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  • 正社員
株式会社フェイスネットワーク

新築RC造マンションの品質管理(電気設備・建築)

あなたが支える~現場常駐なしで品質向上に専念できる環境~

  • 交通・アクセス 東京メトロ副都心線「北参道駅」徒歩4分 JR山手線「代々木駅」徒歩7分 JR中央線「千駄ヶ谷駅」徒歩6分

    株式会社フェイスネットワーク

    表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。

    151-0051東京都渋谷区千駄ヶ谷4丁目23番5号プライム千駄ヶ谷ビル3階

    交通・アクセス 東京メトロ副都心線「北参道駅」徒歩4分 JR山手線「代々木駅」徒歩7分 JR中央線「千駄ヶ谷駅」徒歩6分

  • 月給326,200円~546,200円

勤務時間

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 22日 8:00~17:00または9:00~18:00(実働8時間/休憩60分) 転勤なし・担当エリアは城南3区(世田谷・目黒・渋谷)が中心。 長距離移動がないので時間を有効活用できます。

休日休暇

休日休暇 ■完全週休2日制(土日祝休み) ■年間休日125日 ■有給休暇(2024年度取得率75.4%) ※有給休暇を2時間単位で取得が可能です。 有給休暇は入社時より、入社月に応じた一定日数を付与します。 ■年末年始休暇(2026年は12/29~1/4) ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 産前6週間(多胎妊娠は14週間)産後8週間の産休を取得できます。 ■育児休暇 子どもが満2歳に達するまでの育休を取得できます。 2016年以降の復帰率は100%で、男性の取得実績もあります。 ■介護休暇 要介護状態にある家族を介護する社員は、最大93日まで休業をすることができます。 ■育児時間 生後満1歳に達しない子どもを育てる女性社員は、休憩時間の他に1日について2回各々30分、育児のための時間を取得できます。 <ライフステージに寄り添う働き方を大切にしています> 子育てと仕事の両立を支える制度のひとつです。 ■育児短時間勤務制度 小学校6年生が終わるまでの子どもを持つ社員の短時間勤務制度を導入しています。 ■子どもの看護等休暇 小学校6年生が終わるまでの子どもの看護等のために、1人につき年間5日まで休暇を取得できます。
勤務地

勤務地

株式会社フェイスネットワーク

151-0051東京都渋谷区千駄ヶ谷4丁目23番5号プライム千駄ヶ谷ビル3階

株式会社フェイスネットワーク

表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。

151-0051東京都渋谷区千駄ヶ谷4丁目23番5号プライム千駄ヶ谷ビル3階

交通・アクセス 東京メトロ副都心線「北参道駅」徒歩4分 JR山手線「代々木駅」徒歩7分 JR中央線「千駄ヶ谷駅」徒歩6分

勤務地 現場勤務職の方は物件付近に事務所を構え、直行直帰で勤務いただきます。

アクセス

交通・アクセス 東京メトロ副都心線「北参道駅」徒歩4分 JR山手線「代々木駅」徒歩7分 JR中央線「千駄ヶ谷駅」徒歩6分
仕事内容

仕事内容

仕事内容 <当社について> 当社は、東京の人気エリアの中でも、特に城南3区と位置付ける「世田谷区・目黒区・渋谷区」を中心に 年間約30棟の賃貸物件(マンション、店舗・オフィスビル)を開発するデベロッパーです。 当社の特徴は、著名建築家とのコラボレーションによって、 デザイン性と居住性を兼ね備えた建築を数多く生み出していること。 その取り組みが評価され、グッドデザイン賞を2025年度に8件、2024年度に5件受賞しています。(※プロデューサー、ディレクターとして) また、当社はデベロッパーでありながらゼネコン機能も併せ持つ体制を構築しています。 建築コストが高騰する昨今においても、設計・施工まで一体で取り組むことで、 デザインや品質に妥協することなく、魅力的な建物づくりを実現しています。 現在も多くの建築家とともに新たなプロジェクトを進めており、 今後も数多くのコラボレーションによる開発を予定しています。 <これまでのコラボレーション先> ✅永山祐子建築設計 ✅SUPPOSE DESIGN OFFICE ✅aat+ヨコミゾマコト建築設計事務所 ✅フジワラテッペイアーキテクツラボ こうした環境の中で、 「こんな家に住んでみたい」「かっこいい建物だな」と思わず目を引くような、理想の住まいと街づくりに関わることができます。 東証スタンダード上場企業としての安定した経営基盤を持ちながら、ベンチャー企業のように一人ひとりの主体性を尊重する社風です。 年次や経験に関係なく、若手からでも自由に提案・発信ができる環境があります。 あなたには、東京の城南3区(世田谷・目黒・渋谷)エリアで展開する 自社開発・新築RC造マンション(3~12階建て)の品質管理(建築/設備)業務をお任せします。 設計段階から完成まで、各工程における品質を横断的に管理・検証するポジションです。 【具体的な仕事内容】 ・設計図書チェック、各種検査業務 ・施工プロセス各工程における品質確認 ・設計者/施工業者など外部協力企業との調整・連携 ・社内各部署との調整・事業推進 ・各種報告書の作成/管理/共有 ・その他関連業務 当社の施工物件はRC造投資用マンションで、平均工期は8~16ヶ月。 ”ワンストップ体制”のもと、設計・施工・賃貸・売買など社内各部署と連携しながら、 物件全体の完成度を高めていただきます。 ====================== 自社開発物件だからこそ、設計段階から品質に踏み込める。 裁量ある品質管理をあなたにお任せします。 ====================== <職場の雰囲気> 当社は80%以上が中途入社なので馴染みやすい雰囲気です。 本社には1食310円のカフェ風社員食堂があり社員からも好評です。 また、部活動や社内イベントなど部署を越えた交流も活発なこともあり困ったことがあれば相談しやすい環境です。

対象となる方

求めている人材 〈必須〉 ・新築RC造共同住宅の施工管理経験(工事監理5年以上または施工管理5年以上) ・普通自動車運転免許(ペーパー不可)※社用車を運転して各現場に向かいます ・パソコン基本操作(Word/Excel) 〈歓迎〉 ・1級建築施工管理技士または一級建築士の資格を保有されている方(資格手当あり) ・CAD使用経験のある方 〈求める人物像〉 ・当事者意識を持ち、主体的に課題を捉え行動できる方 ・自らの考えを発信し、関係者と連携しながら業務を推進できる方 ・多様な意見を受け止めた上で、最適な方向性を導き出せる方 ・第三者的かつ客観的な視点を持ち、根拠に基づいた説明・提案ができる方 ・建築設備士の資格をお持ちの方 ☆現在20代~50代が活躍しています。

職種

建築製品品質管理,機械品質管理,電気/電子品質管理

仕事の特徴

  • 資格取得支援あり
  • 転勤なし
  • 住宅手当あり
  • 午前
  • 経験者歓迎
  • 有資格者歓迎
  • 研修あり
  • 夕方
  • 賞与あり
  • 育休あり
  • 交通費支給
  • 長期歓迎
  • 資格取得手当あり
  • シフト制
  • 長期休暇あり
給与/待遇

給与/待遇

月給326,200円~546,200円 給与詳細 基本給:月給 32万6200円 〜 54万6200円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 【月給内訳】経験・スキルを考慮し決定いたします。 月給326,200円~546,200円(一律健康食事手当6,200円含む) 基本給:320,000円~540,000円 残業代全額支給(平均残業時間20時間/月) ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(6月・12月)※業績・個人評価による ■決算賞与:あり(業績による) 当社は社員の健康増進の取り組みとして非喫煙宣言した社員を対象に ”健康促進手当” として月額20,000円を支給しています。 ■通勤手当:月上限50,000円 ■営業交通費全額支給:営業活動の際にかかる交通費を全額支給 ■こども手当:18歳未満の子どもがいる場合に、1人月5,000円の家族手当を支給 ■資格手当:宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士、一級建築士、1級建築施工管理技士(技士補)などの資格を取得している社員に対し、月5,000円~上限30,000円の資格手当を支給 (所属部署・担当業務により支給額は異なる) ■健康食事手当:6,200円/月(全従業員対象)

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■借上げ社宅制度 自社管理物件入居の場合、家賃額から一律50,000円を会社が負担します。 ■退職金制度あり(勤続1年以上) ■資格取得祝金(一時金) 入社後に対象資格を取得した社員に対し、祝金を社内規定により支給します。 ■研修制度 新入社員研修、管理職研修、外部研修受講の奨励など社員一人ひとりの成長を継続的に支援する制度を整えています。 ■書籍購入/セミナー参加費の会社負担 月3,000円(税抜)まで自己啓発に関する書籍も購入が可能です。 また、必要な外部セミナーへの参加費用も負担します。 ■定期健康診断 ■インフルエンザ予防接種(全額会社負担) ■従業員持株会 給与からの積み立て金に会社の拠出金を加え、中長期的な資産形成をすることができます。 ■社員食堂 本社社屋内には社員食堂があり、1食310円と格安で利用できます。 メニューは日替わりです。 ■ベネフィット・ワン(各種割引サービス) ■部活動(会社補助あり) ■再雇用制度 社員の65歳定年後も嘱託社員として最長70歳まで再雇用しています。 ■キャリア社員制度 社員が65歳の定年を迎えた際に、会社が特別の技能と経験があると認めた社員と期間の定めの無い雇用契約を結ぶ制度を導入しています(但し、75歳定年とする)。
職場環境・雰囲気

職場環境・雰囲気

職場環境 「自分軸」ではなく「他人軸」で考え行動することを大切にしています。 同僚・お客様・取引先と協力し、関わるすべての人の想いを乗せてプロジェクトを進めることで大きなやりがいを実感できます。 「どうすれば人を幸せにできるか」を考えながら成長できる職場です。 喫煙所:喫煙所あり(屋内)

職場に多い年齢層

10代

20代

30代

40代

50代

60代

70代〜

仕事内容の特徴

お客様との対話が少ない
お客様との対話が多い
マニュアル通りの仕事
創意工夫の多い仕事
1人作業が多い
チーム作業が多い
立ち仕事が多い
デスクワークが多い
力仕事が少ない
力仕事が多い
室内の仕事が多い
室外の仕事が多い
色んな勤務地で働く
固定の勤務地で働く
応募情報

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考プロセス 【基本的な選考の流れ】 ■書類選考 ■面接(2回予定) ■採用通知 ご応募前のご質問なども受付けております。 お気軽にご連絡ください。 【株式会社フェイスネットワーク】 当社は、東京の人気エリアの中でも、特に城南3区と位置付ける「世田谷区・目黒区・渋谷区」を中心に、 年間約30棟の賃貸物件(マンション・店舗・オフィスビル)を開発するデベロッパーです。 土地仕入れから企画・設計・施工、賃貸募集、販売、管理までを一貫して手掛ける ワンストップ体制を強みとし、スピード感と品質を両立した不動産開発を行っています。 また、著名建築家とのコラボレーションによるデザイン性の高い建物づくりにも力を入れており、 その取り組みが評価され、グッドデザイン賞を2025年度に8件、2024年度に5件受賞しています。(※プロデューサー、ディレクターとして) さらに当社では、ウェルビーイングな暮らしの実現に向けた付加価値づくりにも注力。 心身の健康促進や緑化・自然共生、美容効果、マインドフルネスといった観点から、長く快適に暮らせる住環境の提供を目指しています。 また、良い環境で働くことが良いモノづくりにつながるという考えのもと、 ワークライフバランスや福利厚生制度も整備。社員一人ひとりが安心して長期的にキャリアを築ける環境づくりにも取り組んでいます。 「城南3区×新築RC×ワンストップ」という独自性の高い事業環境のもと、 専門性を高めながら、単にルール通りに仕事をこなすのではなく、価値づくりや街づくりに関わる仕事に挑戦できる環境です。

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  • 交通・アクセス 東京メトロ副都心線「北参道駅」徒歩4分 JR山手線「代々木駅」徒歩7分 JR中央線「千駄ヶ谷駅」徒歩6分

  • 月給326,200円~546,200円

  • 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 22日 8:00~17:00または9:00~18:00(実働8時間/休憩60分) 転勤なし・担当エリアは城南3区(世田谷・目黒・渋谷)が中心。 長距離移動がないので時間を有効活用できます。

    • シフト制
    • 午前
    • 夕方

    掲載開始日:2026/03/18

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    原稿ID:32ba3659b42850cf

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