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アルバイト・パート
まんてん堂グループホームつるみ緑地

グループホーム　夜勤専従　介護職・ヘルパー　パート

☆応募から入職まで、専任の担当者がサポートいたします☆

交通・アクセス大阪メトロ長堀鶴見緑地線今福鶴見駅徒歩11分／大阪メトロ今里筋線新森古市駅徒歩14分／大阪メトロ長堀鶴見緑地線横堤駅徒歩19分地図を見る
日給25,464円～26,920円

勤務時間

シフト制勤務時間詳細実働時間：1日あたり16時間平均勤務日数：1ヶ月あたり4日〜 12日 16:00～翌10:00（休憩120分 / 実働16時間）週1日～週3日程度月1回シフト提出残業ほぼなし ※独り立ちまで慣らし日勤3～5回程度、夜勤同行2～3回程度

休日休暇

休日休暇【休日】希望に合わせて設定家庭都合休可【休暇】有給休暇育児休暇介護休暇

勤務地

まんてん堂グループホームつるみ緑地

538-0053大阪府大阪市鶴見区鶴見6-3-23

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勤務地〒5380053大阪府大阪市鶴見区鶴見6-3-23

アクセス

交通・アクセス大阪メトロ長堀鶴見緑地線今福鶴見駅徒歩11分／大阪メトロ今里筋線新森古市駅徒歩14分／大阪メトロ長堀鶴見緑地線横堤駅徒歩19分

仕事内容

仕事内容雇用形態：アルバイト・パート職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、介護福祉士～～～～おすすめポイント～～～～・週1日から週3日程度で勤務できます！・独り立ちまで日勤研修と夜勤同行があります！・3ユニットのグループホームでご利用者様に寄り添う介護ができます！～～～～～～～～～～～～～～～～【業務内容】・夜間の介護業務（排泄介助・食事準備・食事介助・就寝介助など）・ご利用者様への見守り・コミュニケーション・ご利用者様の生活ペースに合わせた介助 ※変更範囲：変更なし【一日の業務の流れ（例）】 ※下記は一例です。時間帯や利用者さまの状態により業務内容は異なります。 16:00：勤務開始 17:00：食事準備・介助 19:00：排泄介助・見守り 21:00：就寝介助 23:00：見守り・ご利用者様対応 1:00：休憩 3:00：業務再開・見守り 6:00：排泄介助 8:00：食事準備・介助 10:00：退勤

対象となる方

求めている人材【必須条件】下記いずれかの資格をお持ちの方・介護職員初任者研修（ヘルパー2級）・介護福祉士実務者研修（ヘルパー1級）・介護福祉士【歓迎条件】介護施設での夜勤経験をお持ちの方

職種

その他福祉/介護、介護福祉士、ケアワーカー

仕事の特徴

社員登用あり
週1日からOK
主婦・主夫歓迎
資格取得支援あり
フリーター歓迎
早朝
学歴不問
車通勤OK
転勤なし
経験不問
未経験者歓迎
午前
経験者歓迎
夜間
有資格者歓迎
月1シフト提出
研修あり
夕方
ブランクOK
交通費支給
シフト制
深夜

給与/待遇

日給25,464円～26,920円給与詳細基本給：日給 2万5464円〜 2万6920円固定残業代：なし【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：あり・時給：1,279円～1,370円・夜勤1回：25,464円～26,920円・介護福祉士：26,920円以上／回・介護職員初任者研修・介護福祉士実務者研修：25,800円以上／回・夜勤手当：5,000円／回・残業代：別途支給・処遇改善手当・ベースアップ加算：日給に含む・交通費：実費支給（上限なし）試用・研修期間：3ヶ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ【給与例】給与例【介護職員初任者研修・介護福祉士実務者研修】日給：25,800円以上【介護福祉士】日給：26,920円以上

試用期間

試用期間あり試用・研修期間：3ヶ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生【社会保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険【福利厚生】雇用期間：雇用日～9月30日契約更新あり（原則更新）扶養控除内考慮ハラスメント相談窓口健康診断社員紹介制度ストレスチェックエルダー制度

職場環境・雰囲気

職場環境・30代から60代まで幅広い年代のスタッフが勤務しています！・独り立ち前に慣らし日勤と夜勤同行があります！・週1日から週3日程度で勤務できます！屋内禁煙（屋外喫煙所については施設による）

職場に多い年齢層

10代

20代

30代

40代

50代

60代

70代〜

仕事内容の特徴

お客様との対話が少ない

お客様との対話が多い

マニュアル通りの仕事

創意工夫の多い仕事

1人作業が多い

チーム作業が多い

立ち仕事が多い

デスクワークが多い

力仕事が少ない

力仕事が多い

室内の仕事が多い

室外の仕事が多い

色んな勤務地で働く

固定の勤務地で働く

応募情報

選考プロセス

選考プロセス【選考の流れ】 1．求人へ応募応募フォームより必要事項をご入力ください。 2．担当者からご連絡・ヒアリング当社の担当者よりご連絡し、これまでのご経験やご希望の勤務条件などをお伺いします。 3．応募先企業へのエントリーヒアリング内容をもとに応募先企業へご紹介し、選考の手続きを進めます。 4．面接応募先企業との面接を実施します。面接回数は1～2回を予定しています。 5．内定・入職双方の条件を確認後、内定となります。入職日の調整なども担当者がサポートします。 ※選考の流れや面接回数は、応募先企業によって異なる場合があります。【掲載求人について】掲載している求人は、当社が求人企業より正式に採用依頼を受け、取り扱っている求人案件です。求人内容は、採用企業から提供された情報をもとに掲載しております。募集状況や募集要件は変更となる場合がありますので、最新の募集状況については当社までお問い合わせください。【求人の掲載停止・掲載内容の変更をご希望の法人様へ】 Indeedへの問い合わせでは、求人の掲載停止・変更処理は行えません。掲載停止または内容変更をご希望の場合は、下部に記載のアドレスまたは電話番号までご連絡をお願いいたします。電話番号：03-3234-6307 メールアドレス：info@watowa-group.co.jp