円） 反響営業が中心！飛び込みは一切なし！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご来店、チラシ、インターネットからの お問い合せ対応が基本なので 飛び込み営業は一切なし。 業界未経験の方もご安心ください。 未経験の方の場合 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後はまず不動産知識や接客マナーをはじめ、 業務の基礎を学んでいただきます。 その後は先輩社員によるロープレや 商談への同席を通じて徐々にステップアップ。 約3ヶ月にわたる研修を経て、独り立ちします。 当社入社の9割以上が未経験から入社しております。 当社は賃貸、売買、リフォーム、リゾート仲介、有料老人ホームの ご紹介と様々な部門がございます。 ぜひキャリアイメージをお聞かせください。 ロイヤルグループについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業50年を超える安定基盤がございます。 1975年創業、不動産仲介ひと筋に事業を 展開。多くの実績を重ね、さまざまな 社会貢献により企業としての責任を果たしてきました。 当社のもっとも大きな特徴は、 一人暮らしの住宅からファミリー向け住宅、 リゾート仲介に高齢者の住まいまで、 人の一生のあらゆるステージに必要な 「住まい」すべてに関わるサービスを ワンストップで行なっているということです。 一人のお客様と長くお付き合いすることも あり、そこにやりがいも生まれます。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 有楽町線 月島駅 徒歩1分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 9：00～18:00 ■百貨店内勤務／10:00～19:00 ■実働8時間 ■直行直帰OK

給与

月給280,000円～450,000円 給与詳細 基本給：月給 28万円 〜 45万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※固定残業代45H分7万円含む。超過分は別途支給 ※経験・能力を考慮 ☆報奨金制度（現金支給）あり ☆宅建手当（15,000円/月） 【給与例】 給与例 980万円／40歳／月給42万円＋賞与 720万円／28歳／月給38万円＋賞与 495万円／26歳／月給29万円＋賞与

休日休暇

休日休暇 完全週休2日 夏季休暇(計画年休)（4日） 年末年始休暇（7日） 有給休暇(10日～40日) 慶弔休暇 介護休暇 産前産後休暇 育児休暇（取得者多数）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 インセンティブ/年3回(3月,7月,11月)※手数料7.5～10％ 昇格／随時(20代で所長に抜擢され他社員も活躍中) 報奨金(毎月現金ミニボーナスあり：金一封) 社会保険完備 交通費全額支給 資格手当 ⇒宅地建物取引士 1.5万円／月 ⇒賃貸不動産経営管理士 5千円／月 資格取得奨励金 健康診断年1回／受診率100% 携帯電話貸与 健康保険組合の各種制度利用可 スポーツクラブ法人会員 保養施設利用可 各種お祝金制度 無料の社宅有／熱海店のみ 試用期間3ヶ月／同条件 大手研修会社開催の外部研修制度（ラーニングエージェンシー利用） 成績優秀者表彰金一封 継続雇用制度（定年後も嘱託として長く活躍している先輩多数） 温泉付き・光熱費無料の社宅有（熱海店のみ） 社用車を用意

職場環境・雰囲気

職場環境 インセンティブが年3回支給、毎月の報奨金(足切りなし)も別途支給されるため頑張りが評価されやすい環境です！